Respostas Contratos De Trabalho Formas Efeitos E Duração Do Contrato De

NOVO CÓDIGO DO TRABALHO Mudanças Mais Importantes para o Mercado de T rabalho 75 Julho, 2008 O DEPARTAMENTO LABORAL DE PLMJ EM PARCERIA COM O DE ANALISOU A PROPOSTA DE LEI DE REVISÃO DO CÓDIGO DO TRABALHO RECENTEMENTE ENVIADA PELO GOVERNO À ASSEMBLEIA DA REPÚBLICA. O SÓCIO E COORDENADOR DO DEPARTAMENTO ABEL MESQUITA, E O SÓCIO LUIS PAIS ANTUNES, EX-SECRETÁRIO DO ESTADO DO TRABALHO DO GOVERNO RESPONSÁVEL PELA VERSÃO DO C ÓDIGO DO T RABALHO QUE IRÁ SER ALTERADA, DÃO-NOS A SUA…

desempenho de aplicação: no tempo e no orçamento. O desempenho do projeto é freqüentemente medido em termos de orçamento ou de tempo, mas na maioria das unidades de negócios não conseguem compreender as repercussões das mudanças do projeto após o trabalho já ter começado. Com 57% dos projetos de desenvolvimento de aplicativos concluída no prazo, e 67% o dos projetos entregues dentro do orçamento, muitas organizações de TI atribuem a sua incapacidade para cumprir o cronograma do projeto…

excelentes | |trabalhos: | | | |OBSERVAÇÃO: leiam todo o texto abaixo, pois, apesar de parecer estar semelhante ao que está escrito no Caderno de Atividades, nele existem | |dados importantes para a confecção do…

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Direito das Relações de Trabalho Curso: DIREITO VI Professor: Mestre Roberto Accampora Gonçalves da Silva Nome do estudante: Carlos Alberto Simões Tremoço Filho Data: 13/08/2015 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço…

1a Questão (Ref.: 201301764059) Pontos: 0,5 / 0,5 É correto afirmar que: I - O contrato de emprego só pode ser celebrado por escrito. II - O contrato de emprego só pode ser celebrado verbalmente. III - O contrato de emprego só pode ser celebrado por escrito ou verbalmente, não admitindo a forma tácita. IV - O contrato de emprego pode ser celebrado por escrito, verbalmente ou tacitamente. V - O contrato de trabalho nunca pode ser verbal. A opção IV é a única válida. A…

de divórcios e separações se mantém equilibrados desde 1998. d. Que em uma década, a taxa geral de divórcios avançou mais do que a taxa de separações. e. Que existe uma grande disparidade entre os índices de separação e divórcio. Feedback A resposta correta é: Que em uma década, a taxa geral de divórcios avançou mais do que a taxa de separações.. Texto da questão Dos direitos e garantias fundamentais explicitados na Constituição Federal, temos aquele que anuncia a isonomia de…

DIREITO DO TRABALHO 1. Aspectos jurídicos, contabilísticos e tributários da legislação laboral III – O CONTRATO DE TRABALHO 1. A noção legal do contrato individual de trabalho A. Objecto do contrato de trabalho: a actividade do trabalhador B. Sujeitos: o trabalhador e a entidade empregadora C. Retribuição D. Subordinação Jurídica 2. Modalidades do contrato de trabalho A. Contrato de trabalho por tempo indeterminado B. Contrato de trabalho a termo. O rigor da contratação a termo. C.…

Direito do Trabalho p/ AFT (CESPE) Teoria e Questões Comentadas Prof. Mário Pinheiro – Aula 00 AULA 00: Aula Demonstrativa SUMÁRIO 1. Apresentação 2. Cronograma 3. Desenvolvimento 3.1. Jornada de trabalho 3.1.1. Tempo à disposição do empregador 3.1.2. Tempo in itinere 3.1.3. Prontidão e sobreaviso 3.1.4. Tempo residual à disposição do empregador 3.2. Modalidades de jornada de trabalho 3.2.1. Jornada padrão (normal) de trabalho 3.2.2. Jornadas especiais de trabalho…

INCORRETA: Escolher uma resposta. Resposta correta: Sendo idêntica a função, a todo trabalho de igual valor, prestado ao mesmo empregador, na mesma localidade, corresponderá salário diferente, devendo fazer distinção de sexo e idade. 2-Em relação à duração do trabalho, analise as afirmações e assinale se são falsas (F) ou verdadeiras (V). (_) Todos os trabalhadores tem direito ao mesmo horário de trabalho, ou seja, 08 horas diárias. (_) A duração normal do trabalho poderá ser…

para chegar a um entendimento ou acordo. Resolução de problemas ◦ A combinação entre definição do problema, identificação e análise de alternativas e tomada de decisões. ◦ Define as fases que conectam o início de um projeto ao seu final; ◦ Que trabalho técnico deve ser realizado em cada fase; ◦ Quando as entregas devem ser geradas em cada fase e como cada entrega é revisada, verificada e validada; ◦ Quem está envolvido em cada fase; ◦ Como controlar e aprovar cada fase. Processos…