Quem Foi Maximiano

coordenar e controlar estejam numa sequência lógica. (MAXIMIANO, A. | |C. A. “Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à Revolução Digital”. 5.a ed, São Paulo: Atlas, 2005, pág. 75). | |Uma vez organizada a empresa, seus colaboradores necessitam de ordens para saber o que fazer. Suas ações precisam de coordenação e suas | |tarefas precisam de controle gerencial. Esse é o papel dos gerentes na visão de Fayol. (MAXIMIANO, A. C. A. Fundamentos de…

Comum. Teoria dos Conjuntos. Análise Combinatória. Estatística e Probabilidade. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 1. FILHO, Bartolomeu de Figueiredo Alves. Processos Organizacionais: Simplificação e racionalização. 1 ed. São Paulo: Atlas, 2011. 2. MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Introdução à Administração. 8ª ed. rev. e ampl. São Paulo: Atlas, 2011. Capítulos 1, 4, 6, 7, 8, 9, 10, 12, 13, 16. 3. POZO, Hamilton. Administração de recursos materiais e patrimoniais: uma abordagem logística.…

organizacionais. Essa tendência explicar por que os presidentes e mandatários das empresas são considerados culpados quando suas instituições sofrem sérios conflitos financeiros, mesmo que outros membros possuam parte de tal responsabilidade. Segundo Maximiano (2002), o desempenho de qualquer papel gerencial depende de habilidades, independente do cargo a ser ocupado. Habilidades é um conjunto de competências que determinam o grau de sucesso ou eficácia do gestor na organização. Já…

de organizações. Cada uma dessas figuras tem objetivos próprios, cuja realização depende de outros. Em grande parte, é sua capacidade de liderança que esta em foco quando se avalia o sucesso ou fracasso dos outros, na realização desses objetivos (MAXIMIANO, 2010, p. 277). AEMS Rev. Conexão Eletrônica – Três Lagoas, MS – Volume 12 – Número 1 – Ano 2015 REVISTA E LE T R Ô N IC A É importante mencionar que no ambiente organizacional a liderança está vinculada a motivação, podendo ser…

as empresas também se veem diante do desafio de utilizar o potencial produtivo e criativo existente dentro de cada pessoa, tranformando-o em comportamento naturalmente espontâneo, oportunidade construtivo e eficazmente inovador. Segundo Maximiano(2000), uma das primeiras suposições de motivação foram propostas por filósofos gregos, que entraram em discussão sobre o conceito do assunto felicidade. As mais sofisticadas continuam a se inspirar nessas idéias, que reconhecem três…

– Fundamentos de Administração Professor João Vitor Moccellin 1 TE 0134 – Fundamentos de Administração BIBLIOGRAFIA BÁSICA:  CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração: 7ª edição. Editora Elsevier, 2004.  MAXIMIANO, Antonio C. A. Fundamentos de Administração: manual compacto para as disciplinas TGA e Introdução à Administração. Editora Atlas, 2007. TE 0134 – Fundamentos de Administração PARTE 1: O PROCESSO ADMINISTRATIVO 3 TE…

e/ou serviços, com a finalidade de lucro ou não. Possuem algumas características que são básicas e comuns a quase todas as existentes. As organizações possuem objetivos desde seu início, pois foram criadas para atender a necessidades específicas, (MAXIMIANO, 2007). De acordo com Moraes (2004), os elementos humanos e materiais, que fazem parte das organizações, possuem forte ligação e interdependência do meio ambiente, no qual estão inseridas, e a este fazendo trocas constantes. As…

criação e manutenção do negócio. Mencionamos, algumas vezes, a importância da Gestão de Negócios, porém, para melhorar nossa compreensão acerca do assunto, vamos entender quais as principais funções que compreende o processo de Gestão. Fonte: Maximiano (2011, p. 13). 7 Unidade: Metas, Objetivos e Perfil do Empreendedor O Planejamento, Organização, Liderança, Execução e Controle, fazem parte das principais funções do Processo de Gestão. Vejamos o que significa cada uma…

por exemplo), da análise e interpretação dessas informações, e da tomada de decisões (elaboração de planos). Para Maximiano (2005), o planejamento pode ser classificado em três tipos de acordo com a abrangência sobr• Planejamento estratégico: elaborado a nível institucional envolvendo toda a organização, definindo o por quê de sua existência, o que ela faz e como faz. Para Maximiano é “a relação pretendida da organização com seu ambiente”. Essa relação pode ser melhor definida por meio…

INTRODUÇÃO (MAXIMIANO, 2004. p.48-62) aborda as idéias fundamentais e princípios da administração, bem como seus pioneiros com suas idéias precursoras. Para MAXIMIANO, a administração tornou-se um corpo organizado de conhecimentos ou teorias há 150 anos. As teorias modernas da administração foram organizadas em escolas. Escola Clássica, tendo seus precursores Taylor, Henry Ford, Fayol e Weber; Escola comportamental e Pensamento sistêmico. Muitas teorias e técnicas segundo Maximiano…