Resumo Recursos Humanos Cap 2 As Pessoas

Universidade Estácio de Sá Curso: Gestão de Recursos Humanos - Período: 3º Aluna: Rafaela da Silva Alves / Matrícula: 201107156378 Trabalho: Resumo Apostila - Formação de Instrutores Cap. 20 Métodos vivenciais em T&D Objetivos: Para obter excelência na aprendizagem o sistema educacional mais antigo que temos conhecimento é dos gregos: que usavam jogos e esportes. Nos últimos dez anos, as metodologias vivenciais em T&D têm sido utilizadas com alto grau de sucesso.…

Agnes Olschowsky2 RESUMO Esta pesquisa tem o objetivo de identificar as ações de saúde mental desenvolvidas no Centro de Atenção Psicossocial (CAPS) voltadas para a família no cuidado do indivíduo com sofrimento psíquico. Tratase de um estudo descritivo, analítico e do tipo estudo de caso com abordagem qualitativa. Para a coleta dos dados, foram realizadas a observação e a entrevista semi-estruturada com profissionais de um CAPS. Os resultados mostraram que o trabalho no CAPS só se…

REALIDADE QUE ENVOLVE OS DEFICIENTES MENTAIS QUE FREQUENTAM O CENTRO DE APOIO PSICOSSOCIAL (CAPS II) DE GUARAPUAVA/PR E A ATUAÇÃO DO ASSISTENTE SOCIAL GUARAPUAVA/PR 2010 CINTHIA CORDEIRO BELO ESTUDO SOBRE A RELAÇÃO FAMILIAR CONTEMPORÂNEA A PARTIR DA REALIDADE QUE ENVOLVE OS DEFICIENTES MENTAIS QUE FREQUENTAM O CENTRO DE APOIO PSICOSSOCIAL (CAPS II) DE GUARAPUAVA/PR E A ATUAÇÃO DO ASSISTENTE SOCIAL …

RESUMO O jogo e a brincadeira são atividades mecânicas e significativas que estimulam partes do cérebro e favorecem sua plasticidade, ou seja, ampliam o potencial de áreas menos trabalhadas. Jogar, além de promover a interação e a imaginação, estimula o convívio social, a tolerância, o raciocínio lógico e o seguir de regras, habilidades importantes na formação do indivíduo. Não há como definir uma data para o surgimento do jogo. Porém, seu uso como recurso didático, proposta

ADMINISTRAÇÃO DOS RECURSOS DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO 1.1 CONCEITO..............................................................................................................................2 1.2 ORIGEM..................................................................................................................................2 1.3 APLICAÇÃO............................................................................................................................2 CAP 2 EGTI -…

Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Serviço Social) – Centro de Ciências Empresariais e Sociais Aplicadas, Universidade Norte do Paraná, Caruaru, 2013. RESUMO O doente mental é um paciente de grande importância, pois suas necessidades são das mais variadas, durante a evolução dos tempos muitas conquistas foram alcanças em prol das pessoas portadoras de transtorno mental, embora ainda existam problemas que precisam ser compreendidos e levados a sério. O paciente com transtorno…

Formação Social, Política e Econômica do Brasil, FHTM do Serviço Social. Janaúba - MG Ana Cláudia de Almeida Cruz SUMÁRIO RESUMO......................................................................................................................3 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................4-5 2 DESENVOLVIMENTO...........................................................................................6-8…

ativamente expansivo e competitivo. BIBLIOGRAFIA Idalberto Chiavenato nascido em 1936 no interior do Estado de São Paulo... Salvar este Trabalho Resenha Especial - Livros De Recursos Humanos De Idalberto Chiavenato 2010, São Paulo Páginas: 192 Editora: Manole ISBN: 9788520427415 Autor: Idalberto Chiavenato Edição: 7ª, 2009, São Paulo Páginas: 308 Editora: Manole ISBN... Salvar este Trabalho Resenha Do Livro Idalberto Chiavenato Unidades Ieii. alcançar determinados objetivos de…

...........15 RESUMO DOS ITENS ASEREM FINANCIADOS..................................16 PREMISSAS DAS PROJEÇOES...........................................................17 GARANTIAS PARA A OPERAÇÃO DE CRÉDITO PLEITEADA.........18 CONCLUSOES......................................................................................19 APRESENTAÇÃO Data de elaboração Setembro a dezembro Empresa SCI & Caldeiras LTDA Página na Internet www.CSIcaldeiras.com.br/empresas.asp Pessoa de…

trabalho) e na busca da eficiência (a melhor maneira de fazer um trabalho), como aspectos que modelaram a Administração no decorrer das quatro primeiras décadas do século XX. • Indicar a mudança das atitudes e comportamentos das organizações e das pessoas requeridas pela nova filosofia da Administração Científica. • Esclarecer como a tecnologia influenciou o pensamento da época e a conseqüente ênfase sobre a tarefa. • Delinear o conceito de homem econômico. • Identificar as limitações…