Projeto Qualidade De Vida E Bem Estar

do Cone Sul Gestão de Pessoas 05/08/13 RESUMO Esse trabalho tem como objetivo mostrar que uma empresa bem sucedida, tem que investir em projetos que traga uma melhor qualidade de vida a seus colaboradores, mas para alcançar isto dentro de uma empresa com várias lojas e uma grande quantidade de colaboradores, se faz necessário um investimento no capital humano, que é sem dúvida o bem mais importante de uma empresa. Manter a motivação dentro de uma empresa ou setor é um dos maiores…

1. O BEM-ESTAR NAS ORGANIZAÇÕES - INTRODUÇÃO Quando falamos do conceito de Bem-estar, podemos representa-los com conceitos de fatores positivos de satisfação com o trabalho ou, por exemplo, como estresse que é um fator negativo. Para os fins deste trabalho, estaremos falando da empresa Ladeira Miranda Engenharia e Construção e seu envolvimento com o colaborador, utilizando o conceito de bem-estar na organização, analisando seus projetos. Antes de falar sobre os projetos da empresa em estudo

alongamento: saúde e bem estar 20horas Quick Massage: Shiatsu Express JOPEF WELLNESS 12 horas Massagem e Sensibilidade JOPEF Brasil 12horas Ginástica Laboral e ergonomia postural: um mercado promissor 12 horas JOPEF Ginástica Laboral: Exercícios para a qualidade de vida na empresa JOPEF EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Auxiliar técnica do time feminino de voleibol da UCDB. Auxiliar técnica do time feminino de futsal da UCDB. Professora de Voleibol iniciação e adulto. Monitora…

DE OLIVEIRA FILHO ANTÔNIO CARLOS FIGUEIREDO QUIRINO PESSÔA WILSON INACIO DA SILVA OS IMPACTOS CAUSADOS PELO “PROJETO VIDA VIVA” NA VIDA DA CLASSE TRABALHADORA RECIFE-PE 2011 ANTÔNIO ANASTÁCIO DE OLIVEIRA FILHO ANTÔNIO CARLOS FIGUEIREDO QUIRINO PESSÔA WILSON INACIO DA SILVA OS IMPACTOS CAUSADOS PELO “PROJETO VIDA VIVA” NA VIDA DA CLASSE TRABALHADORA Trabalho de conclusão de curso apresentado como requisito para obtenção da…

PROJETO DE PESQUISA 1 – TEMA / ASSUNTO: Qualidade de vida no trabalho. 2 – DELIMITAÇÃO DO TEMA: A qualidade de vida no trabalho no setor de armazenamento na empresa Souza & Sousa. 3 – SITUAÇÃO PROBLEMA (Pergunta Científica): Que aspectos influencia na qualidade de vida dos colaboradores da empresa Souza & Souza em Teresina? 4 – QUESTÕES NORTEADORAS (Hipótese): 4.1 – Que estratégia de qualidade de vida devem ser adotadas como contribuição para

GESTÃO PÚBLICA JAIDÊ MARIA CORREIA MILENA VASILJEVIC QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UMA PROPOSTA PARA SECRETARIA DE ESTADO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS HÍDRICOS NATAL - RN 2012 Jaidê Maria Correia Milena Vasiljevic QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UMA PROPOSTA PARA SECRETARIA DE ESTADO DO MEIO AMBIENTE E DOS RECURSOS HÍDRICOS Projeto Governamental apresentado ao Curso de Graduação em Gestão…

PROJETO CENTRO DE QUALIDADE DE VIDA "São aqueles aspectos que se referem às condições gerais da vida individual e coletiva: habitação, saúde, educação, cultura, lazer, alimentação, etc. O conceito se refere, principalmente, aos aspectos de bem-estar social que podem ser instrumentados mediante o desenvolvimento da infra-estrutura e do equipamento dos centros de população, isto é, dos suportes materiais do bem-estar" (SAHOP, 1978)

11 5.3. DURAÇÃO DO PROJETO 12 5.4. ALOCAÇÃO DE RECURSOS 12 6. CONCLUSÃO 12 7. REFERÊNCIA BIBLIOGRAFICAS 14 8. ANEXO I 15 IDENTIFICAÇÃO TÍTULO Programa de Qualidade de Vida No Trabalho da Confecção Marca Ltda, em Guaçui-ES DELIMITAÇÃO DO TEMA Proposta de implantação de um Programa de Qualidade de Vida no Trabalho na Confecção Marca Ltda no Município de Guaçui – ES AUTORA Maria Martha de Oliveira FINALIDADE Ante Projeto de Pesquisa sobre Qualidade de Vida no Trabalho…

Qualidade de Vida no Trabalho A Qualidade de vida no trabalho tem sido uma preocupação do homem desde o início de sua existência. Com outros títulos em outros contextos, mas sempre voltada para facilitar ou trazer satisfação e bem-estar ao trabalhador na execução de sua tarefa. Entendemos por Qualidade de Vida no Trabalho –QVT- a resultante direta da combinação de diversas dimensões básicas da tarefa e de outras dimensões não dependentes diretamente da tarefa, capazes de produzir…

INTRODUÇÃO “Este Projeto Multidisciplinar de Aprendizagem tem o objetivo de fazer uma pesquisa ampla e abrangente da qualidade vida na organização, salientando a importância de implantar projetos que proporcionam uma vida qualitativa e auxiliando na prevenção e redução de colaboradores na organização. Identificando problemas emocionais e psicológicos para auxiliar no comportamento do colaborador e trazendo lucro tanto para o individuo quanto para a organização. Estudos comprovam que…