Quem Foi Maximiano

de forma tão clara que elas passem a reconhecê-los nelas mesmas. Franco (2008, p.55) diz que "a melhor maneira de conduzir uma empresa para o sucesso é por meio dos líderes que lá estão que viabilizarão os resultados por meio das pessoas". Já Maximiano (2000, p.331) afirma que "a liderança é uma função, papel, tarefa ou responsabilidade que qualquer pessoa precisa desempenhar, quando é responsável pelo desempenho de um grupo". Analisando a empresa DARYUS, compreende-se que liderança…

comandar, coordenar e controlar estejam numa sequência lógica. (MAXIMIANO, A. C. A. “Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à Revolução Digital”. 5.a ed, São Paulo: Atlas, 2005, pág. 75). Uma vez organizada a empresa, seus colaboradores necessitam de ordens para saber o que fazer. Suas ações precisam de coordenação e suas tarefas precisam de controle gerencial. Esse é o papel dos gerentes na visão de Fayol. (MAXIMIANO, A. C. A. Fundamentos de Administração: Manual Compacto…

Amaru Maximiano RESUMO : “Da Revolução Urbana á Revolução Digital” Introdução Segundo Antônio César Amaru Maximiano, os campos da administração modificam – se constantemente e mesmo com o mundo globalizado de plena era digital em que vivemos, alguns princípios permanecem independente do tempo que a técnica da administração é utilizada. A partir de agora os fundamentos e seus conceitos serão descritos, seja para o âmbito pessoal ou empresarial, segundo a Teoria de Maximiano.

referentes ao desempenho das tarefas a serem realizadas pelo trabalhador, estabelecendo padrões precisos de produção, com o objetivo de alcançar a maior eficiência fabril. Para Taylor, os elementos de aplicação da Administração Científica são (MAXIMIANO, 2004):           estudo de tempo e padrões de produção; supervisão funcional; padronização de ferramentas e instrumentos; planejamento de tarefas e cargos; princípio da exceção; utilização da régua de cálculo e de…

almejado pelas empresas depende de um ótimo processo de administração. Não basta apenas abrir a empresa, é preciso, acima de tudo, traçar objetivos claros para a mesma e trabalhar corretamente para cumprir as metas planejadas. Nas palavras de Antonio Maximiano, tem-se a seguinte explanação a respeito de Fayol: Ao lado de Taylor e Ford, o engenheiro francês Henri Fayol (1841-1925) é um dos contribuintes mais importantes da administração moderna. Taylor e Ford preocuparam-se em…

comandar, coordenar e controlar estejam numa sequência lógica. (MAXIMIANO, A. C. A. “Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à Revolução Digital”. 5.a ed, São Paulo: Atlas, 2005, pág. 75). Uma vez organizada a empresa, seus colaboradores necessitam de ordens para saber o que fazer. Suas ações precisam de coordenação e suas tarefas precisam de controle gerencial. Esse é o papel dos gerentes na visão de Fayol. (MAXIMIANO, A. C. A. Fundamentos de Administração: Manual…

APRESENTAÇÃO ESTE TRABALHO FOI DESENVOLVIDO COM O PROPÓSITO DE RECUPERAÇÃO DA NOTA EQUIVALENTE A N1 PROPOSTO PELA EDUCADORA ARTITISCA UIARA CAROLINA ROCHA DA ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL MAXIMIANO ACIOLLY CAMPOS O QUAL O MESMO RRETRATARÁ A VIDA DO PINTOR RENASCENTISTA GIOTTO DI BONDONE INTRODUÇÃO GIOTTO DI BONDONE MAIS CONHECIDO POR GIOTTO FOI UM PINTOR E ARQUITETO ITALIANO. NASCEU PERTO DA CIDADE DE FLORENÇA E FOI APRENDIZ DE CINNI DI PEPO, MAIS CONHECIDO NA HISTÓRIA DA ARTE PELA…

trabalho: categoria que mede a qualidade de vida no trabalho através da percepção do empregado em relação à responsabilidade social da instituição na comunidade, à qualidade de prestação dos serviços e ao atendimento a seus empregados. Segundo Maximiano (2002), a qualidade de vida no trabalho pode se avaliada pelas práticas que visam assegurar o bem-estar dos funcionários, considerados como seres humanos integrais e não apenas como executantes da tarefa. As práticas das empresas…

sistema (Maximiano, 2004). Sistemas podem ser caracterizados pelo conjunto de unidades que estão em permanente interação entre a atividade humana e o meio ambiente. Para entender como se dá a dinâmica da visão sistêmica, ou seja, o seu funcionamento, devemos considerar a capacidade que o observador tem em enxergar a complexidade, perceber os elementos como parte do sistema e aprender a delimitar as fronteiras dos sistemas para entendêlos e manejálos…

a empresa pretende fornecer, para quais mercados e clientes (MAXIMIANO, 2011). A escolha de um negócio ou missão surge de diferentes maneiras, mas existe uma forma mais recomendada, que é procurar entender o que se tem que enfrentar e avaliar os recursos com os quais pode contar. Para isto damos o nome de análise SWOT que quer dizer: forças (strenghts), fraquezas (weaknesses), oportunidades (opportunities) e ameaças (threats) (MAXIMIANO, 2011). O mercado para uma empresa é cercado de…