Resumo Organizaçao Racional Do Trabalho

Introdução a Teoria Geral da Administração CHIAVENATO, Idalberto. Introdução a Teoria Geral da Administração. 8° Ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2011, 608p. RESUMO CAPÍTULO 3 (Administração Científica) Surgiu no inicio século XX, baseia-se na ênfase colocada nas tarefas. Administração Científica é devido a tentativas de aplicar métodos da ciência. Principais métodos são observação e mensuração. O grande aplicador da Administração Científica foi o americano Frederick Winslow…

Nelson Germano Beck TAREFA 1 - da disciplina – peso 2,5 - INDIVIDUAL RESUMO sobre a Escola Clássica de Administração e o Movimento da Administração Científica: • Frederick Winslow Taylor • Henri Fayol • Henry Ford ■ Tarefas: LIVRO 1 ■ MOTTA, Fernando Cláudio Prestes;VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia. Teoria Geral da Administração. 3 ed. São Paulo: Cengage Learning, 2009. RESUMO DO CAPÍTULO 1 – A Escola Clássica de Administração e o…

1. Resumo A teoria da Burocracia foi idealizada por Max Weber em 1910, no livro denominado A teoria da organização social e econômica. Porém essa obra somente foi publicada em 1947. Os trabalhos de Max Weber somente começaram a ter destaque no mundo todo quando Talcott Parsons, que era um estudioso do processo nas organizações, traduziu o livro A ética protestante e o espírito do capitalismo. Outros autores também possuem certa importância como idealizadores da Teoria da Burocracia.…

Introdução O presente trabalho foi elaborado no âmbito das actividades curriculares do Instituto Politécnico Venus. É um trabalho de natureza científica na disciplina de Metodologias de Investigação Científuica. O trabalho tem como objectivo, desenvolver os temas apontados pelo docente da cadeira. Para sua elaboração contou com as pesquisas bibliograficas realizadas e buscas na internet para aprimorar os conhecimentos. O trabalho está estruturado da seguinte maneira: Introdução;…

corresponde à época da publicação de seu livro Shop Managament (1903), sobre as técnicas de racionalização do trabalho operário, por meio do estudo de Tempos e Movimentos (Montion-time Study). Taylor começou por baixo, junto com os operários no nível de execução, efetuando um paciente trabalho de análise das tarefas de cada operário, decompondo os seus movimentos e processos de trabalho para aperfeiçoá-los e racionalizá-los. Conclui que se o operário mais produtivo percebe que…

Estruturalista - Teoria Estruturalista Como vimos lá atrás, a Teoria das Relações Humanas foi uma tentativa de introdução das ciências do comportamento na teoria administrativa através de uma filosofia humanística a respeito da participação do homem na organização. Contudo a partir da década de 1950 a Teoria das Relações Humanas entrou em declínio, pois se de um lado combateu a Teoria Clássica, por outro não proporcionou as bases adequadas de uma nova teoria que a pudesse substituir.…

pessoal, comunicação e expressão e trabalho em equipe: pelo desenvolvimento de atividades que permitam, desde as reflexões pessoais até a formação de consenso, pelo exercício da comunicação e expressão adequadas. Assim sendo, levando em conta todos esses aspectos, nossa expectativa é que você consiga aproveitar o máximo possível. 4 EPA – EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO ADMINISTRATIVO MÓDULO 1 INTRODUÇÃO: ADMINISTRAÇÃO – TEORIAS PARADIGMAS E INFLUÊNCIAS TEXTO-RESUMO 1 O mundo atual…

TEORIA CIENTÍFICA DA ADMINISTRAÇÃO DAYARA BERGAMIN SANTOS RESUMO: Constitui a primeira teoria da Administrativa. O nome Administração Científica é devido à tentativa de aplicação dos métodos da ciência aos problemas da Administração a fim de aumentar a eficiência industrial. Os principais métodos científicos aplicáveis aos problemas da Administração são a observação e a mensuração. A Escola da Administração Científica criada por Taylor provocou verdadeira revolução no pensamento…

: 1: Planejamento Estratégico: Considera a Empresa como um todo. Compreende os altos executivos da organização, responsáveis pela definição dos objetivos, planos e tomada de decisões, com relação às questões como: sobrevivência da empresa, crescimento e eficácia em geral. Relaciona-se com objetivos de longo prazo e com estratégias e ações para alcançá-los. O resumo abaixo mostra os componentes básicos da administração estratégica, que inclui não só o processo de…

O TRABALHO DO GERENTE EXECUTIVO: Segundo Antonio Cury e Suzana Bruno: O trabalho do gerente Executivo, está diretamente ligado a busca de constantes melhorias para formar com eficácia os administradores, para tanto dependem de uma bo descrição do seu trabalho. Gerente Executivo e sinônimo de treinamento e otimização constante. Para Antonio Cury e Suzana , segundo taylo , que escreveu sobre “aquela maneira” n e Fayol declarou que “ a capacidade gerencial e técnica…