Prova De Empregos

menos duas espécies, quais sejam: aqueles que ocupam cargo público e aqueles que detêm emprego público. Assinale (1) para as características abaixo presentes nas duas espécies de agentes públicos. Assinale (2) para as características abaixo presentes apenas no regime que rege os ocupantes de cargo público. Assinale (3) para as características abaixo encontradas na disciplina jurídica dos detentores de emprego público. Estabelecida a correlação, assinale a opção que contenha a…

Tício foi denunciado e processado, na 1ª Vara Criminal da Comarca do Município X, pela prática de roubo qualificado em decorrência do emprego de arma de fogo. Ainda durante a fase do inquérito policial, Tício foi reconhecido pela vítima. Tal reconhecimento se deu quando a referida vítima olhou através de pequeno orifício da porta de uma sala onde se encontrava apenas o réu. Já em sede de instrução criminal, nem vítima, nem testemunhas, afirmaram ter escutado qualquer disparo de arma de…

audiência de instrução, nenhuma das partes apresentou prova de suas alegações. O juiz exauriu sentença, julgando improcedente a reclamatória e reconhecendo a hipótese de abandono de emprego, motivado pelo fato de o reclamante não ter se desonerado do ônus de provar o término do contrato de trabalho. O juiz julgou corretamente o litígio? O juiz não julgou corretamente o litígio, eis que em virtude do princípio da continuidade da relação de emprego, compete ao empregador o ônus de…

1 - Q294113 ( Prova: ESAF - 2013 - DNIT - Analista Administrativo - e Analista em Infraestrutura de Transportes - Comum a todas as áreas / Português / Morfologia; Interpretação de Textos; Conjunções: Relação de causa e consequência;) Com relação ao desenvolvimento das ideias do texto, assinale a opção correta. a) Para demonstrar a complexidade de sistemas a que os seres humanos pertencem, o autor menciona o sistema menos compreensível, o corpo, e o mais compreensível, do qual faz parte

.................. 21 Obrigações para com o Serviço de Emprego .......................................................................................... 21 Pode ser dispensado de algumas destas obrigações ................................................................ 22 Pode beneficiar do Estatuto do Trabalhador Estudante ............................................................ 22 O que são diligências de procura ativa de emprego .......................................................

faltas sem justificativa e em dias consecutivos caracterizam o abandono de emprego, conforme elucidado no artigo 482, i, da CLT, a saber: Artigo 482, da CLT: Constituem justa causa para rescisão do contrato de trabalho pelo empregador: (...) i) abandono de emprego. Assim também caminha a jurisprudência: DISPENSA MOTIVADA – ABANDONO DE EMPREGO – A caracterização da dispensa motivada por abandono de emprego exige prova robusta e incontestável, face o prejuízo de ordem moral e…

desta instituição, como forma parcial de avaliação no período 2009/2. CARIACICA 2009 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1. RECRUTAMENTO DE PESSOAS 4 1.1. Mercado de Trabalho 4 1.1.1. Fatores condicionantes do MT 5 1.1.2. O novo perfil do emprego 6 1.2. Mercado de RH 8 1.3. Conceito de Recrutamento 11 1.3.1. Recrutamentos interno e externo 12 1.4. Qual o Foco do Recrutamento? 14 1.5. Técnicas de Recrutamento 15 1.5.1. Anúncios em jornais e revistas…

experiência e escolaridade para ter qualificação para realizar algum serviço ou conseguir um bom emprego. Gostaríamos de promover uma mobilização para cadastrar essas famílias para participar de um projeto onde daríamos possibilidade a essas pessoas de concluir seus estudos para que pudessem ter capacidade de ingressar na disputa para garantia de uma estabilidade financeira através de uma oportunidade para ter um emprego fixo. A realização de um curso supletivo seria a maneira mais…

.............................................13 5.1. LEI Nº 10.224/2001....................................................................................13 6. CONSEQUÊNCIAS DO ASSÉDIO SEXUAL NO ÂMBITO CIVIL...............15 7. DA PRODUÇÃO DE PROVAS.....................................................................16 8. MEDIDAS DE PREVENÇÃO........................................................................18 9. ANÁLISES JURISPRUDENCIAIS...............................................

deve estudar para a prova. 2. De que maneiras o seu padrão de vida é diferente do de seus avós quando tinham sua idade? O que causou essas mudanças? 3. O que é a “mão invisível” do mercado? 4. Você ganha R$2.000 por mês no seu emprego atual, na firma chamada Confecção Garoto Genial. Você está considerando uma oferta de emprego da empresa Confecção Dupont, que pagará R$2.500 por mês. Quais das opções a seguir são os componentes do custo de oportunidade de aceitar o novo emprego?…