Etapa 2 Processos Gerenciais

ATPS PROCESSO GERENCIAIS Etapa 2 (Passo 2) Apresentar em no máximo uma lauda, uma reflexão do ponto de vista da equipe, sobre como a busca de novos conhecimentos pode ser a resposta ao processo de sobrevivência das empresas no mundo organizacional. Para auxiliá-lo nesta etapa, você pode entrevistar o gestor da empresa que você ou seus colegas de grupo trabalham e comparar a resposta do gestor com a reflexão do grupo. Para uma empresa ter sucesso, o administrador, ou seja, o gestor precisa estar atualizado e buscar inovação, fazendo com que obtenha mais conhecimento e um acumulo de informações para manter a empresa no mundo competitivo. Buscar novos conhecimentos ajuda e fortifica a empresa dando-lhe soluções rápidas e corretas para fazendo com que ela fique na frente da concorrência. Ser inovador faz com que a empresa tenha um diferencial no mercado, mostrando que pode superar seus conhecimentos e mostrando sempre algo novo. As informações devem ser obtidas com cautela para não tomar decisões precipitadas e fazendo com que ocorra riscos para a organização. Etapa 2 (Passo 3) Com sua equipe de consultores, traçar um planejamento estratégico para a empresa B.O.N.I.T.A., seguindo os seguintes passos: 1. Pontuar os pontos fortes e fracos, as ameaças e oportunidades encontradas. Pontos fortes: Vendedores externos de produtos importados;preços competitivos. Pontos fracos: Falta de um gestor capaz de gerar uma reação rápida e eficiente para enfrentar os desafios que a…

Atividades Práticas Supervisionadas Etapa 2 PROCESSOS GERENCIAIS 1° e 2º Semestre de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Profª João Renato Limeira – SP 2013 Etapa 2: Planejamento e Organização da Ação Empresarial Passo 2 – Atualmente o mundo em geral esta competitivo, por todos os lados pessoas e organizações buscam atrair o consumidor para assim ganhar mais produtividade e reconhecimento no mercado competitivo, à inovação é um dos principais…

FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL ALEXANDRE PEREIRA DA SILVA BRUNA PEREIRA DE SOUZA EDUARDO ELTON GOMES VIVIANE FERREIRA DOS SANTOS THAIS BUENO MARCHESINE ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA Processos Gerenciais OSASCO 2013 ALEXANDRE PEREIRA DA SILVA BRUNA PEREIRA DE SOUZA EDUARDO ELTON GOMES VIVIANE FERREIRA DOS SANTOS THAIS BUENO MARCHESINE ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA Processos Gerenciais Trabalho de…

FACULDADE DE GOIÂNIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROCESSOS GERENCIAIS Diogenes Fernando Silva Lopes RA: 5633125744 Ilda Maria de Fatima Machado RA: 5222101679 Jucilene Lima Miranda RA: 5222974147 Marcela Martins Damásio Pereira RA: 5212950332 Rilce Amaral de Oliveira Menezes RA: Thamiris Deide dos Santos RA: ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS – PROCESSOS GERENCIAIS Goiânia 2012 Diogenes Fernando Silva Lopes Ilda Maria de Fatima Machado Jucilene…

Pólo Parceiro Colégio Assembleiano – Marília/SP Curso Superior Tecnologia em Logística Disciplina: Processos Gerenciais “Processo Administrativo: as funções administrativas – teoria e prática” “Etapa 2: Criação de evento e a função de Organização” Prof. Lincon Lopes Nome dos Acadêmicos e RA: Edice Pedro da Silva Filho RA: 390032 Fabiano Augusto de S. B. Ferreira RA: 397534 Lucas Pacheco Scutti RA: 368176 Marcos Vinícius Pegorari Molaro RA: 388866 Marcus…

PROCESSOS GERENCIAIS ETAPA 02 /03/04 Planejamento de projeto de extensão universitária, na comunidade onde a faculdade se encontra inserida. ORGANIZAÇÃO DE EVENTOS PARA CRIANÇAS CARENTES SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. PLANEJAMENTO 2.1. TIPOS DE PLANEJAMENTO 2.2. ORGANIZAÇÃO 2.3. ORGANIZAÇÃO DE EVENTO PARA CRIANÇAS CARENTES 2.4. DIREÇÃO 2.5. DIREÇÃO DO EVENTO 2.6. CONTROLE 2.6.1. IMPLICAÇÕES ÉTICAS DO CONTROLE 2.7. PROCESSO ADMINISTRATIVO: AS…

Elaine C. Vital Passo 1 Decisões Rápidas x Decisões Apressadas. Antigamente no século XVI, a informação caberia em muitos livros. Já hoje, a quantidade cabe em 16 bilhões de livros, as informações chegavam em até 12 dias. Era o tempo que levava uma carta para sair do Brasil e chegar nos Estados Unidos. A partir de 1985 até os dia de hoje, esta carta virou e-mail, e chega em até 12 segundos! No passado, tínhamos excesso de tempo, mas faltava informação. Hoje em dia, a situação se…

........5,6 e 7 Sistemas Abertos...............................................................................................................7 Missão ,Visão e Valores..............................................................................................8 e 9 Etapa 2 Planejamento Estratégico..................................................................................................9 Pontos Fortes e…

ETAPA 2 De acordo com vídeo: Freire, Alexandre. Decisões rápidas x Decisões apressadas, o grupo chegou à seguinte conclusão: O conhecimento é algo muito importante para empresas organizacionais e as informações devem ser sempre investigadas para saber o que agrega, pois, algumas informações não vão servir, torna – se desnecessária. Quanto mais informações é melhor para empresa no mundo competitivo, a tecnologia, modificações ajudam a empresa sair na frente da concorrência, é…

Etapa 2 - Passo 1 (Aluno) No mundo empresarial de hoje, temos que ser rápidos, ágeis, velozes. Tomar decisões com rapidez. Atender as demandas do mercado com o máximo de agilidade. Mas não devemos ser “apressados”. Apressado é quem faz as coisas sem pensar, sem cuidar dos detalhes, sem pensar nas conseqüências e alternativas. Apressado é o que atropela os fatos, é o que não aprende com os erros do passado porque não pára para pensar. E comete os mesmos erros repetidamente, é o…