Projeto Industria Organograma

Departamentalização por cliente...........................................................................13 6.5.Departamentalização por processo......................................................................14 6.6.Departamentalização por projeto...........................................................................15 6.7.Departamentalização matricial...............................................................................16 6.8.Departamentalização…

1. UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DA QUALIDADE PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I AUTORES Débora Regina C. Freitas RA B45HBA-2 Edvaldo Viana RA B3014A-3 Jefferson William Costa RA B401GA-6 Samuel P. de Souza RA B4520C-9 Tales Macedo Barbosa RA B3300E-7DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL METALÚRGICA ERNANDES LTDA SOROCABA 2012 2. AUTORESDébora Regina C. Freitas RA B45HBA-2Edvaldo…

........................................... 2.1.5 Citar fornecedores de insumos, matéria prima e serviço ............................. 2.1.6 Necessidades e Expectativas .................................................................... 2.1.7 Organograma da Empresa 2.2 aguardar 2.3 aguardar 2.4 aguardar 2.5 coletas de dados............................................................................................ 2.6 Análise de dados .........................................................

perca com classe, e vença com ousadia, porque o mundo pertence a quem se atreve e a vida é muito para ser insignificante. ( Charles Chaplin) Sumário Introdução 5 1 Desenvolvimento 5 1.1 Apresentação da Empresa 5 1.2 Produtos e Serviços 5 1.3 Organograma 6 1.4 Missão, Visão e Valores 6 2 Plano de Marketing 7 2.1 Público Alvo 7 2.2 Logotipo e Slogan 7 3 Concorrentes 8 4 Fornecedores 8 4.1 Fornecedores de Grande Porte 8 4.2 Fornecedores de Pequeno Porte 8 5 Propaganda 8 6 Estratégia de preços 9 7

UNIP ENGENHARIA DE CONTROLE E AUTOMAÇÃO Projeto de Engenharia de Manutenção Luciano Donizete Cândido RA: 750896-4 Swift - Campinas 2009 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP ENGENHARIA DE CONTROLE E AUTOMAÇÃO Projeto de Engenharia de Manutenção Relatório…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO MÔNICA FERREIRA DE LIMA DESAFIO PROFISSIONAL: Indústria de Bebidas Pira VALPARAÍSO DE GOIAIS, GO. 2014 MÔNICA FERREIRA DE LIMA DESAFIO PROFISSIONAL: Indústria de Bebidas Pira Atividade avaliativa em forma de desafio apresentada ao curso de Administração da Anhanguera Educacional como requisito parcial à obtenção de nota para aprovação no 1° bimestre da disciplina de Teoria Geral da…

.................................. 1.1 Apresentação da empresa.......................................................... 1.2 Produtos e Serviços.................................................................... 1.3 Organograma............................................................................... 1.4 Missão, Visão e Valores............................................................. 2. Plano de Marketing.....................................

Estrutura Organizacional pode ser de dois tipos: formal e informal. Estrutura Formal: é aquela representada pelo organograma. Todas as relações são formais. Não se pode descartá-la e deixar funcionários se relacionarem quando eles não devem ter relações diretas. A figura abaixo é um exemplo de organograma. [pic] Estrutura Informal: é o relacionamento entre as partes fora do Organograma, ou seja, as relações não estão previstas. A estrutura informal surge naturalmente. Ela pode…

SILVEIRA RIBEIRO = RA A955GG-7 JULIO ROMANINI = RA B5273J-8 PATRICIA ALVES DA SILVA = RA B40058-7 SUZAN CRISTINA DOS SANTOS = B530BI-0 PRÁTICAS ADMINISTRATIVAS DE UMA ORGANIZAÇÃO CBC Indústrias Pesadas S/A Trabalho apresentado como exigência para avaliação do quarto bimestre, em disciplina do 2º/1º semestre, do curso de Ciências Contábeis da Universidade Paulista,…

funcionário tem horas extras, cuidamos de toda a parte voltada ao funcionário, sua segurança dentro da empresa, licenças, atestados médicos, férias entre outras. Figura 1- Organograma do departamento de RH – fonte: Integrantes do grupo. …