Estresse e Trabalho – conflitos, consequências e impactos sobre o indivíduo e a organização

funcionário não apto à atividade passa a levar um tempo maior para se interar dos processos, quando não consegue entender como estes acontecem, passam a faltar, ficam mais lentos, irritados, e passam a criar pequenos conflitos na empresa em razão disso, quando não ficam doentes, etc. O exemplo citado é de simples solução, porém e quando são muitos funcionários? E quando se somam a isso outras situações? Fala-se aqui de problemas que têm efeitos exponenciais, portanto é fato que quando um número considerável de pessoas começa a apresentar certos comportamentos que podem indicar a presença da doença, deve-se prevenir de modo que a empresa não seja a doente em questão. E por fim a obra de Fiorelli, Psicologia para Administradores: integrando teoria e prática, a qual tem um capítulo dedicado aos transtornos mentais no trabalho, especificando suas origens, como deve ser feito o diagnóstico e o tratamento, postura esperada por parte da administração, suas inter-relações, além de diferenciar o estresse de outros distúrbios que podem ser, ou consequências do estresse ou por ele gerados – efeito cascata, além de uma série de colocações do quanto o estresse pode ser custoso para o indivíduo portador do estresse e obviamente para a organização em que ele se insere. As obras acima mencionadas são consonantes em vários aspectos, uma vez que enfatizam a importância do assunto, afinal o estresse não pode e não deve ser confundido como algo simples de ser resolvido; ele é muito…

| | | | | | | |Texto 4: FIORELLI & MANGINI. Saúde mental e transtorno mental. IN: Psicologia Jurídica. São Paulo: Atlas, 2011, | | | |94-144 p. | | | | …

TRANSTORNO MENTAL E MEDIDAS DE SEGURANÇA: UMA ANÁLISE MÉDICO-JURÍDICA Aluno: José Luis de Andrade Turma: 9° Semestre Noturno Disciplina: Psicologia Forense Professor: No que tange ao texto, “Saúde Mental e transtorno Mental”, de J. O. Fiorelli, consiste num emaranhado de ideias acerca de conhecimentos de temas importantes para a Psicologia Jurídica. Dentre os quais se destacam: comportamento usual da personalidade, alterações de características de personalidade, imputabilidade,…

reconhecimento das diversas áreas de atuação do psicólogo jurídico, bem como promover discussão e conhecimento sobre o motivo pelo qual a Psicologia ingressou em áreas, originariamente, destinadas às práticas jurídicas Conteúdo Programático Funções Mentais Superiores-Corpo,Cérebro e Mente,Sensação e Percepção, Atenção, Memória, linguagem e pensamento, Emoção, O Poder do Inconsciente, Saúde Mental e Transtorno Mental, Imputabilidade, semi-imputabilidade e inimputabilidade…

elevados com colaboradores afastados por doenças ocupacionais, devido ao alto estresse e a inúmeros problemas de saúde voltados a empresa. Pode-se, por meio deste estudo, demonstrar que algumas das ações adotadas hoje pelas organizações estão atenuando estas enfermidades e diminuindo custos para seus setores contábeis relacionados à saúde dos funcionários. Bem como ajudar a potencializar as ações que já são utilizadas e que vem surtindo efeito positivo, adaptando-as sob a ótica da…

Capa: Leonardo Hermano Composic;ao: Style Up Assessoria Editorial SUMARIO Dados Internacionais de Catalogac;ao na Publicac;ao (CIP) (Camara Brasileira do Livro, SP, Brasil) Fiorelli, Jose Osmir Psicologia para administradores : integrando teoria e prMica / jose Osmir Fiorelli. - 5. ed. - Sao Paulo: Atlas, 2006. Bibliografia. ISBN 85-224-4333-5 INTRODUGA.O, 5 1 TODOS OS DIREITOS RESERVADOS- E proibida a reproduc;iio total ou parcial, de qualquer forma ou por…

......................................................05 3. CONCLUSÃO.................................................................................................................... 07 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS.................................................................................08 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho refere-se a uma análise crítica de Estamira, uma senhora de 63 anos que trabalha em um lixão e é…

Saúde Mental e Transtorno Mental No que tange ao texto, “Saúde Mental e transtorno Mental”, de J. O. Fiorelli, consiste num emaranhado de ideias acerca de conhecimentos de temas importantes para a Psicologia Jurídica. Dentre os quais se destacam: comportamento usual da personalidade, alterações de características de personalidade, imputabilidade, semi-imputabilidade e inimputabilidade; incapacidade relativa e plena, bem como também, as psicopatologias. Transtorno Mental…

possíveis acordos. Prestações de serviço psicológico ocorreram também após a separação deferida, com uma das partes em busca de apoio ou terapia e com filhos que caracterizavam uma demanda psicológica, apresentando mudanças de comportamento em decorrência da separação dos pais. De todos os casos atendidos, 30% foram encaminhados para instituições que realizam atendimentos psicológicos específicos a eles. Os retornos indicados na tabela 1 dizem respeito aos clientes que voltaram a…

SARAH REGINA DUARTE TRANSTORNOS MENTAIS NO TRABALHO Paço do Lumiar 2015 JOSIANE BRAGA DE OLIVEIRA LUCAS DO NASCIMENTO FIGUEIREDO SARAH REGINA DUARTE TRANSTORNOS MENTAIS NO TRABALHO Trabalho apresentado à disciplina Processos Psicossociais do Trabalho, Professora Ana Flávia do Curso de Administração do Instituto de Ensino Superior Franciscano, para obtenção de nota bimestral. Paço do Lumiar 2015 TRANSTORNOS MENTAIS NO TRABALHO A simples sugestão…