levantamento de tecnicas do setor de RH da loja riachuelo

LEVANTAMENTO DE TÉCNICAS DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS DA LOJA RIACHUELO Macapá 2014 LEVANTAMENTO DE TÉCNICAS DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS DA LOJA RIACHUELO Macapá 2014 1. INTRODUÇÃO Em pleno século XXI período em que o mundo se depara com o imenso efeito da globalização, e sua acelerada competitividade, tornam-se estratégica e de fundamental importância a valorização das pessoas nas empresas. Neste novo cenário que envolve um complexo processo de mudanças, os gestores das empresas são forçados a promover alterações constantes, e buscam recrutar para suas organizações profissionais altamente qualificados, que sejam um diferencial diante da concorrência, que sejam bem treinados, motivados e comprometidos com os objetivos das organizações. Sendo assim, as empresas utilizam técnicas de seleção e recrutamento para adquirir os melhores profissionais em seu quadro. Para manter o sucesso da empresa, o bom funcionamento, é preciso desenvolver e treinar freqüentemente seus funcionários, com

FIZO – FACULDADES INTEGRADAS DA ZONA OESTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO LOJAS RIACHUELO SA HERICA FIGUEIROA DE MACEDO R.A. nº. 8378859912 Osasco 2014 PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO LOJAS RIACHUELO SA Relatório referente ao Estágio Supervisionado, apresentado como requisito parcial para obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas FIZO Faculdades Integradas da Zona Oeste.…

FIZO – FACULDADES INTEGRADAS DA ZONA OESTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO LOJAS RIACHUELO SA Osasco 2014 PROJETO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO LOJAS RIACHUELO SA Relatório referente ao Estágio Supervisionado, apresentado como requisito parcial para obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas FIZO Faculdades Integradas da Zona Oeste. ORIENTADOR. Profª. Osasco 2014 …

UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos LOJAS RIACHUELO Prof. Orientador: Helena Lourenço Santos 2014 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos Ariane Gois Santana RA: C3207J-7 Camila Martins Savalete RA: C2539I-4 …

DAS FILIAIS ................................................................6 6. NÚMERO DE FUNCIONÁRIOS ....................................................6 7. PRINCIPAIS PRODUTOS .............................................................6 8. PRINCIPAIS FORNECEDORES, PRINCIPAIS INSUMOS, MATÉRIAS-PRIMAS E SERVIÇOS POR ELE FORNECIDOS.....6 9. PRINCIPAIS MERCADOS E SEUS SEGMENTOS.......................7 10. PRINCIPAIS…

SEMESTRE/ 2014 CLAUDINÉIA ARAUJO BOMFIM SOUSA DEIBI DO NASCIMENTO SANTOS RIBEIRO ELISA MARQUES MUNIZ MESQUITA RAFAELA FERNANDA COLOMBO DANTAS VERA LÚCIA AGUIAR PRODUÇÃO TEXTUAL – grupo “ DIAGNÓSTICO DE MARKETING EMPRESARIAL” Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Marketing, Pesquisa de Mercado, Negociação e Metodologia Científica. Profs. Gisleine Fregoneze, Henry Nonaka, Marcos Marques,…

Chiavenato (2011) esses são os elementos da Administração, que constituem o chamado processo administrativo: são localizáveis no trabalho do administrador em qualquer nível ou área de atividade da empresa. Em outros termos, tanto o diretor, o gerente, o chefe, como o supervisor – cada qual em seu respectivo nível – desempenham atividades de previsão, organização, comando, coordenação e controle, como atividades administrativas essências. Para Maximiano (2004), a empresa era considerada…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE CENTRO DE CIENCIAS SOCIAIS APLICADA DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO EVERTON HALLEN XAVIER DE ANDRADE JOSE RAIMUNDO DE ARAUJO NETO LEONARDO MARCEL BIANCHI LOURIVAL FERREIRA DO AMARAL FILHO MAGALY APARECIDA GALVÃO DANTAS ÁNALISE MERCADOLOGICA DAS ESTRATÉGIAS DO COMPOSTO DE MARKETING DAS LOJAS RIACHUELO S/A EM NATAL/RN 16 de Outubro…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE CENTRO DE CIENCIAS SOCIAIS APLICADA DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO EVERTON HALLEN XAVIER DE ANDRADE JOSE RAIMUNDO DE ARAUJO NETO LEONARDO MARCEL BIANCHI LOURIVAL FERREIRA DO AMARAL FILHO MAGALY APARECIDA GALVÃO DANTAS ÁNALISE MERCADOLOGICA DAS ESTRATÉGIAS DO COMPOSTO DE MARKETING DAS LOJAS RIACHUELO S/A EM NATAL/RN 16 de Outubro…

fatores de risco 25 4.3 - Processos judiciais, administrativos ou arbitrais não sigilosos e relevantes 26 4.4 - Processos judiciais, administrativos ou arbitrais não sigilosos cujas partes contrárias sejam administradores, ex-administradores, controladores, ex-controladores ou investidores 29 4.5 - Processos sigilosos relevantes 30 4.6 - Processos judiciais, administrativos ou arbitrais repetitivos ou conexos, não sigilosos e relevantes em conjunto 31 4.7 - Outras contingências…