Reclamatória Trabalhista Modelo

Manual de Auditoria Trabalhista  - pág. 1 MANUAL PRÁTICO DE AUDITORIA TRABALHISTA  Autor: Paulo Henrique Teixeira Distribuição: Portal Tributário® Editora e Maph Editora Atenção: esta obra é atualizável. Recomendamos baixá-la periodicamente em seu computador, utilizando a mesma senha, no endereço www.portaltributario.com.br/downloads Para pesquisar rapidamente uma palavra, tecle CTRL+L Sumário: (clique no título para acessar o tema desejado) APRESENTAÇÃO SIGLAS UTILIZADAS PARTE I –…

PASSIVO TRABALHISTA NAS ORGANIZAÇÕES RESUMO O presente artigo tem como objetivo, identificar os pontos mais comuns em que uma empresa pode ser autuada numa reclamatória trabalhista, além de conhecer os benefícios em longo prazo que a prevenção ao passivo trabalhista pode gerar a empresa. Tema de grande relevância na atualidade, os empregadores devem estar cientes que uma boa gestão do passivo trabalhista é fundamental para a continuidade dos negócios, já que a legislação…

comprovada e a violação do modelo legal não atingem ... Modelo de Exceção de pré-executividade (modelos cíveis) - Boletim ... www.boletimjuridico.com.br/peticao/modelo.asp?id=89‎ Exceção de pré-executividade - Modelo de petição cíveis. ... e atuante na área de Direito Civil, Direito do Consumidor e Direito do Trabalho, prestando, ainda, ... Exceção De Pré EXECUTIVIDADe Execução Trabalhista ... www.trabalhosfeitos.com/.../Exceção-De-Pré-Executividade...Trabalhista...‎…

ACORDO - MODELO EXMO. SR. DR. JUIZ DO TRABALHO DA ___ª VARA DO TRABALHO DE ____________ - ___ Processo nº ____________, qualificada nos autos da reclamatória trabalhista, processo nº ____________, que move contra ____________ LTDA, também qualificada, através de seu procurador abaixo assinado, vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência, expor e requerer conforme segue: Tendo em vista a proposta de acordo manifestada pela empresa ____________…

2ª EXAME - VIII EXAME DE ORDEM PRÁTICA TRABALHISTA PROFESSORA ARYANNA MANFREDINI RESPOSTAS DO RÉU Sumário CONTESTAÇÃO – ESTRUTURA COMPLETA ........................................................................................................ 2 ANÁLISE DOS TÓPICOS DA CONTESTAÇÃO ....................................................................................................... 4 ENDEREÇAMENTO ..................................................................................................

ferramenta para organizar e influenciar as pessoas ao alcance de um objetivo comum. Levando em conta tais considerações e de posse dos indicadores do período de janeiro a maio de 2013 dos resultados das vendas, dos índices de turnover e de reclamatórias trabalhistas, e as respostas apontadas pelos operadores nas entrevistas de desligamento que consideram a falta de capacitação dos líderes como o principal fator de causa de pedidos de demissão, a empresa XYA optou por implantar um…

amigos, Segue um "esqueleto" para nortear suas petiçoes iniciais. MODELO ESTRUTURAL DE PETIÇÃO INCIAL Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz Federal da ____ Vara do ___________ de (cidade) – (Estado) Autos no. _____________ Reclamante: ___________ Reclamada: ____________ “Reclamante”, (nacionalidade), (estado civil), (profissão), portador da Carteira de Trabalho e Previdência Social no. ________, série _______, filho de…

PRÁTICA JURÍDICA TRABALHISTA Porto Velho Setembro/2013 1. RECLAMATÓRIA TRABALHISTA Considerações sobre a peça A petição inicial é prevista no art. 840 da CLT. No entanto, em razão de algumas omissões para a elaboração da peça e não havendo que se falar em incompatibilidade com os princípios que norteiam o processo do trabalho, aplicamos subsidiariamente o art. 282 do CPC, pelo que dispõe o art. 769 da CLT. Modelo: Excelentíssimo (a)

presença de Vossa Excelência, com fulcro no artigo 847 da CLT e 300 do CPC, apresentar sua CONTESTAÇÃO à RECLAMAÇÃO TRABALHISTA nº 0005524-16,2011.5.08.0037, que lhe move LÚCIO SIQUEIRA, devidamente qualificado nos autos, pelos fatos e fundamentos de direito a seguir alinhavados. I. DOS FATOS O recalamante, por meio de seu procurador, ajuizou reclamação trabalhista, pelo rito ordinário, em face da reclamada, foi recebida pelo seguinte número (RT nº 0005524-16,2011.5.08.0037),…

AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS TEMA: RECLAMATÓRIAS TRABALHISTAS EM ANDAMENTO COM OBJETIVO DE APURAR VALOR ESTIMADO. MEMBROS DA EQUIPE: ANA LILIA LIMA ALEX BRUNO DA SILVA BRUNA ARAUJO MAIA FABIANA VIANA DE LIMA LUSIVAGNER ALVES DE SOUSA MYRELLA DE SOUSA OLIVEIRA CAUCAIA – CE OUTUBRO / 2013 INTRODUÇÃO No presente trabalho trataremos do assunto valor da causa no âmbito trabalhista, com a atenção voltada para a fase de