Qual A Ligação Das Tecnologias De Gestão Capital Intelectual E Gestão Do Conhecimento Com O Novo Perfil Do Trabalhador Que Se Caracteriza Por Mais Formação E Informação

concretização de ideias de negócio. Ser empreendedor depende, essencialmente, da vontade de cada um. Não se pode empreender com sucesso sem criatividade, espírito de iniciativa e disponibilidade para estar sempre a aprender, melhorando, assim, os conhecimentos já adquiridos. Em suma, há que inovar permanentemente, com a crença inabalável de que podemos sempre fazer mais e melhor. n ree p Presidente do Governo dos Açores Ma nu do al Em 1 r do de…

Colecção I N O VA Ç Ã O E G O V E R N A Ç Ã O N A S A U T A R Q U I A S SISTEMAS DE INFORMAÇÃO DE APOIO À GESTÃO F I C H A ? T É C N I C A Título SISTEMAS DE INFORMAÇÃO DE APOIO À GESTÃO Autores Luís Borges Gouveia João Ranito Editor © SPI – Sociedade Portuguesa de Inovação Consultadoria Empresarial e Fomento da Inovação, S.A. Edifício “Les Palaces”, Rua Júlio Dinis, 242, Piso 2 – 208, 4050-318 PORTO Tel.: 226 076 400; Fax: 226 099 164 spiporto@spi.pt; www.spi.pt Porto • 2004…

EXECUTIVA NACIONAL DE ESTUDANTES DE EDUCAÇÃO FÍSICA Gestão 2012-2013 Realização Executiva Nacional de Estudantes de Educação Física Gestão 2012-2013 CADERNO DE DEBATES VOLUME XV 2013 Indice EDITORIAL PARA A RUA… PROTESTAR! FOGUEIRAS, VINAGRE, BANDEIRAS, NEGRAS OU VERMELHAS. NENHUM PASSO ATRÁS! LUTAR! Guilherme Stürmer Lovatto e Marina El Hajjar Meneghel “DA COPA, DA COPA, DA COPA EU ABRO MÃO... EU QUERO MAIS DINHEIRO PRA SAÚDE E EDUCAÇÃO” Rian Rodrigues, Pedro dos Santos

Pereira – RA – 1018361 Adão Ronaldo de Lima – RA 1005230 Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM IV Virgolino de Oliveira S/A – Açúcar e Álcool Trabalho do Projeto Integrado Multidisciplinar para obtenção do título de graduação em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista - Unip ITAPIRA – SP 2010 RESUMO Em meados da década de 20, foi fundada uma pequena indústria pelo Comendador Virgolino de Oliveira, a qual, mais tarde veio a se…

Protagonismo da empresa 2.2. Desafios actuais 2.3. As transformações i Desafios à liderança em organizações flexíveis 3ª PARTE 3. As chefias intermédias nas empresas 3.1. A situação actual 3.2. As chefias intermédias em Portugal 3.3. Perfil do profissional português REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS CAPÍTULO II - ACEPÇÕES E ASSUNÇÕES Introdução 1ª PARTE 1. O que é a cultura 1.1 Padrões de variação da cultura 1.2. Cultura e estrutura 1.3. A natureza da cultura 1.4.…

CANTELE AS RELAÇÕES UNIVERSIDADE EMPRESA: UMA ANÁLISE DE ESTRATÉGIAS DAS UNIDADES DE GESTÃO E DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO DAS UNIVERSIDADES São Leopoldo 2006 LUÍS FERNANDO CANTELE A RELAÇÃO UNIVERSIDADE EMPRESA: UMA ANÁLISE DAS ESTRATÉGIAS DAS UNIDADES DE GESTÃO E DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO DAS UNIVERSIDADES…

possam contribuir para o aperfeiçoamento do desempenho de dada organização, considerando-se as características únicas de sua inserção no mercado. Afinal, a administração é uma disciplina aplicada na busca de resultados concretos que visem à melhoria de gestão. Teorias podem ser definidas como conjuntos coerentes de suposições elaboradas para explicar a relação entre dois ou mais fatos observáveis e proporcionar uma base sólida para prever eventos futuros. São afirmações que predizem…

UNIVERSIDADE GAMA FILHO A FORMAÇÃO DE PROFISSIONAIS ESPECIALISTAS EM DIREITO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Anderson Soares Furtado Oliveira Brasília/DF Maio de 2009 ANDERSON SOARES FURTADO OLIVEIRA A FORMAÇÃO DE PROFISSIONAIS ESPECIALISTAS EM DIREITO DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Os reflexos da falta de profissionais especialistas em Direito da TI na Sociedade da Informação, aspectos necessários para sua formação e o tratamento legal à Tecnologia da Informação. …

Por Ricardo Alves dos Reis Trabalho de tese para obter o título de mestre em Desenho, Gestão, Direção de Projetos Tutor: Dr. Roberto Marcelo, Alvarez Brasil – 2010 TÍTULO DA TESE Índice de Práticas Trabalhistas: ISO 26000 Como um Modelo de Maturidade Sustentável Autor: RICARDO ALVES DOS REIS TRABALHO DE TESE, apresentado como exigência parcial para a obtenção Do título de mestre em Desenho, Gestão, Direção de Projetos Orientado: Dr. Roberto Marcelo, Alvarez Este…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO PARANÁ CENTRO DE CIÊNCIAS EXATAS E DE TECNOLOGIA PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO E SISTEMAS SISTEMA DE MEDIÇÃO DE DESEMPENHO: Uma abordagem baseada em processos na gestão estratégica do conhecimento CURITIBA, 2008 ELIZABETH R. M. FRANCO DE SOUZA SISTEMA DE MEDIÇÃO DE DESEMPENHO: Uma abordagem baseada em processos na gestão estratégica do conhecimento D i ss er ta ç ão ap r e sen t ada ao P r o g r a ma d e P ó…