Sistema de gestão de saude e segurança ocupacional baseado na ohsas 18001:2007

MARCUS, RENATO, SABRINA e SANDRA JAQUELINE. SISTEMA DE GESTÃO DE SAUDE E SEGURANÇA OCUPACIONAL BASEADO NA OHSAS 18001:2007 MONTES CLAROS 2010 ADALBERTO, ADRIANA, ÉDER, MARCUS, RENATO, SABRINA e SANDRA JAQUELINE. SISTEMA DE GESTÃO DE SAUDE E SEGURANÇA OCUPACIONAL BASEADO NA OHSAS 18001:2007 Trabalho apresentado à disciplina de Fundamentos da Qualidade para Trabalhos Acadêmico-Científicos como requisito parcial de avaliação do Curso de Tecnologia em Segurança no Trabalho, orientado pelo professor Sr. Gustavo Alcântara. MONTES CLAROS 2010 SISTEMA DE GESTÃO DE SAUDE E SEGURANÇA OCUPACIONAL BASEADO NA OHSAS 18001:2007 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA Nome da Empresa: Serralheria Santa Luzia Razão social: Serralheria Santa Luzia Ltda. CNPJ: 09.254.478/0001-48 Insc. Estadual: 668.135.224.222 CNAE: 2542-0 Atividade Principal: Serviços de Serralheria Grau de Risco da Atividade: 3 Quantidade de funcionários: 27 Endereço: Rua 35 nº 301. Bairro: Novo Delfino Cidade: Montes Claros – MG CEP: 39.400-000 Telefone: (38) 3215-2340 Horário de Funcionamento: 08:00 às 12:00 – 14:00 às 18:00 (segunda à sexta-feira) e 08:00 às 12:00 (sábado). Representante Legal: Diney Soares da Silva. 4.2 POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA OCUPACIONAL. A Serralheria Santa Luzia Ltda, líder na…

sociais. Estas ações podem ser contribuições econômicas, alimentícias ou em vestuário, podem ser qualquer tipo de assistência. Toda atividade humana, principalmente dentro de uma empresa, tem efeitos ambientas. Há um tempo atrás essa poluição por parte das empresas era entendida como inevitável, o que provocou um grau de deteriorização ambiental muito alto pelo mundo. Com isso, muitas empresas após a ONU em 1972 ter criado a conferência sobre o meio ambiente, começaram a perceber que…

conceitos Actividade Económica Resultado da combinação dos factores produtivos (mão-de-obra, matérias-primas, equipamento, etc.), com vista à produção de bens e serviços. Independentemente dos factores produtivos que integram o bem ou serviço produzido, toda a actividade pressupõe, em termos genéricos, uma entrada de produtos (bens ou serviços), um processo de incorporação de valor acrescentado e uma saída (bens ou serviços). (metainformação – INE) Empresa Uma empresa é uma…

das compras. e. O Ciclo Operacional da empresa (em dias). f. O Ciclo Financeiro da empresa (em dias). Passo 3 (Equipe) Elaborar o Relatório Geral sobre o exame da saúde econômica, financeira e patrimonial da sociedade analisada, motivo deste desafio. O relatório é um diagnóstico bem estruturado da situação do patrimônio. 1.1 Utilizar, para isso, todos os cálculos efetuados no decorrer desta atividade supervisionada e emitir oPasso 2 (Equipe) Determinar, utilizando as demonstrações…

e dos exércitos mercenários dos séculos XVII e XVIII até os tempos modernos com uma hierarquia de poder rígida e adoção de princípios e praticas administrativas comuns a todas as empresas da atualidade. A REVOLUÇÃO INDUSTRIAL foi o fenômeno que provocou o aparecimento da empresa e da moderna administração, a revolução ocorreu no final do século XVIII e se estendeu ao longo do século XIX, até o limiar do século XX, o fenômeno trouxe rápidas mudanças econômicas, sociais e políticas. A…

na formação de preço de serviços DE SAÚDE e a vantagem competitiva: Estudo de Caso em um Hospital Oncológico Vanessa Carolina Wege dos Santos Graduada no curso de Administração de Empresas com Habilitação em Administração Hospitalar pelo Centro Universitário Fundação Santo André. RESUMO Este estudo busca analisar os critérios de formação de preço do serviço de saúde e o uso de estratégias que agregam valor para proporcionar vantagem competitiva no mercado. As instituições…

concorrência entre as empresas, a contrariar as formas de organização monopolistas e a reprimir os abusos de posição dominante e outras práticas lesivas do interesse geral;” 2- Breve História das Políticas Regulatórias A segunda metade do sec. XX foi marcada por uma forte aceleracao do desenvolvimento industrial e por um processo de crescente concentracao urbana. A necessidade de transportar rapida e eficazmente pessoas, mercadorias,…

conquistas sociais, políticas e econômicas, perante a classe patronal, com a finalidade de defender os interesses socioprofissionais e reivindicar quentões como reajuste de salário, valor do adicional de horas extras, duração da jornada de trabalho e estabilidades temporárias. O recrutamento é essencial, pois apresenta as oportunidades pelas quais serão dadas ao mercado onde pessoas se beneficiaram e as organizações também, criando para mesma, formas de soluções e direcionamento nos…

..................................................PÁG 23 CONCLUSÃO........... ....................................................................................................PÁG 23 INTRODUÇÃO Direito Comercial e Direito Empresarial Empresa e Empresário – Capacidade Contributiva – Função Social da Empresa Este trabalho tem por objetivo analisar brevemente o conceito de Direito Comercial e Direito Empresarial observando as Particularidades de…

Aspectos empresariais da SST A melhoria das condições de saúde e segurança no trabalho é importante não só por razões humanas, para reduzir o sofrimento e as doenças dos trabalhadores, mas também porque assegura, no longo prazo, o êxito e a sustentabilidade das empresas e a prosperidade das economias. Todos os anos, cada um dos 4,9 milhões de acidentes resulta em mais de 3 dias de faltas ao trabalho. O custo dos acidentes de trabalho e das doenças profissionais representa, na…