Questionario Sobre Reengenharia

física. Pessoalmente, a pesquisa trará um conhecimento maior relacionado ao possível ponto de vista empresarial, conhecendo assim um possível perfil atual sobre o assunto. A contribuição para o mundo científico, dar-se-á em relação ao estudo dos programas de atividade física ofertados por uma empresa de grande porte, e um aprofundamento sobre o assunto. Para a sociedade, a pesquisa proporcionará uma melhor interação entre conceitos de atividade física, saúde e o bem estar de seus…

DA ESCOLA VERA LÚCIA PEREIRA COSTA1 RESUMO: A escola centrada no pleno desenvolvimento do educando precisa estar buscando maneiras de fazer deste processo educativo algo prazeroso, desafiador. Nesse sentido, o objetivo desse trabalho é refletir sobre como esse processo tem acontecido e quais os resultados alcançados até aqui, e ainda, o que é possível ser feito para obter melhores resultados, referindo-se aos atores deste palco: professores, gestores, alunos e comunidade (família),…

comparativo com a teoria do livro-texto 11 4 Definição da Gestão de qualidade total 11 4.1 Sobre a terceirização, na empresa de estudo 12 4.2 Identificação de Áreas e Serviços 13 5 As principais características, vantagens, e aplicações de cada uma das tecnologias apresentadas no livro Texto. 14 5.1 Benchmarking 14 5.2 Gerenciamento com o livro aberto – (Open-book Management) 14 5.3 Reengenharia 15 5.4 Empowerment 15 5.5 Gestão e organização horizontal 15 5.6 …

organizações. O objetivo do estudo foi sugerir uma forma adequada para se colocar em prática os processos de gestão de pessoas. Foi realizada uma pesquisa exploratória e qualitativa, a coleta de dados deu-se através de fontes primárias com entrevista e questionários, realizando-se uma análise interpretativa. Com a análise dos dados foi visualizada a necessidade de elaboração de uma gestão estratégica na empresa e um planejamento de Gestão de Pessoas voltado aos objetivos organizacionais.…

realizada uma revisão da literatura, tendo como objetivo estabelecer uma reflexão sobre os conceitos teóricos que fundamentam a pesquisa. Também será estabelecida uma revisão de trabalhos ou aplicações já realizadas acerca da temática proposta no projeto. Desse modo, o desenvolvimento do projeto se sustentará na descrição, comparação e discussão critica acerca da literatura e dos procedimentos de análise até então realizados sobre o tema/problema proposto. 2.1-CONCLUSÂO …

índice de absenteísmo por doença vem decrescendo nos últimos vinte anos enquanto o índice de absenteísmo por doenças psíquicas vem aumentando. Isto se deve às mudanças que vem ocorrendo em função da globalização, entre as quais se incluem, a reengenharia, o downsizing, e o chamado “capitalismo desenfreado” que visa somente maior produtividade e lucro, que acaba gerando aumento do estresse e medo do desemprego. Portanto, é necessário analisar cuidadosamente os pequenos detalhes do…

parcial para obtenção do grau de especialista em Reengenharia e Gestão de Recursos Humanos. POR DEISE GARRITANO RIO DE JANEIRO – RJ - BRASIL MAIO/2002 UNIVERSIDADE CÂNDIDO MENDES PRÓ-REITORIA DE PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DIRETORIA DE PROJETOS ESPECIAIS PROJETO A VEZ DO MESTRE DEISE GARRITANO TREINAMENTO NA EMPRESA Trabalho monográfico apresentado como requisito parcial para obtenção do grau de especialista em Reengenharia e Gestão de Recursos Humanos. APROVADO POR:

vistas a ampliar e otimizar suas atividades de exportação. 2 REFERENCIAL TEÓRICO A proposta deste referencial é discorrer, com base em estudos já consolidados de especialistas na área de comércio internacional, sobre a inovação como base sólida para o crescimento sustentável das empresas exportadoras, uma vez que permite que estas ganhem vantagens estratégicas e competitivas e liderança de mercado. 2.1 COMÉRCIO INTERNACIONAL A…

tomadores de decisão sobre a aquisição do sistema. Belloquim (1998, p.39) afirma que: “um dos maiores problemas dos pacotes de gestão integrada – denominação genérica, com a qual se refere aos sistemas integrados de gestão que utilizam tecnologia ERP, – sempre foi o fato de exigirem que a empresa se adapte ao pacote, em vez do pacote se adaptar à empresa”. A boa prática de implementação recomenda que os processos praticados na empresa sejam reformulados, através de uma reengenharia de…

Técnica de Observação Direta ou Pessoal 8 1.2.4.4 Técnica de Questionário 9 1.2.5 Os Instrumentos de Coleta de Dados 10 1.2.5.1 Formatação dos formulários 10 1.2.5.2 Tipos de formulários. 11 1.2.5.3 Modelos de instrumentos de coleta de dados 12 1. MODELO DE ROTEIRO DE ENTREVISTA 13 2. MODELO DE ROTEIRO PARA VISITA DE OBSERVAÇÃO DIRETA 14 3. MODELO DE PESQUISA DE DOCUMENTOS EXISTENTES 15 4. MODELO DE QUESTIONÁRIO 16 5. ESTRUTURA DE UM DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL…