Questionario De Auditoria

AUDITORIA INTERNA COM FOCO EM GOVERNANÇA, GESTÃO DE RISCOS E CONTROLE INTERNO: ANÁLISE DA AUDITORIA INTERNA DE UMA EMPRESA DO SETOR ENERGÉTICO Débora Lage Martins Lélis UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS Poueri do Carmo Mario UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS RESUMO A atividade de auditoria interna tem passado por grandes mudanças nos últimos anos, sendo a última delas reflexo da publicação da lei norte-americana Sarbanes-Oxley. Para atender às expectativas das empresas e bem…

REDE SENTINELA USO RACIONAL DE MEDICAMENTOS QUESTIONÁRIO 1. Ensino e Capacitação de RH 1. Seu hospital recebe residentes ou estagiários das áreas de saúde ?  Sim, apenas residentes.  Sim, apenas estagiários.  Sim, ambos.  Não ( Passe para a pergunta 4) 2. Os residentes recebem orientação sobre o uso racional de medicamentos?  Não  Sim. Esporadicamente.  Sim. Regularmente. 3. Os residentes recebem orientação sobre o uso racional de antibióticos

práticas de responsabilidade legal 4.2. Dependente O impacto do Código de Ética na responsabilidade legal do auditor fiscal de tributos. 5. JUSTIFICATIVA A discussão sobre o tema contribui diretamente para a temática da Auditoria no Município de Marataízes do estado de Espirito Santos. O enfoque abordado no presente ante-projeto é comumente visto em contextos sobre o tema e pode, portanto, constituir um importante elemento de reflexão para profissionais da…

de Seleção, Desenvolvimento, Avaliação e Monitoramento de Fornecedores Tabela 1 : Descrição do IDGF 4.1 Avaliação do Índice de Gestão do Fornecedor (IGF) 4.1.1 Questionário de Seleção de Fornecedores 4.1.2 Homologação Tabela 2: Pontuação Homologação 4.1.3 Pontualidade de PAPP 4.1.4 Auditoria Tabela 3: Classificação do Fornecedor em Auditoria 4.2 Avaliação do Índice de Desempenho Comercial (IDC) 4.2.1 Credibilidade de Entrega Tabela 4 : Percentuais para a Credibilidade de Entrega 4.2.2…

Problema: Como desenvolver auditoria interna na área trabalhista em uma empresa do segmento de serviços aeroportuários? Objetivo principal: Identificar os procedimentos básicos para implantação de um processo de auditoria interna trabalhista em uma empresa prestadora de serviços que permita minimizar possíveis passivos trabalhistas. Objetivos específicos: *Pesquisar e estudar o assunto * Identificar os procedimentos norteadores de uma auditoria trabalhista *Avaliar o processo atual de

6 1.3.1 Objetivo geral 6 1.3.2 Objetivos específicos 7 1.4 Justificativa 8 2. REFERENCIAL TEORICO 9 2.1 Conceituação de controle interno 9 2.2 A importância do Controle Interno 13 2.3 Avaliação dos controles internos como ferramenta de auditoria 15 3 METODOLOGIA DA PESQUISA 16 3.1 Classificação da pesquisa 17 3.1.1 Quanto às bases lógicas de investigação 17 3.1.2 Quanto à abordagem do problema 18 3.1.3 Quanto à abordagem dos objetivos 18 3.1.4 Segundo o propósito da pesquisa 19

M. Almirante Newton Braga de pudemos verificar que, alguns reclamaram das longas filas no horário da Faria, merenda. Cabe ressaltar que este tipo de pesquisa está sendo mais bem definido através da criação de um questionário a ser aplicado aos alunos. Como teste piloto este questionário foi aplicado em 30 alunos da 8a . série da escola citada acima e será detalhado em item próprio deste relatório. Somando com os resultados do 1o. (40/5059/03), 2o. (40/5694/03) e 3o. (40/6371/03)…

da entrevista. A Empresa com uma boa organização devera se preocupa com o bem estar de seus colaboradores, buscar a satisfação coletiva fazer com que os mesmos sintam-se motivados a realizar suas funções diárias dentro da empresa e optar por um questionário mais informal que induza o candidato a falar de suas pretensões e anseios em relação ao que quer para sua carreira profissional. As perguntas deveram ser criadas de acordo com os critérios de recrutamento e/ou seleção da empresa e…

Realização das auditorias internas .31 4.2.4 Ações .31 4.2.5 Vantagens que obteve .31 4.4 Dificuldades apontadas na implantação .32 4.5 Análise das dificuldades da implantação .........................................33 5. CONCLUSÃO........................................................................................35 6. REFERÊNCIA BIBLIOGRAFICA..........................................................37 7. ANEXO I -…

AUDITORIA INTERNA DE RECURSOS HUMANOS: ANÁLISE EM UMA COOPERATIVA DE CRÉDITO INTERNAL AUDIT OF HUMAN RESOURCES: ANALYSIS ON A CREDIT COOPERATIVE LUIZ FERNANDO BECHER PETRUF Especialista em Gestão Contábil, Auditoria e Perícia. UNICENTRO. 2012. E-mail: luiz_petruf@hotmail.com SILVIO ROBERTO STEFANO Doutor em Administração FEA/USP Departamento de Administração da UNICENTRO/G. RESUMO A auditoria é fundamental no que se refere aos controles nas organizações, sendo uma importante…