Resumo Responsabilidade Social Alpargatas

Management. Data da aprovação: _____ de ____________ de __________ Nota – ____________________________ Fernando Roberto de Andrade Marchesini Coordenador Acadêmico ____________________________ Professor Orientador RESUMO A Luxos Shoes LTDA é uma empresa (fictícia) fundada em 01/02/2009, que confecciona e exporta calçados feminino, masculino e infantil que são vendidos no mercado nacional e também exportados para vários países. A empresa…

Oliveira dos Santos Projeto Integrado Multidisciplinar Atacadão dos Eletros Josemar Oliveira Projeto Integrado Multidisciplinar Atacadão dos Eletros RESUMO O objetivo desse projeto e mostrar um pouco do histórico do Atacadão dos Eletros, fases importantes da história da empresa. O Atacadão dos Eletros com uma visão ampla procura investir sempre no bem-estar de seus funcionários,…

: EM FUNCIONAMENTO NORMAL . Denominação Comercial : ALPARGATAS Endereço : Av. Dr. Cardoso de Melo, 1336 7º Andar Bairro : Vila Olímpia Cidade : SÃO PAULO UF : SP CEP : 04548-005 DDD : 11 TEL : 3847-7406 FAX : 3045-1199 CNPJ : 61.079.117/0001.05 Data de Registro : 20/07/1977 Código CVM : 10456 ETAPA 3 PASSO 3 ETAPA 4 PASSO 1 Resumo: Algumas Considerações sobre as sociedades anônimas e…

ANÁLISE DA DIMENSÃO SOCIOLÓGICA DA COOPERAÇÃO ENTRE CONTROLLERS E GERENTES OPERACIONAIS: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SÃO PAULO ALPARGATAS S.A Francisca Maria da Conceição Campos Costa[1] RESUMO Diante das mudanças no cenário econômico atual, as empresas foram compelidas a adotar sistematicamente novas tecnologias de gerenciamento para fazer frente a uma concorrência cada vez mais acirrada. Estas mudanças ocorrem com uma velocidade cada vez maior, e muitas vezes…

Trabalhamos com matéria prima terceirizada, ou seja, os chinelos já estão prontos. Executamos apenas a personalização de acordo com arte aprovada ou cedida pelo cliente. A impressão será feita em transfer ou silkscreen. 2.1 RESUMO DO MERCADO A procura por brindes customizados vem crescendo nos últimos anos. O público deixou de ser apenas corporativo e chegou também às pessoas físicas. Nossa empresa atua com divulgação, personalização e customização de…

CAMPANHA INSTITUCIONAL GOÓC Trabalho de Conclusão de Curso para obtenção do título de bacharel em Comunicação Social com Habilitação em Publicidade e Propaganda da Universidade Ibirapuera. Orientadora: Prof.ª Denise Campielo Barros São Paulo 2010 Membros da Banca examinadora __________________________________…

Sistema de Informação de Marketing 11 Registros Internos 11 Registros Internos Atuais (quadro resumo) 11 Decisão de Marketing 11 Registros Internos Propostos (quadro resumo) 12 Registros Internos detalhados 13 Inteligência de Marketing 16 Centro de informações de marketing atual (quadro resumo) 17 Centro de informações de marketing proposto (quadro resumo) 17 Centro de informações de marketing (detalhado) 18 Pesquisa de Marketing 20 Pesquisa com

ANO 6 – N.24 – SALVADOR/BA – MAI, 2008 – ISSN: 1809-1687 Terceiro Setor: Responsabilidade Social das Empresas e a contribuição das Relações Públicas Edlaine Carvalho Bôtto Targino 1 Resumo Este artigo pretende apresentar a atuação do profissional de relações públicas como gestor da comunicação do terceiro setor, caracterizar a comunicação estratégica no terceiro setor, definir o papel do profissional de relações públicas e apresentar suas ações para benefício do terceiro setor.…

organização precisa tomar a iniciativa de incrementar seu contracheque e cabe ao funcionário colocar-se em evidência, demonstrar sua competência", completa o especialista. Assim, comemorar com o chefe seus sucessos e chamar responsabilidades para si é uma atitude muito positiva. Em resumo: mostrar que você merece e que contribui com o melhor de seu esforço para com a empresa. O momento mais indicado para se pedir um aumento de salário é quando você tem excelente desempenho, está…

estrutura com a qualidade da informação contábil. GOVERNANÇA CORPORATIVA A competitividade e globalização têm forçado cada vez mais as empresas a atravessarem a fronteira das tradicionais demandas por qualidade e preço. Fatores como responsabilidade ambiental e social, governança, transparência e relacionamento com clientes, funcionários e acionistas apresentam-se igualmente relevantes no desempenho e nos resultados finais das corporações. Entre todos esses itens, é fundamental…