Premios Da Qualidade E Os Beneficios Para A Empresa

SETORIAL NO PRÊMIO DE QUALIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA. Jaqueline Mateus de Moura (Professora Mestre FSMA) Ana Gabriela de Oliveira Rocha (Mestre UFRRJ) Stella Regina Reis da Costa (Doutora e Coordenadora UFRRJ) Resumo: Este artigo traça uma breve analise setorial da participação de micro e pequenas empresas no Prêmio de Qualidade do Estado do Rio de Janeiro, o qual tem sua estrutura fundamentada nos critérios do modelo de excelência da Fundação para…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRÇÃO GA: Administração Cientifica na gestão das empresas de 1994 até 2014 4 SUMÁRIO INTRODUÇÃO .......................................................................................................................... 5 Administração Cientifica ............................................................................................................ 6 Produção da Coca-Cola .................................................................................

Conduta Ética x Lucratividade Tema: Empresas com condutas éticas são mais lucrativas que aquelas que não adotam projetos/ações éticas? Por quê? Cite exemplos de empresas que se destacam por condutas éticas, analisando o impacto em relação aos clientes e seus concorrentes. Sem dúvida nenhuma esse é um tema que exige cuidados especiais, devido à sua complexidade e divergência. Acredito que a ética, dentro e fora das empresas, é um divisor de personalidades pessoais, é o que provavelmente…

Etapa 02: Introdução A partir de uma avaliação sistemática de desempenho de cada pessoa, em função das atividades desempenhadas e das metas e resultados desejados e, com o objetivo de reter talentos, agregar valor à empresa, motivar os colaboradores e desenvolver pessoas, a gestão de pessoas tem o processo de recompensar os colaboradores. Para que isso aconteça, deve ser desenvolvido um processo que envolve treinamento, desenvolvimento de pessoas e o desenvolvimento da organização. Passo 01:

Sumário 1. Historias e conceito da remuneração. 2. Formas e tipos de remuneração. 3. Historias e conceitos de benefícios. 4. Formas e tipos de benefícios. 5. Inovações na remuneração. 6. Inovações nos benefícios. 7. Tácticas e estratégias para reter o funcionário e deixa-lo mais motivado. 8. Mudanças na historia da remuneração. 9. A importância dos benefícios na remuneração. Sistemas de Remuneração – História e Conceito. Sobre a história da…

TRABALHO AUTOINSTRUCIONAL PROFESSORA: DANIEL JARDIM PARDINI DISCIPLINA: RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS ORGANIZAÇÕES CURSO: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS ATIVIDADE: PERQUISA SOBRE A PRÁTICA DA RESPONSABILIDADE SOCIAL EM ORGANIZAÇÕES VALOR: 8 PONTOS ENTREGA: 21/11/13 GRUPO: SAULO CASAL DANIEL SIMÕES LUIZ EDUARDO BELO HORIZONTE 2013 AcellorMittal 1. Dados estruturais: Nº de funcionários: 1.260 + (3.540 terceirizados)

Prêmio Nacional da Qualidade PNQ Gestão Estratégica da Qualidade Principais Prêmios/Modelos de Excelência em Gestão Malcolm Baldrige Fundação Européia da Qualidade Japan Quality Award Singapore Quality Award South Africa Quality Award Fundação Nacional da Qualidade - FNQ Australia Quality Award + de 75 prêmios, em 100 países 2 O PNQ O Prêmio Nacional da Qualidade® (PNQ) é um reconhecimento, sob a forma de um troféu, à excelência na gestão das organizações

 Qualidade sempre foi almejada pelo homem Ex >> Homem das cavernas sempre buscou a melhor caverna para se abrigar (mais quente – segura – bem localizada)  Percepção da qualidade como fator crítico de sucesso de empresas é recente (a partir do séc XX) Limitado apenas a verificação / supervisão dos processos de produção  Qualidade era entendida apenas como “algo que foi inspecionado”      Trabalho de Taylor permite avanços nos sistemas de…

desenvolvidas campanhas que contribuem para reverter a insustentabilidade ambiental e melhorar a qualidade de vida com ações simples em um esforço coletivo. Além de reduzir o desperdício e o volume de resíduos, o Programa incentiva a não-geração, o reaproveitamento e a coleta seletiva a partir da reflexão individual de atitudes, posturas e ações que interferem de forma negativa no meio ambiente. Dessa forma, os benefícios são econômicos, ambientais e sociais, possibilitando a geração de…

PRÊMIO NACIONAL DE QUALIDADE O que é? Prêmio nacional da qualidade reconhece empresas nível classe mundial e ocupa uma posição central na missão da FNQ (FUNDAÇÃO NACIONAL DE QUALIDADE) de estimular e apoiar as organizações para o desenvolvimento e evolução de sua gestão, por meio da disseminação dos fundamentos e critérios de excelência, para que se tornem sustentáveis, cooperativas e gerem valor para a sociedade. O PNQ representa um momento singular para o desenvolvimento brasileiro ,…