Prova Adm Financeira

ser processada e julgada em estrita conformidade com os princípios básicos da: Legalidade – a ADM só pode fazer aquilo que está previsto em LEI. Impessoalidade – A ADM deve visar o interesse público independente de qualquer outro interesse. Moralidade – equivale ao ato de probidade administrativa. A ADM deve se guiar por padrões de ética e moralidade normalmente aceitos. Igualdade – estabelece que a ADM não pode tratar de forma diferenciada os licitantes. É importante salientar que a…

Administração Financeira e Orçamentária ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS JACAREÍ - SP 2011 Administração Financeira e Orçamentária Adriano A. Silva RA: 008809316 5º Adm A Alessandra C. de P. Alves RA: 0901354842 5º Adm A Ana Paula Pereira Silva RA: 0910350243 5º Adm A Anderson do Prado Almeida RA: 0910369800 5º Adm A Eliane Cristina de Paula RA: 0908343202 5º Adm A Fernanda Ramos RA: 0901345668

SNELL, S. A. Administração. São Paulo: Bookman, 2012. CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos novos tempos. São Paulo: Makron Books, 2010. 710p. FLEURY, Maria Tereza Leme; FLEURY, Afonso. Os Desafios da aprendizagem e Inovação Organizacional. Rev. adm. eletrônica, São Paulo, v. 35, n.5, Set-Out., 1995. Disponível em RAE - revista de administração de empresas, vol. 35, n. 5, set-out 1995 ANDRADE, Rui Otávio Bernardes de e AMBONI, Nério. Estratégias de Gestão: processos e funções do…

inglês. O sistema francês: surgiu após a Revolução Francesa onde se criou a CF francesa onde o Conselho de Estado responsável pelos atos adm que não se subordinavam ao poder judiciário, o que eles consideravam como sendo uma verdadeira separação de poderes. - Lei do 28 Pluvioso; que organizou a adm pub francesa - Marco histórico: a responsabilidade objetiva da adm surgiu com o atropelamento de um civil por um “carro” público. O sistema inglês: commow law, por esse o rei não…

Administração Geral e Pública para Analista Adm. do IBAMA Teoria e Exercícios Prof. Carlos Xavier – Aula 00 AULA 00: A evolução da administração pública e reformas administrativas no Brasil. SUMÁRIO 1. Apresentação do curso. 2. Palavras Iniciais 3. Os três modelos de Administração Pública: patrimonialista, burocrática e gerencial/NGP. 4. Evolução da Administração Pública no Brasil desde 1930 / Reformas Administrativas 4.1. A Reforma Administrativa da Década de 1930.…

futuros profissionais. Adm. Sebastião Luiz de Mello Presidente do CFA 5 6 2. Finalidade do Sistema CFA/CRAs O Conselho Federal de Administração (CFA), com sede e foro no Distrito Federal e jurisdição em todo o território nacional, e os Conselhos Regionais de Administração (CRAs), sediados nas capitais dos estados e no Distrito Federal, se constituem em autarquias dotadas de personalidade jurídica de direito público, com autonomia técnica, administrativa e financeira. Na…

........................29 4.3 Processo de seleção.........................................................................................29 5. DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS.........................................31 5.1 Importâncias da Adm. de recursos humanos no setor produtivo ..................31 5.2 Organograma.................................................................................................31 5.3 Atuação do RH dentro da Organização...............................

proibido. O administrador está rigidamente preso à lei e sua atuação deve ser confrontada com a lei. Impessoalidade  o administrador deve orientar-se por critérios objetivos, não fazer distinções com base em critérios pessoais. Toda atividade da Adm. Pública deve ser praticada tendo em vista a finalidade pública. Moralidade  o dever do administrador não é apenas cumprir a lei formalmente, mas cumprir substancialmente, procurando sempre o melhor resultado para a administração. …

os Passos para Elaboração de um Completo Plano de e Negócios ..................................................................................................19 6.2 _ Identificar as Formas de Avaliação Econômico-financeira da Empresa..20 7 _ Conclusão .................................................................................................21 8 _ Referências Bibliográficas ......................................................................22

ADM- prova 2 Cap. 6- Mudanças Tipos de mudança 1. na estratégia: corporativo (crescimento, estabilidade, retração,..); negócios (prospectar novos clientes e negócios, manter os atuais e analisar oportunidades); funcional (marketing, finanças, RH,..) 2. na estrutura: princípios, autoridade, projeto do trabalho (simplificação do trabalho, rodízio,..) 3. tecnologia: maquinas, proc. da informação, automação,... 4. pessoas habilidades, atitudes, culturas,...…