Resumo Do Livro Introdução à Sociologia Da Administração

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO Segundo o minidicionário Caldas Aulete (2009), um dos significados da palavra administrar é dirigir ou gerir (uma instituição, negócio, região etc.). Para que o indivíduo seja capaz de administrar são ministradas várias aulas de matérias como contabilidade, teoria das organizações, matemática, sociologia e psicologia que podem fornecer uma base para a atividade. Para aplicar os conceitos das matérias estudas na prática é realizado o Trabalho Integrado que consiste na

Revista Foco PAPÉIS SOCIAIS, HARMONIA E CONFLITO NO AMBIENTE EMPRESARIAL: REFLEXÕES SOCIOLÓGICAS A PARTIR DA OBRA DE ERVING GOFFMAN Cristiano das neves Bodart1 RESUMO A partir da obra “A representação do Eu na vida cotidiana”, de Erving Goffman, são realizadas algumas reflexões sociológicas em torno das representações sociais realizadas no ambiente empresarial. Objetiva-se colaborar para a compreensão desse jogo de representações que envolvem empresários, colaboradores e…

CARA E COROA: OS DOIS LADOS DA BUROCRACIA Jefferson Bruno S. de Medeiros João Antônio da N. Dantas Robson Antonio M. de Lima RESUMO Este estudo abordou a teoria da burocracia observando suas características, disfunções e algumas situações vigentes nas organizações. Com isto, tentou-se analisar tal teoria por meio de um estudo comparativo entre a teoria da burocracia formulada por Max Weber e as disfunções existentes na mesma. Analisou-se com Chiavenato a teoria da…

PRODUÇÃO TEXTUAL 1º SEMESTRE ADMINISTRAÇÃO SUMÁRIO 1-INTRODUÇÃO 3 2-ABORDAGEM CLÁSSICA 4 2.1-Administração Científica.........................................................................................4 2.2-Teoria Clássica.......................................................................................................5 3-ABORDAGEM HUMANISTA....................................................................................5 4-ABORDAGEM COMPORTAMENTAL........................

de industrialização e os movimentos imigratórios, que intensificavam a massificação da escolarização, houve um impulso, por parte de pessoas ligadas, sobretudo à administração da educação, para racionalizar o processo de construção, desenvolvimento e testagem de currículo, as ideias desse grupo encontram sua máxima expressão no livro de Bobbitt, The curriculum (1918), visto como um processo de racionalização de resultados educacionais. No modelo de currículo os estudantes devem ser…

O QUE É BUROCRACIA Técnica de Leitura Analítica apresentada às Disciplinas: Fundamentos da Administração e Metodologia do Trabalho Científico do lº Período Manhã do Curso de Administração do Instituto de Ciências Econômicas e Gerenciais da PUC-Minas-BH. Professoras: Anna Florência M. Pinto Liliane Oliveira Guimarães Belo Horizonte 01 novembro 2012…

UNIVERSIDADE REGIONAL DO CARIRI – URCA CENTRO DE ESTUDOS SOCIAIS APLICADOS – CESA CURSO DE DIREITO – SEMESTRE I INTRODUÇÃO A SOCIOLOGIA JURÍDICA PARTE I OBJETIVO O presente trabalho tem como objetivo realizar uma adaptação na disciplina de Introdução à Sociologia Jurídica ministrada na Universidade Regional do Cariri – URCA à grade curricular do Curso de Direito do aluno em epígrafe. O trabalho está dividido em três partes, sendo a primeira parte destinada apenas as notas…

UNIVERSIDADE DA REGIÃO DE JOINVILLE – UNIVILLE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO ADMINISTRAÇÃO COM ENFÂSE NA PRODUÇÃO E LOGÍSTICA Ecologia da informação Estratégia da Informação Kaue Nied de Moura Wagner Arins Welinton da Silva PROFESSORA MIRIAM MORALLES SOCIOLOGIA Joinville – SC 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 1 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 5 1.1 Ecologia da Informação 5 1.2 Resumo do capitulo 6 2 ESTUDO DE CASO 10 2.1 Perfil do campo…

AS CONTRIBUIÇÕES DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO CLÁSSICA NAS ORGANIZAÇÕES AUTORES: Anderson de Santana Sampaio Antonival Teixeira dos Santos Joedson Costa Santana Tarcísio Mendonça Moraes Professor-Orientador: Alex Brito Leão Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Gestão de Recursos Humanos (RHU0239) – Prática do Módulo - I 18/05/2015 RESUMO Somos regidos a todo tempo por organizações, assim como as mesmas dependem do ser humano. Deste modo abordaremos neste trabalho as…

ANÁLISE DA IMPORTÂNCIA DO LÍDER NO CONTEXTO ORGANIZACIONAL RESUMO Há muito se tem cogitado sobre o que seria liderança e como a mesma impacta nos processos organizacionais. Somente a partir do século XX se tem uma abordagem científica, um estudo mais aprofundado sobre o tema. Por se tratar de um tema onde as opiniões e conceitos divergem, há controvérsias em sua definição, mas em um ponto os autores convergem exatamente em que liderança é um processo de influência. Nesse sentido, os