Questionario De Diagnostico Social

Questionário para avaliação de desempenho de serviços de atenção básica no controle da TB no Brasil*, ** Performance assessment questionnaire regarding TB control for use in primary health care clinics in Brazil Tereza Cristina Scatena Villa, Antônio Ruffino-Netto Resumo O objetivo do estudo foi divulgar e disponibilizar um questionário utilizado como instrumento de avaliação dos elementos organizacionais e de desempenho dos serviços de atenção básica no controle da TB no Brasil,…

B Araçatuba 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 2 ENTENDENDO OS DADOS 6 2.1 Questionário 6 2.2. Tabela dos dados 6 3 ANÁLISE DAS VARIÁVEIS 7 3.1 Faixa etária dos indivíduos 7 3.2 Gênero dos indivíduos 7 3.3 Cidade dos indivíduos 8 3.4 Estado civil dos indivíduos 8 3.5 Uso de medicamento dos indivíduos 9 3.6 Diagnóstico de diabetes dos indivíduos 9 3.7 Diagnóstico de hipertensão dos indivíduos 10 3.8 Prática de atividades físicas dos indivíduos 11 3.9…

REFERÊNCIAS.........................................................................................11 1. INTRODUÇÃO A globalização trouxe, num ritmo mais acelerado, modificações no mundo econômico, tecnológico e social, fazendo com que a organização (principalmente a lucrativa), tenha imprescindibilidade de obter um capital humano capaz de satisfazer plenamente os objetivos traçados pela entidade organizacional. Para isso, deve existir não só o comprometimento dos

Araçatuba-SP- UniSALESIANO . 2 Orientação: Prof. Cátia Cândida 2 1 INTRODUÇÃO 5 2 ENTENDENDO OS DADOS 6 2.1 Questionário 6 2.2. Tabela dos dados 6 3 ANÁLISE DAS VARIÁVEIS 7 3.1 Faixa etária dos indivíduos 7 3.2 Gênero dos indivíduos 7 3.3 Cidade dos indivíduos 8 3.4 Estado civil dos indivíduos 8 3.5 Uso de medicamento dos indivíduos 9 3.6 Diagnóstico de diabetes dos indivíduos 9 3.7 Diagnóstico de hipertensão dos indivíduos 10 3.8 Prática de atividades físicas dos…

tem por finalidade realizar um diagnóstico organizacional através da aplicação do Questionário Diagnóstico Organizacional (QDO), conteúdo do Anexo A, parte integrante deste Desafio de Aprendizagem. Seguem algumas etapas propostas para este Desafio de Aprendizagem: • 1ª Etapa – Ler e compreender o conteúdo do anexo B, que contém explicações sobre o QDO; • 2ª Etapa – Preparar e aplicar, no mínimo, 10 questionários QDO (Anexo B) para formular o diagnóstico de um setor de…

fundamentos organizacionais; 2. MÉTODO DE PESQUISA 2.1. Coleta de Dados Foram realizadas entrevistas com a coordenadora e gestor da unidade e aplicados questionários com os funcionários. Os questionários continham perguntas relacionadas a: A visão sobre o estilo de liderança da empresa; Satisfação quanto ao ambiente físico e social da organização, oportunidades de treinamentos, crescimento, integração, plano de cargos, salários, benefícios e comunicação; Realização e…

CLASSIFICAÇÃO DO AUTISMO Como o diagnóstico do autismo é clínico, isto é, baseia-se na observação e na história da pessoa, foram criados instrumentos que procuram sistematizar a maneira de classificá-lo. Os instrumentos mais utilizados são descritos a seguir. • Childhood Autism Rating Scale_ CARS (Escala de avaliação para autismo infantil), desenvolvida por Schopler et al., 1980. A CARS é baseada nas definições de autismo apresentadas por Rutter, Ritvo e Freeman. •…

empresa, para avaliar quais as possíveis intervenções podem ocorrer. Para que fosse possível identificarmos as possíveis intervenções, e realizarmos um diagnóstico organizacional, foram realizadas observações na empresa, entrevistas com gestores e aplicações de questionários. Após o levantamento das informações, foi possível chegarmos à um diagnóstico organizacional. 2.0 - CONCEITUAÇÃO DE PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL__________________ Segundo…

07 a 09 de Novembro de 2005 Diagnóstico organizacional: um estudo dos problemas organizacionais a partir das relações interpessoais Adriana Aparecida Inglez Kingeski (UFPR) adrianakingeski@ig.com.br RESUMO O presente trabalho tem como objetivo analisar as formas de diagnóstico utilizadas como meio de investigação em uma organização bem como as limitações do processo. Dentre os objetivos propostos, buscou-se conceituar e compreender o significado do diagnóstico organizacional,…

SEMESTRE INTEGRANDO A TEORIA COM A PRÁTICA. ORIENTAÇÕES: → DEVE SER POSTADO ATÉ DIA 18/06/2011 → GRUPO DEVE SER COMPOSTO DE 2 A 5 ALUNOS → DEVE SER FEITO EM EMPRESA NÃO FICTICIA - OU SEJA, EMPRESA REAL → A COLETA DOS DADOS SE DÁ POR MEIO DOS QUESTIONÁRIOS DISPONÍVEIS NO MOODLE → A ELABORAÇÃO DO PROJETO DEVE SER BASEADO NO "MANUAL DE ELABORAÇÃO DO PMA" ESTRUTURA DO PROJETO: → CAPA E CONTRA CAPA (Inseridos no início do trabalho) → RESUMO (é a apresentação consistente e seletiva de…