Sindormes Humanas

NILVA MARIA MIGUEL A INCLUSAÕ DA CRIANÇA COM SINDORME DE DOWN NO ENSINO REGULAR JOINVILLE 2006 A INCLUSAÕ DA CRIANÇA COM SINDORME DE DOWN NO ENSINO REGULAR NILVA MARIA MIGUEL Artigo apresentado ao curso de pós Graduação em Educação Especial da AUPEX – Assessoria

breve histórico do processo de inclusão e seus desdobramentos 6 2.2 A criança com Síndrome de Down em seu processo ensino-aprendizagem 10 3. ANÁLISE E INTERPRETAÇÃO DOS DADOS 16 3.1 O processo ensino-aprendizagem de crianças portadoras de síndorme de down nas escolas regulares 16 4. CONSIDERAÇÕES FINAIS 23 5. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 25 ANEXOS 26 RESUMO Este trabalho teve a intenção de investigar os desafios que

Desde então, diversos autores aprofundara no estudo desta enfermidade mental para compreender o universo do esgotamento físico e mental dos profissionais susceptíveis. A presença da patologia vem desestruturando o ambiente de trabalho, a mente humana e a sua relação pessoal, familiar e no envolvimento com o próximo, como vêm mostrando várias análises ao longo dos anos. O Conceito Julga várias definições para a síndrome de burnout, apontado por diversos autores, com a…

importância do tema nas relações de trabalho e na vida dos seres humanos, o presente artigo propõe-se a discutir o assunto, buscando estabelecer seu conceito, identificar as formas de assédio, quem assedia e quem é assediado, suas conseqüências para a vida humana e para as organizações e alguns caminhos para barrar o processo. Revisão da Literatura Conceito Hodiernamente, o assédio moral tem sido o objeto de discussão de vários setores da sociedade e de profissionais…

Deleções 5. ABERRAÇÕES CROMOSSÔMICAS NA ESPÉCIE HUMANA 6. PAPEL DOS CROMOSSOMOS NA EVOLUÇÃO 7. CONCLUSÃO 8. REFERÊNCIAS 1. INTRODUÇÃO A partir do desenvolvimento de técnicas adequadas que permitiram descobrir o número de cromossomos da espécie humana bem como sua identificação e visualização, a Citogenética tem se desenvolvido enormemente. Esse processo trouxe grande contribuição não só para o estudo das doenças humanas, como também para…

quanto no sistema.” e, possível satisfazer ao mesmo tempo ao pessoal e à empresa.” Centralização aumento múltiplos.” chefe." “Deve Remuneração do de um industriais mesmo objetivo.” Subordinação do fonte humana.” “Um agente deve receber “Criação ordens nem de condição essencial de uma participativas “Um só chefe e um só Unidade de Direção inesgotável “Equilíbrio entre ambas é “Adoção convenções estabelecidas.” Unidade…

De uma forma simples, a Ergonomia pode ser definida em cinco palavras: adaptação do trabalho às pessoas. Essa ciência multidisciplinar, parte do conhecimento do homem para fazer o projeto de trabalho, ajustando-se às capacidades e limitações humanas. Uma definição concisa da ergonomia é a seguinte: “Ergonomia é o estudo do relacionamento entre o homem e o seu trabalho, equipamento e ambiente, e particularmente a aplicação dos conhecimentos da ergonomia, fisiologia e psicologia na…

..........................................27 5.8. HIPERTIROIDISMO.........................................................................27 5.9. ALCOOLISMO.................................................................................27 6. SINDORME DE BUR NOUT..........................................................................28 6.1. QUADRO CLINICO..........................................................................29 6.2. SINDROME RESIDUAL PÓS-TRAUMÁTICA......................

econômicos e políticos influenciam na vida de todos, o presente trabalho tem como objetivo averiguar a ocorrência da Síndrome e Burnout entre um grupo de profissionais da área de Estética e verificar as influências de alguns aspectos relacionados a essa Síndorme no bem estar desses profissionais. Grandes mudanças nas organizações tem sido constantes e isso pode influenciar no desencadeamento de algumas disfunções que ocasionam o desgaste físico e emocional (MASLASH; LEITHER, 1999) e…

.....................................................................18 4.3 Princípio da Convivência Familiar..................................................................................................18 4.4 Princípio da Dignidade da Pessoa Humana ...................................................................................19 4.5 Princípio da Igualdade ........................................................................................................... 20 4.6 Princípio…