Segundo Fisher A Qual O Perfil Ideal Do Negociador

nas regras impostas pelo grupo do qual fazemos parte cujas ações se fundamentam na cultura transmitida de geração a geração e que nos diz o que é certo ou errado". “A ética, como ciência do ethos, é um saber elaborado segundo regras ou segundo uma lógica peculiar” segundo o ensinamento de Patrus-Penas e Castro (2010, p. 32). É a ética, conforme Srour (2011, p.21), que esclarece o motivo que leva os agentes sociais a tomarem esta ou aquela decisão, orientados por este ou aquele…

lições essenciais na realização dos valores e normas codificados e impressos em um texto legal conhecido como: Constituição Federal, Carta Magna ou Código Supremo. Em especial no que tange à administração dos valores estabelecidos no seu preâmbulo segundo a qual nossa ordem constitucional se funda "na harmonia social comprometida com a solução pacífica das controvérsias". Dessas lições essenciais, destaca-se: i) a necessidade de administrarem- -se as instituições públicas para que o…

instrumentos, sendo eles: Questionário de Avaliação de Desempenho , Questionário de auto-estima, Janela de Johari, Teste Lifo , Inventário de Atitudes no Trabalho – IAT , Formulário de administração de tempo - ADT. O objetivo da avaliação será perceber o perfil e as competências de cada colaborador no seu posto de trabalho. Na avaliação serão também considerados aspectos relacionados com a performance individual de cada colaborador, tais como: sugestões fornecidas e implementadas, não…

do canal de televisão ANIMAX. Para alcançar esse objetivo foi realizada uma pesquisa que abordou 3 (três) objetivos específicos os quais compõem esse trabalho. 0 primeiro, procurou apresentar os métodos de divulgação realizados pelo ANIMAX. 0 segundo, procurou identificar os principais desafios culturais existentes, e, por fi m, o terceiro objetivo procurou demonstrar algumas das negociações existentes para a disseminação da cultura Animê desenvolvidas pela empresa. A metodologia…

” Morales queria desesperadamente fazer algo. Então foi para o Facebook. Embora o serviço ainda nem estivesse traduzido para o espanhol, Morales falava inglês fluentemente, como muitos dos colombianos cultos, e fazia mais de um ano que mantinha um perfil no site, onde postava suas próprias informações em espanhol e mantinha contato com antigos colegas do colégio e da faculdade. Passar algum tempo no Facebook já era um ritual diário para ele. Na caixa de busca do Facebook, ele digitou…

limites da compreensão dados pela convenção lingüística. A este respeito, as Investigações Filosóficas de Wittgenstein (1963) devem ser vistas como seminais. Onde o indivíduo sente pesar ou felicidade? Pode uma pessoa ter um sentimento profundo num segundo? É possível descrever as características da esperança? Ao se fazer perguntas como essas, Wittgenstein evidenciou o quanto o uso de predicados mentais está condicionado por convenções. Sua obra inspirou um conjunto impressionante…

SEPARAÇÃO E MEDIAÇÃO uma visão psicojurídica Verônica A. da Motta Cezar-Ferreira A Autora, advogada e psicóloga, analisa as questões envolvendo a separação e seus reflexos psicojurídicos, mostrando um caminho a ser seguido por meio da mediação. Segundo o Prof. Miguel Reale: “Basta, aliás, folhear sua obra para reconhecer-lhe os méritos, quer de exposição, quer de crítica doutrinária. Muito apreciei sua colocação da “mediação”, do ponto de vista teórico e prático.” MANUAL…

dos princípios, métodos e técnicas gerenciais propriamente ditos, necessários para a agilização das tarefas administrativas e para a eficiência da ação gerencial. O seguinte conteúdo de treinamento é essencial para se preencher este quadrante do perfil da excelência gerencial: planejamento, o rganização, coordenação e controle; sistemas de recompensa e reconhecimento delegação de função; administração de custos; decisões de investimento; administração do tempo; gerenciamento de…

1. Conceitos e teorias 1.1 Unidades estratégicas de negócios Segundo SLACK (1991) “as unidades estratégicas de negócios resultam em unidades de negócios relativamente independentes, com características próprias de negociação e aproveitamento das oportunidades de mercado”. A grande razão de usar as unidades estratégicas de negócios reside na determinação dos potenciais relativos de lucros das mesmas, diferentes na carteira de uma empresa, com base em suas posições…

do fato de esses recursos que devem ser geridos, serem escassos, principalmente no que se refere a recompensas, o gestor, invariavelmente, encontra situações de conflito em sua responsabilidade de administrar sua empresa ou uma área específica. Segundo Baron (1983, p. 374), em pesquisa realizada com gestores de alto nível e médio nível, estes gastam cerca de 20% de seu tempo cuidando de algum tipo de conflito. Existem diversos tipos de conflitos, que podem ser classificados de…