Questionario Do Senso Moral

consolidou no Japão a partir da década de 50, significando Seiri (senso de utilização); seiton (senso de ordenação); seisou (senso de limpeza), seiketsu (senso de saúde); e shitsuke (senso de autodisciplina).  Senso de utilização: visa utilizar os recursos disponíveis de acordo com a necessidade e adequação, evitando excessos e desperdícios. Ele promove a liberação dos espaços, o reaproveitamento de recursos e a diminuição dos custos;  Senso de ordenação: tem o objetivo de dispor os…

PESQUISA 10 1.6 definição de termos 10 2 REFERENCIAL TEÓRICO 12 2.1 DESENVOLVIMENTO DO SER HUMANO 12 2.1.1 A Teoria Psicossocial do Desenvolvimento 12 2.1.2 A Teoria do Desenvolvimento Cognitivo 14 2.1.3 Os Estágios de Kohlberg do Desenvolvimento Moral 15 2.2 A FÉ DO SER HUMANO 18 2.3 DINÂMICA DA FÉ 19 2.4 ESTÁGIOS DA FÉ 20 2.4.1 Lactância e Fé Indiferenciada 21 2.4.2 Estágio Um: Fé Intuitivo-Projetiva 21 2.4.3 Estágio Dois: Fé Mítico-Literal 22 2.4.4 Estágio Três: Fé…

natureza dos homens1. O tema da “virtude”, que desperta interesse desde a filosofia antiga, é definido por Aristóteles como uma disposição de caráter, a qual se distingue em duas “espécies”: intelectual, dada por meio do ensino, e moral, adquirida pelo hábito2. A moral, diferentemente, se caracteriza como um conjunto de normas que regulam o comportamento social no sentido de garantir a ordem. São inculcadas nos indivíduos de forma que estes as reconheçam como parte de seus princípios e…

(CONCEITO) O assédio moral está ligado à ideia de humilhação, isto é, com o sentimento de ser ofendido, menosprezado, rebaixado, constrangido, etc. A pessoa que é vítima de assédio moral se sente desvalorizada e envergonhada. No ambiente de trabalho o assédio moral pode ser identificado por humilhações constantes, geralmente provocados por um chefe ou superior na escala hierárquica, que levam à uma degradação das condições de trabalho. A vítima, com medo de perder o emprego, se sente de…

.................. 4 Mapa do Caderno ............................................................................ 6 Início de conversa ............................................................................ 7 Provocação – O senso comum e a ciência ......................................... 11 UNIDADE 1 – Conhecimento e Ciência .............................................. 14 Texto único – O conhecer e os tipos de conhecimento ...................... 14 UNIDADE 2…

Questionário (AD 1) – Teorias da Administração II 1) Para que estudamos as Teorias da administração? Resposta: Segundo Jacobsen e Moretto Neto estudamos administração para atuar na condução dos interesses dos sistemas organizados (entes que integram as diversas estâncias de governança), para poder interpretá-los e modificá-los. Será por meio do estudo das Teorias da administração que o administrador terá base para analisar o contexto de atuação e escolher uma linha de ação eficaz ou criar

para o contexto de discussões da Psicologia Social, desde o momento que inicia o estudo sobre Psicanálise na França, influenciando até hoje a história e as ciências sociais em toda a Europa e América. Sua ideia original era compreender a forma como o senso comum se apropria dos conhecimentos, sua relação com a cultura, através da Teoria das Representações. Mais ainda, analisar o impacto das práticas sociais e vice-versa. Moscovici quis compreender como a produção de conhecimentos plurais…

foi o único item lembrado por um colaborador como sendo um ponto fraco na área de recursos humanos da empresa. A falta de comprometimento e motivação está inteiramente ligada à remuneração, apontada por todos os colaboradores entrevistados com o questionário de auto- avaliação com um ponto de melhoraria da empresa. Verificou-se que os funcionários, apesar de apontarem a remuneração como uns pontos a melhorar estão em sua maioria satisfeitos com os benefícios dados pela empresa. * A…

preceitos éticos. Palavras-chave: Ética; Moral; Ética Empresarial; Ambiente no trabalho. 1 INTRODUÇÃO Neste artigo será abordada a questão da ética no ambiente de trabalho. A ética ocupa o ideal de conduta humana, é a forma mais simples da evolução. Ela conduz e direciona o ser humano do pensamento individualista ao pensamento coletivo buscando sempre o bem comum. A ética pode ser vista como regras que regem a conduta de acordo com a moral e o bem. “A Ética é algo que não…

interpretadas ao português, respectivamente, como cinco sensos: senso de utilização, senso de organização, senso de limpeza, senso de saúde e senso de disciplina (CAMPOS, 1999). As palavras foram interpretadas como senso para manter o nome original e para proporcionar uma idéia de profunda mudança comportamental, pois é preciso “sentir” a necessidade de fazer acontecer (COSTA, et al, 1996, p. 22). Sendo a melhor forma encontrada acrescentar o termo “senso de” no inicio de cada…