Femsa

Centro Universitário SENAC CURSO DE GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS Cultura e Clima Organizacional Empresa FEMSA ALUNOS: São Paulo 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO............................................................................................................09 1 Descrição da organização................................................................................10 1.1 Porte e tipo de negócio da empresa..............................................................10 1.2 Principais produtos e/ou serviços....................................................................12 1.3 Posicionamento da empresa no mercado nacional e internacional................15 1.4 Principais concorrentes ..................................................................................16 2 Analise do cenário da empresa plano estratégico..........................................18 2.1 Implementação de um plano de treinamento e desenvolvimento...................25 2.2 Implementação de um plano de saúde e segurança, benefícios e assistência social..........................................................................................................................29 3 Sistema da qualidade .....................................................................................79 4…

IESF – INSTITUIÇÃO DE ENSINO SÃO FRANCISCO DOUGLAS BALERO DE SOUSA A IMPORTÂNCIA DA QUALIDADE NO ATENDIMENTO AO CLIENTE: UM CASO DE ESTUDO NA EMPRESA FEMSA Mogi Guaçu – SP 2014 IESF – INSTITUIÇÃO DE ENSINO SÃO FRANCISCO Douglas Balero de Sousa – RA 1336 A IMPORTANCIA DA QUALIDADE NO ATENDIMENTO AO CLIENTE: UM CASO DE ESTUDO NA EMPRESA FEMSA Trabalho apresentada ao Curso de Administração, em cumprimento a exigência…

................. 21 Tabela 5 - Despesas fixas ......................................................................................... 22 Tabela 6 - Despesas variáveis .................................................................................. 22 Tabela 7 - Capital de giro .......................................................................................... 23 Tabela 8 - Estimativa de investimento total ............................................................... 23 …

A coca cola Brasil atua em oito segmentos do setor de bebidas não – alcoolicas – águas, chás, refrigerantes , néctares / refrescos, energéticos, isotônicos e lácteos. Possui um leque de mais de 125 produtos. Formado pela coca-cola Brasil e 12 grupos fabricantes brasileiros, Possui 66 mil funcionários , gera cerca de 600 mil empregos indiretos através de distribuidores, vendedores, representantes. A Coca cola FEMSA é representante da The Coca Cola Company. Está presente em nove países…

CONSTITUIÇÃO, DADOS E FATOS RELEVANTES DA ORIGEM DA ORGANIZAÇÃO, NATUREZA E RAMO DE ATUAÇÃO, INFORMAÇÕES SOBRE O PORTE DA EMPRESA. A Coca Cola Femsa, Unidade Jundiaí, o foco desta pesquisa foi inaugurada em Março de 1993 e possui hoje uma capacidade produtiva de 2 bilhões de bebida ao ano, sendo assim considerada a MAIOR planta do Sistema Coca Cola em volume de produção . Conta aproximadamente com 900 colaboradores diretos e mais 600 terceirizados, e sua produção é continua, ou seja,…

_______________________/__/___ Prof. Nome do Professor Universidade Paulista UNIP RESUMO O momento atual da economia tem exigido cada vez mais das organizações em termos de melhorias, qualificação, criatividade e preparo para gerenciamento de conflitos, internos e externos. Alguns aspectos estudados nesta matéria que se tornam relevantes no sucesso de uma empresa/ instituição. Existem pontos diretamente impactantes sobre a permanência destas empresas no mercado a qual pertence…

CARDOSO DA SILVA. COCA-COLA ITANHANDU 2014 RESUMO Em 1886, foi apresentado pela primeira vez ao público, na Jacbos Pharmacy em Atalnt, nos Estados Unidos, a Coca-Cola. O farmacêutico John Pemberton fez a mistura líquida de cor caramelo e levou a mistura a uma farmácia onde o xarope foi misturado com a água carbonata (gasosa) e vendida aos clientes como bebida especial. O nome foi inventado pelo contador de John, chamado Frank Robison. Ele batiza a bebida com o nome de…

UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS CURSO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS Estretégia Empresarial São Paulo 2012 Sumário Sumário 2 1. Geral sobre a empresa 3 1.1 Apresentação 3 2.1 Linha de produtos 5 3.1 Organograma, lideranças, quadro e atribuições 8 4.1 Descrição stakeholders e influência 10 5.1 Decisões áreas funcionais 12 6.1 Objetivos, problemas e Matriz IBM…

a atuação do profissional na produção na Coca-Cola Femsa em Belo Horizonte Aline de Paula Bernardino (aline_paulab@hotmail.com) Camilla Assis Alfeu (camilla.assis@yahoo.com.br) Carolina Pusceddu (carol.pusceddu@terra.com.br) Curso de Engenharia de Produção - Faculdade IBS Resumo: O presente trabalho aborda a aplicação de um engenheiro de produção dentro da área de operações. Primeiramente, construiu-se um arcabouço teórico por meio de uma pesquisa bibliográfica. Em seguida, foi…

consideração econômica acima da dignidade das pessoas. Na FEMSA, damos especial importância e por isso trabalhamos com empenho para levar nosso DNA Corporativo a todos os territórios onde operamos. Atualmente, são nove os países onde temos o privilégio de compartilhar e constantemente enriquecer nossa cultura de trabalho e o Esquema de Desenvolvimento Social que promove o desenvolvimento integral de nossos colaboradores e suas famílias. A seguir damos alguns exemplos sobre a forma como…