Simulado Etica E Legislação Trabalhista

modo 02. a) 5 b) 1 c) 2 d) 4 e) 6 f) 6 g) 6 h) 5 i) 5 j) 5 l) 5 m) 5 n) 5 o) 5 p) 6 q) 6 r) 6 s) 5 t) 5 u) 3 v) 2 x) 5 z) 2 SIMULADO I 1. Numa oração, o predicado pode ser: 1) nominal, 2) verbal, 3) verbo-nominal Use esse código nos parênteses e assinale a série obtida. ( ) Pois para mim esta sua idéia é novidade. ( ) ...tornar a língua portuguesa odiosa. …

prejudicial e a prejudicada São espécies de questões prejudiciais: I) Questões prejudiciais homogêneas: devem ser decididas no próprio juízo criminal. II) Questões prejudiciais heterogêneas: devem ser resolvidos fora do juízo criminal (ex: cível, trabalhista). Estas questões são divididas em: a) Obrigatórias (dizem respeito ao estado civil e é forçosa a suspensão do processo, por tempo indeterminado; b) Facultativas (abordam-se outras questões e o processo pode ser suspenso ou não,…

municipais | 143 Financiamento de imóveis | 147 Introdução | 147 Sistema Financeiro da Habitação (SFH) | 147 Sistema Financeiro Imobiliário (SFI) | 152 Contratos imobiliários em geral | 154 Corretagem | 159 Corretagem | 159 Legislação do corretor de imóveis | 160 Ação de cobrança de comissão de corretagem | 163 Estatuto da Cidade | 167 Introdução | 167 Plano Diretor | 168 Institutos jurídicos do Estatuto da Cidade | 170 Direito de…

e Assistência Social para a Editora Globo. O plano de T & D assim como a implementação da área de Segurança e Medicina no Trabalho, Benefícios e o Plano de Sustentabilidade, já estão definidos na Empresa. A CIPA está bem estruturada, cumprindo a legislação e requisitos. A manutenção e atualização do PCMSO – Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional está em mãos de uma empresa confiável, cumprindo fielmente todas as exigências da Lei. O PPRA – Programa de Prevenção de Riscos…

Central de Esterilização 143 12.3 Equipamento de Proteção Individual - E.P.I 143 12.4 Normas para o Atendimento Clínico 144 12.5 Conduta para os Casos de Acidente Biológico 145 12.6 Vacinas 145 12.7 Descarte de Resíduos e Meio Ambiente 145 13. COMITÊ DE ÉTICA E PESQUISA 146 14. COERENCIA DOS CONTEÚDOS CURRICULARES COM OS DCN 146 14.1 IESC – Prática de Interação Ensino Serviços e Comunidade 147 14.2 Internato Médico 148 15. DISCIPLINA OPTATIVA DE LIBRAS 148 16. CARGA HORÁRIA MÍNIMA E…

Ivani de Lourdes Marchesi de Oliveira DD.Dirigente Regional de Ensino Nesta Plano de Gestão A Direção do Colégio Gandolfi/ Mundo Mágico Educação Infantil e Ensino Fundamental, em Franca – SP. no uso de suas atribuições e nos termos da Legislação em vigor e normas Regimentais – APROVA o presente Plano de Gestão para o período de 2012 a 2015. Franca, 19 de Julho de 2012.…

por grave e à justiça, assinale Acerca das funções essenciaisiminente instabilidade a opção institucional ou atingidas por calamidades de grandes correta. ional, ia da cação da em de ameaçadas por dos provimentos, devendo todos os social ética e disciplina e grave e iminente instabilidade conselhos seccionais ser cientificados do de grandes institucional ou atingidas por calamidadesconteúdo das respostas. proporções na natureza. IV conflitos ou divergências entre órgãos da OAB.…

finalizada pelo diretor da Astonia. 5.5. PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO A integração é feita através do gestor do departamento de Recursos Humanos, responsável por apresentar a empresa e integrar os colaboradores, explicar quais as normas e códigos de ética, porém não existe programa estruturado e padronizado de apresentação, apenas os encarregados dos setores que ensina e acompanham as tarefas que os novos colaboradores deverão realizar. 5.6. TREINAMENTO A empresa ainda não…

........................................................ 38 BC1515 - Computação Gráfica (3-1-4) .......................................................................................................................... 38 MC3307 - Computadores, Ética e Sociedade (2-0-4)..................................................................................................... 38 EN2611 - Comunicação Digital (3-1-4) .....................................................................................

fim, o presente trabalho pretende tornar mais conhecido o instituto da alienação fiduciária de bens imóveis, demonstrando aos operadores do direito, e aos interessados, que os entraves para o crescimento do mercado imobiliário não estão mais na legislação, mas, talvez, no desconhecimento dela. 14 2 NECESSIDADE E APLICABILIDADE DA LEI 9.514/97 Frederico Henrique Viegas de Lima (2005)1 destaca que o Brasil no final do século XX e início do século XXI, vivencia um profundo…