Questionário Sobre Fusões E Aquisições

Gestão da Qualidade e de que maneira pode-se aplicá-las na Caixa Econômica Federal a fim de aumentar sua vantagem competitiva. 3 Apresentação do caso Analisando o mercado bancário brasileiro, o grande número de fusões e aquisições entre os grandes bancos ocorrida após a crise econômica americana em 2009 fortaleceu os poucos grandes bancos sobreviventes. Por conta desse cenário, se faz necessário que a Caixa Econômica Federal aplique os métodos estudados…

3 1.1 Histórico da Empresa.............................................................................................3 1.2 Natureza e Ramo de Atuação............................................................................4 1.3 INFORMAÇÕES sobre o porte da empresa.......................................................5 1.4 Definição do Negócio da Empresa....................................................................5 1.5…

atividades de recrutamento e seleção, remuneração, avaliação de desempenho e treinamento e desenvolvimento, e também as características que os gestores de R.H das empresas devem possuir frente às novas ordens socioeconômicas. Foram aplicados 50 questionários, junto a uma amostra de empregados de ambos os sexos, todas as idades, atuando em empresas de pequeno, médio e grande porte e ocupantes de cargos diversos. Para que os resultados fossem mais relevantes, foram pesquisadas pessoas que…

– Bolsa de Valores de São Paulo é a principal bolsa de valores brasileira e negocia valores mobiliários a vista, a termo e de opções. Há também a BM&F – Bolsa de Mercadorias e Futuros que engloba mercado futuro, mercado a termo, opções sobre disponível, opções sobre futuro, disponível (a vista ou spot), operações estruturadas, além de outros derivativos de balcão. A formação de carteiras possibilita aos investidores acesso simultâneo a diferentes tipos de investimentos, tais como…

abordados os conceitos de cultura organizacional, sendo adotado para essa pesquisa o conceito de cultura como variável; os conceitos de liderança transformacional e transacional e as relações entre cultura organizacional e liderança. Utilizaram-se questionários para se entender as relações entre quatro tipos de culturas organizacionais - clã, inovativa, de mercado e hierárquica – e as lideranças transformacional (nas dimensões: influência idealizada, motivação inspiracional, estimulação…

prazo. Para estudar essa hipótese, foi coletado o desempenho econômico (Q de Tobin) das empresas listadas na Bolsa de Valores de São Paulo (Bovespa) no período de 2005 a 2011, que permite avaliar o impacto da crise de 2008 em toda a sua extensão sobre o valor da empresa. Para capturar o investimento em sustentabilidade, na análise, consideram-se as empresas listadas no Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE), pois reflete o conceito de sustentabilidade estratégica. Dessa…

de grande relevância inicialmente para a empresa em que será realizado o estudo de caso, pois serão aplicados questionários com o seu públicoalvo, os alunos da EJA – Educação de Jovens e Adultos - onde os mesmos estarão respondendo questões sobre como a marca da empresa é percebida e reconhecida, com base nos quatro fatores-chave de Aaker. Com isso será possível reunir informações sobre a visão dos respondentes a fim de se analisar e poder mensurar o valor patrimonial da marca da…

Ernst & Young agora é EY. Mantenha-se à frente do crime cibernético Pesquisa Global da Ernst & Young sobre Segurança da Informação 2014 Insights sobre governança, risco e compliance Outubro de 2014 Índice Introdução 1 O cenário de ameaças cibernéticas 2 Mantenha-se à frente do crime cibernético – Foco nos três As 6 Ativar 8 Adaptar 14 Antecipar 20 Uma organização, três histórias 29 Resumo 31 Sinopse 32 Metodologia da pesquisa 34 Introdução Bem-vindos ao Mantenha-se à frente do

pequeno e médio porte. Isso faz com que o preço seja reduzido e a concorrência acirrada, viabilizando o surgimento de novos produtos de pequenas software-houses a todo o momento. Desde o surgimento dos ERPs observa-se a ocorrência de várias aquisições/fusões. Segue abaixo um breve histórico:        2003 PeopleSoft compra J.D. Edwards 2003 SSA Global compra a Baan 2004 Oracle compra a PeopleSoft 2005 Microsiga compra a Logocenter 2006 Microsiga abre o capital e…

O QUE É COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL? Um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos, grupos e a estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações, com o propósito de utilizar esse conhecimento para promover a melhoria da eficácia organizacional. Níveis de análise do CO ORGANIZACIONAL GRUPO INDIVIDUAL Comportamento Organizacional O que estuda: •Indivíduos - Comportamento microorganizacional •Grupos - Comportamento mesoorganizacional •Estrutura - Comportamento…