Prova Adm De Cargos Salarios E Beneficios

nós. As organizações são formadas por pessoas e para pessoas e “a Gestão de Recursos Humanos dentro das organizações é a função que permite a colaboração eficaz das pessoas, a fim de se alcançar os objetivos organizacionais e individuais” (Portal ADM, 2010, online). Nesse contexto, este projeto pretende analisar, diagnosticar e sugerir a implantação total e efetiva de todas as atividades da Gestão de Recursos Humanos no Hospital São João, visando à melhoria no atendimento aos seus…

fase tecnicista (1950 a 1965) implantou no Brasil o modelo americano com a elevação do RH para cargo de gerência. Início da industria automobilística com a figura do GRI. Novas áreas como, recrutamento e seleção, treinamento, cargos e salários, medicina do trabalho, benefícios e outros d) A fase administrativa (1965 a 1985) como marco nas relações do capital trabalho = sindicalismo. Mudança do cargo de GRI para GRH. Mudança dos procedimentos burocráticos para ordem mais humanística…

Administração de Cargos e Salários; Administração de Benefícios; Planejamento de RH; Relações trabalhistas e Sindicais e Segurança e Medicina do trabalho. Finalidades dos Subsistemas da ARH: 1. Recrutamento e Seleção: Fornecer os recursos humanos necessários ao funcionamento da organização. 2. Treinamento e Desenvolvimento: Formar, qualificar, habilitar, preparar os funcionários para exercerem seus cargos ou aprimorarem seu desempenho no trabalho. 3.…

ESTÁGIOS DE EVOLUÇÃO DA ARH 3º: GERÊNCIA DE RELAÇÕES INDUSTRIAIS Funções: Técnicas de Recrutamento; treinamento operacional e administrativo; Cargos e salários com adoção de pesquisas salariais; Comunicação com os funcionários através de jornais internos, revistas e quadros de aviso; Relações com a Comunidade, através de doações e representações; Benefícios; Folha de pagamento computadorizada; Manuais de pessoal; Segurança do Trabalho; Relações Trabalhistas e Sindicais.…

honesto, tem que ter probidade e, que todo ato administrativo, além de ser legal, tem que ser moral, sob pena de sua nulidade.  Nos casos de improbidade administrativa, os governantes podem ter suspensos os seus direitos políticos, além da perda do cargo para a Administração, seguindo-se o ressarcimento dos bens e a nulidade do ato ilicitamente praticado. Há um sistema de fiscalização ou mecanismo de controle de todos os atos administrativos praticados. Por exemplo, o Congresso…

PREPARAÇÃO. .........................................18 3. TÉCNICAS DE ESTUDO. .............................................................35 4. MÉTODO DE ESTUDO INTEGRADO. .........................................60 5. APRENDENDO A FAZER PROVA. .............................................69 2 1. A REALIDADE DO CONCURSEIRO A carreira pública é o sonho profissional de um número cada vez maior de brasileiros. A quantidade crescente de candidatos e o tamanho do setor de…

expressão política de comando, de iniciativa, de fixação de objetivos do Estado e de manutenção da ordem jurídica vigente. Administração pública: desempenho perene e sistemático, legal e técnico, dos serviços próprios do Estado ou por ele assumidos em benefício da coletividade. Governo Administração Atividade Política/discricionária Neutra Conduta Independente Hierarquiedade Responsabilidade Constitucional e política Técnica e legal pela execução Caráter decisório…

Saude/ Juridica/Educação/Religiao/ -MATERIAL (alimento, vestuario, e instalações higienicas) O estab. devera ter instalações e serviços, para as necessidades pessoais, ainda locais para venda de produtos e objetos permitidos e nao fornecidos pela Adm. -SAUDE (carater preventivo e curativo), com atendimento medico, farmaceutico e odontolog. Se tiver que sair para receber assistenc med. precisa autorização diretor. Acompan med. a mulher, princ. pre natal e pos parto, assim como ao…

organização 32 Gráfico 13 - De que forma a oscilação nos juros tem afetado o setor em que a empresa atua 32 Gráfico 14 - Quais dos recursos produtivos tem impedido a ampliação do seu negócio 33 Gráfico 15 - Vantagens da empresa em provisionar o 13° salário nesse momento de crise financeira mundial 33 Gráfico 16 - Estratégias adotadas pelas empresas no cenário de crise 34 1 INTRODUÇÃO Considerando a crise como um fator de grande importância, porque com…

Recrutamento Misto. 1.1.4 Recrutamento Interno: Quando existe um cargo para o qual é necessário efetuar Recrutamento, a prioridade para o seu preenchimento recai sobre os colaboradores da empresa efetuando-se promoções (Movimentação Vertical), Transferências (Movimentação Horizontal) ou transferências com promoção (Movimentação Diagonal). Desta forma, o recrutamento interno realiza-se mediante: a) Um sistema de informação acerca dos cargos disponíveis através de notas de serviço e /ou…