Saude Do Trabalhador Pós Revolução Industrial

DESENVOLVIMENTO 7 CONCLUSÃO 1 REFERÊNCIAS 11 1 INTRODUÇÃO A Revolução Industrial foi um grande agente no processo de transformação socioeconômica da metade do século XVIII, da Europa, consolidando o capitalismo como modelo de produção dominante. A industrialização acelerou o avanço de novas técnicas de produção em massa na indústria, novas máquinas, novas fontes de energia, mas uma grande mudança advinda do processo de modernização industrial importante sem dúvida nenhuma foi o…

Universidade Federal de Mato Grosso Instituto de Saúde Coletiva Estresse ocupacional e fatores associados entre servidores da UFMT, campus Cuiabá-MT. Flávio Aparecido da Cruz Magalhães Dissertação apresentada ao curso de pós-graduação em Saúde Coletiva – ISC/UFMT, como requisito para obtenção do Título de Mestre em Saúde Coletiva. Área de Concentração: Coletiva – Epidemiologia. Orientadora: Profª Oliveira de Souza. Cuiabá/MT 2011/08 Drª Saúde Delma P. 2 Estresse ocupacional e…

------------------------------------------------- Segunda Revolução Industrial A Segunda Revolução Industrial, iniciada na segunda metade do século XIX (c. 1850 - 1870), envolveu uma série de desenvolvimentos dentro da indústria química, elétrica, de petróleo e de aço. Outros progressos essenciais nesse período incluem a introdução de navios de aço movidos a vapor, o desenvolvimento do avião, a produção em massa de bens de consumo, o enlatamento de comidas, refrigeração mecânica e…

a pratica de exploração do trabalho, que se dava por uma troca de horas trabalhadas por uma quantia de dinheiro, chamado de salário. A revolução Francesa de 1789 consolidou esse novo sistema econômico, e mais outro dois movimentos que tinham base para essa consolidação, que seria a Reforma Protestante na Alemanha (1517), e a Revolução Gloriosa (1689). A Revolução Gloriosa fez com que os comerciantes ingleses partilhassem o poder político com a aristocracia. Já a Reforma Protestante…

MODELO DE LTCAT Projeto Final apresentado para avaliação de Pós Graduação - Nível Especialização - em Engenharia de Segurança do Trabalho, da Universidade Estadual de Ponta Grossa. Profª. Esp. Orientadora: Izabel Cristina de Souza Honesko. PONTA GROSSA 2005 ALESSANDRO RODINELI BORSATI CELSO VICENTE PINTO PROPOSTA DE MODELO DE LTCAT Projeto Final apresentado para avaliação de Pós Graduação - Nível Especialização em Engenharia de Segurança…

mudou: somam-se aos acionistas os diversos públicos que se relacionam ou são afetados pelas ações da empresa. No ambiente interno surge um novo paradigma: o trabalhador, que é um stakeholder interno, passa a ser considerado o capital mais importante da organização. Em parte, esta valorização é resultado do que Peter Drucker chama de sociedade pós-capitalista, onde o capital mais valioso é o conhecimento. E o conhecimento está não nas máquinas, mas nas pessoas que apreendem e repassam…

diversas e os riscos específicos de cada uma. Entre 1760 e 1830, ocorre na Inglaterra Revolução Industrial. A OIT - Organização Internacional do Trabalho, em 1919, com o advento do Tratado de Versalhes, objetivando uniformizar as questões trabalhistas, a superação das condições subumanas do trabalho e o desenvolvimento econômico, adota seis convenções destinadas à proteção da saúde e à integridade física dos trabalhadores (limitação da jornada de trabalho, proteção à maternidade,…

Universidade Federal do Acre – UFAC. Curso de Graduação em Saúde Coletiva. Centro de Ciências da Saúde e do Desporto. Disciplina: Política, Planejamento e Gestão I. Docente: Cléber Ronald Inácio dos Santos. Discentes: Elis Regina Barbosa da Costa Karen Lauana Maia dos Santos Levy Dantas Souza Miterram de Castro Costa Pâmela de Castro Teles PÓS-MODERNIDADE E GLOBALIZAÇÃO

nova revolução verde____________________________________________8 Pontos relevantes_________________________________________________9 Conclusão_______________________________________________________10 Bibliografia______________________________________________________11 Introdução A Revolução Verde é um programa que seu principal objetivo é aumentar a produção agrícola no mundo por meio de melhorias genéticas em sementes, uso de fertilizantes…

1 Sociedade pré-industrial Na sociedade pré-industrial, no contexto da escravidão, não existia um sistema de normas jurídicas do trabalho. Nesse tempo, onde predominava a escravidão, o trabalhador era considerado como uma coisa, eles tinham condições precárias de vida e nem tinha direitos trabalhistas. Na idade media, formaram-se então as corporações de oficio, onde trabalhadores do mesmo ramo de atividade agrupavam-se em uma localidade. Cada corporação tinha seu estatuto