RELATORIO ORGANIZACIONAL

trabalho de um psicólogo na área organizacional, área que está crescendo muito e expandindo seus trabalhos de várias maneiras sendo de extrema importância um profissional qualificado em uma empresa/instituição. Com este estágio a visão da teoria adquirida fica mais clara e colocar em prática estes conhecimentos é fundamental. O estágio em Psicologia Organizacional traz ao profissional uma noção do que iremos encontrar na prática. Para Borges (2010) a psicologia organizacional e do trabalho é uma área cientifica que possui historicamente dificuldades de reconhecimento e crescimento no Brasil, além disso, ela detém uma produção instável de conhecimento e tendo pouco material publicado em comparação a outras áreas do saber. Psicologia, em unidades de saúde, consiste no trabalho com a totalidade da instituição, visando a compreender os seus atores como constitutivos e constituídos pelas relações estabelecidas nesse ambiente (Spink, 2010). O Estágio será realizado no Hospital DR. Mário Araújo com duração de um semestre e as práticas se iniciaram no mês de Maio com duração de dois meses, duas vezes semanais com profissionais que ali trabalham, sendo estes convidados a participar de um curso de capacitação com foco na “motivação dos funcionários”, sendo realizado nas Terças e Quintas-feiras no período da tarde, com duração de 20min. O estagio conta com duração de quatro horas diárias, totalizando oito semanais. 1. JUSTIFICATIVA A Psicologia Organizacional e do…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO AS TEORIAS ORGANIZACIONAIS CONTEMPORÂNEAS E A POSSIBILIDADE LATENTE DOS TRABALHADORES VIVEREM DE UMA FORMA MAIS HUMANA E SAUDÁVEL A psicologia organizacional foi estabelecida a fim de proporcionar subsídios a classe trabalhadora e empresarial, diante do processo de relacionamentos, visando a produção e o contentamento dos indivíduos. Nas últimas décadas na arte do trabalho ocorreram muitas mudanças positivas que…

HUMANIZAÇÃO HOSPITALAR: UMA VISÃO FENOMENÓLOGICA EXISTENCIAL Adriana Araújo Kerlen Danda Gleici Carvalho Leidiane Martins Rosane Ramos Sandra Mara Orientadora: Mireille Moura Projeto Interdisciplinar - Psicologia 5MA Introdução O presente trabalho refere-se ao processo de humanização no ambiente hospitalar. Para tratar da referida problemática, será abordado o conceito de humanização, explicitando quanto a importância deste, destacando a relevância da dimensão humana individual e…

Resenha texto: O Ressignificado da prática clínica e suas implicações na realidade da saúde. A psicologia da saúde tem como papel inicial, agregando seus conceitos educacionais e científicos da psicologia, utilizando os mesmos para promoção e manutenção da saúde, na prevenção e no tratamento da doença. A partir de conceitos mais amplos que podem abranger a totalidade do atendimento clínico, o fato é que a psicologia da saúde está abraçando a necessidade de novos parâmetros, numa…

A Prática do Psicólogo no Hospital Sumário 1 – INTRODUÇÃO: 3 1.1 – Conceito de Hospital: 3 1.2 – Histórico da Psicologia Hospitalar no Brasil: 3 2 - JUSTIFICATIVA 7 3 - OBJETIVOS 8 4 – METODOLOGIA: 9 5 - RESULTADOS 10 6 - CONCLUSÃO 12 6.1 - Clínica Ampliada: 12 6.2 - Apoio Matricial e as equipes de referência: 12 7 - REFERÊNCIAS 15 1 – INTRODUÇÃO: Com o presente trabalho intencionamos levantar reflexões sobre o significado da atuação do psicólogo…

levando em consideração o conceito de humanização hospitalar A escolha se deu por unanimidade, levando-se em conta as características em comum dos participantes. Desde o inicio do ano letivo, nos identificamos por trabalhar na área da saúde e nos mantermos unidos pela responsabilidade e compromisso nas questões que envolvem a qualidade ao atendimento hospitalar e o respeito ao ser humano pois esta equipe defende a humanização no atendimento hospitalar,pois a mesmo constitui-se num…

Franzoi Wilhelm Deisi Cristina Becker Gerard GirardiBusnardo IrinéiaConaco PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Trabalho semestral a ser apresentado à disciplina de Psicologia Organizacional da área de Ciências Socialmente Aplicáveis do Centro Universitário para o Desenvolvimento do Alto Vale do Itajaí. Professora: Fernanda Graudenz Muller RIO DO SUL NOVEMBRO/2012…

Paulista – UNIP Instituto de Ciências Humanas Curso de Psicologia Jan Ramos fichamento de livro para a Disciplina de Temas Emermergentes em psicologia livro A SER FICHADO: CAMPOS, T.C.P.; Psicologia Hospitalar: a atuação do Psicó- logo em Hospitais, São Paulo, 1995, Casa do Psicólogo, 112 p. Marquês – São Paulo 2013 A autora aborda o ambiente hospitalar, não mais como um local somente de assistência, de prevenção…

FACULDADE SANTO AGOSTINHO CURSO DE PSICOLOGIA TANIELLY DE SANTANA ROCHA QUESTIONÁRIO TERESINA (PI) 2015 TANIELLY DE SANTANA ROCHA QUESTIONÁRIO Questionário apresentado a disciplina Psicologia organizacional do curso de Psicologia da Faculdade Santo Agostinho. Professora Orientadora: Islene Cristina TERESINA (PI) 2015 QUESTIONÁRIO 1. Como começou a aplicação da Psicologia no Trabalho? Psicologia Organizacional do Trabalho surge na segunda…

..............22 REFERÊNCIAS .........................................................................................................23 INTRODUÇÃO A Psicologia Organizacional, segundo Camargo (2009), era denominada de Psicologia Industrial, que surgiu como disciplina no dia 20 de dezembro de 1901, quando Walter Dill Scott expôs a um grupo de empresários de Chicago, argumentos persuasivos e convincentes sobre a…