Respostas Sobre Administração Cientifica

como a sua crescente influência na nossa economia e padrões de vida são relativamente recentes na História. Os primeiros indivíduos que escreveram sobre Gestão, limitavam-se a descrever as suas experiências enquanto gestores na vida prática. Só recentemente é que reconhecemos existirem outro tipo de pessoas que tratam a Gestão numa perspectiva cientifica Temos então diferentes abordagens de gestão. Vamos então analisar três abordagens diferentes, que embora se tenham desenvolvido…

Capítulo 1 1) Quais as qualidades necessárias ao administrador, tendo em vista a variedade de situações com que se defronta? Resposta: Devido a grande variedade de situações que nos encontramos hoje, um administrador não pode ter apenas um conhecimento específico, é necessário que tenha conhecimento em três habilidades: técnicas, humanas e conceituais. A habilidade técnica consiste em conhecimentos específicos, domínio de uma área. A humanas, como o próprio nome já diz, é para lidar…

Todo esse cenário colaborou para o surgimento da administração científica que teve em Frederick Taylor seu principal representante. Nesse ambiente de grande crescimento, também existia um grande desperdício e baixa eficiência nas indústrias. Taylor acreditava que o trabalho poderia ser realizado de forma mais racional e produtiva. A administração cientifica buscou, então, a melhoria da eficiência e produtividade. Taylor desenvolveu um estudo sobre ¨a melhor maneira¨ de se realizar as…

REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822 Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral CONCEITOS DE EMPREENDEDORISMO VALENCIANO SENTANIN, Luis Henrique. Discente da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais/ACEG. E-mail: rickvalenciano@yahoo.com.br BARBOZA, Reginaldo José. Docente da Faculdade de Ciências Jurídicas e Gerenciais/ACEG. E-mail: reginaldoj3@hotmail.com RESUMO CONCEITOS DE EMPREENDEDORISMO Ser empreendedor no…

DA BUROCRACIA Autores de referência: • Max Weber (1864/1929) - primeiro e maior teorizador deste modelo. • Robert Merton – mais tarde, anos 40 - cria este modelo, enquanto teoria organizacional. Teorias contrapostas: • Teoria da Administração Científica; • Teoria das Relações Humanas. Características: • Dominação/autoridade racional; (Weber considera três tipos de dominação/autoridade: a racional-legal; a tradicional e a carismática) • Totalidade da direção constituída…

* Pergunta 1 0 em 0 pontos | | | Robert Katz identificou três tipos de habilidades necessárias para um administrador: conceituais, humanas e técnicas. Leia as afirmativas e indique a resposta correta: I. As habilidades técnicas têm relação com a capacidade de utilizar ferramentas, procedimentos e conhecimentos especializados na área de atuação, e, nos níveis organizacionais, é mais importante para o nível operacional.II. As habilidades conceituais têm relação com a capacidade de…

Relações Humanas são: a necessidade de humanizar e democratizar a administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica e adequando-a aos novos padrões de vida do povo americano; o desenvolvimento das chamadas ciências humanas, principalmente a psicologia e a sociologia; as ideias da filosofia pragmática de John Dewey e da Psicologia Dinâmica de Kurt Lewin, que foram capitais para o humanismo na administração; e as conclusões da Experiência em Hawthorne,…

Abordagens práticas para o projeto do trabalho Diversas abordagens foram dadas ao projeto do trabalho ao longo dos anos.Elas enfatizam diferentes aspectos e avanços da história da administração da produção. Cada uma acrescentou nova camada ou perspectiva ao projeto do trabalho. 3 4 Ergonomia 2 Administração Cientifica Abordagem comportamental 5 Empowerment Trab. de equipe 6 Projeto de trabalho em produção Trab. flexível 7 1 Divisão do trabalho …

MUDANÇA TERMINOLÓGICA: ADMINISTRAÇÃO X GESTÃO 1 Eulália Araújo CALIXTO2 RESUMO Objetiva-se apresentar resultados parciais de pesquisa que realiza um diagnóstico da percepção dos diretores das escolas do ensino fundamental (Marília/SP) a respeito do Programa Progestão de formação continuada, desenvolvido pelo governo do Estado de São Paulo. O estudo, em uma abordagem qualitativa, desenvolveu, transcreveu e analisou entrevistas semi-estruturadas com os diretores participantes e com o…

ANÁLISE DO COMPORTAMENTO SEGUNDO SKINNER A análise científica do comportamento começa pelo isolamento das partes simples de um evento complexo de modo que esta parte possa ser mais bem compreendida. A pesquisa experimental de Skinner seguiu tal procedimento analítico, restringindo-se a situações suscetíveis de uma análise científica rigorosa. Os resultados de seus experimentos podem ser verificados independentemente e suas conclusões podem ser confrontadas com os dados registrados.…