Planejamento Sistêmico

O pensamento sistêmico é uma nova forma de abordagem que compreende o desenvolvimento humano sobre a perspectiva da complexidade, para percebê-lo, a abordagem sistêmica lança seu olhar não somente para o indivíduo isoladamente, considera também seu contexto e as relações aí estabelecidas. Pensar sistemicamente exige uma nova forma de olhar o mundo, o homem, e consequentemente, exige também uma mudança de postura por parte do cientista, postura esta que propicia ampliar o foco e…

Sistêmica GILBERTO SOCOLOSKI JUNHO/2011 NEGOCIAÇÃO – Prof. Gilberto Socoloski, M.Sc. 1 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 03 PARTE I - VISÃO SISTÊMICA 05 1. 2. 3. 4. 5. 05 13 13 14 18 O Pensamento Sistêmico Visão Estratégica da organização Gestão Estratégica Planejamento Estratégico Alinhamento estratégico FONTES DE CONSULTA NEGOCIAÇÃO – Prof. Gilberto Socoloski, M.Sc. 20 2 INTRODUÇÃO “O que observamos não é a natureza em si, mas a natureza…

Professor: Manuel Estrada Integrantes: ETAPA 1 – PASSO 1 Definições de Planejamento Planejamento Estratégico O planejamento estratégico é elaborado nos níveis hierárquicos da organização. Seus objetivos é a elaboração de metas a serem cumpridas a longo prazo, com a intenção de se manter competitivo no mercado, sendo um processo contínuo, onde os níveis hierárquicos tomam decisões. Etapas do planejamento estratégico. 1-Definição dos objetivos. 2-Análise…

ORGANIZAÇÕES: NADA É SIMPLES (AMARÚ) TUDO DEPENDE DE TUDO (CLELAND e KING) TUDO É COMPLEXO * A COMPLEXIDADE É A BASE DO ENFOQUE SISTÊMICO COMPLEXIDADE INDICA GRANDE NÚMERO DE PROBLEMAS E VARIÁVEIS QUE AS ORGANIZAÇÕES E OS ADMINISTRADORES DEVEM ENFRENTAR * A FERRAMENTA PARA ENFRENTAR A COMPLEXIDADE É O ENFOQUE SISTÊMICO * O PONTO DE PARTIDA DO ENFOQUE SISTÊMICO É A IDÉIA DE SISTEMA * OS SISTEMAS SÃO FEITOS DE DOIS TIPOS DE COMPONENTES OU PARTES: FÍSICOS ou…

absenteísmo,rotatividade e cidadania organizacional. *Preocupada com a satisfação no trabalho atrelada a eficiência e a eficácia. 5.Variáveis As principais variáveis são: Estrutura, clima e cultura organizacional, ambiente de trabalho, planejamento, habilidades interpessoais. 6.Principais oportunidades e desafios no uso do Comportamento organizacional *Aumentar a produtividade e a qualidades dos produtos de uma empresa (GESTÃO DA QUALIDADE:Satisfação constate do…

de negociação. Tema 2: A importância da comunicação na negociação. Profa. MSc. Juliana Leite Kirchner Objetivos • Compreender a origem da teoria de sistemas no campo da administração. • Conhecer as perspectivas da negociação em um contexto sistêmico. 2 Abordagem sistêmica na negociação • Teorias administrativas abordadas por pesquisadores clássicos e humanistas: criticadas pois ignoravam o relacionamento entre a organização e o seu ambiente externo. • Em resposta a essa crítica: 1950

negócios e Sloan, Estados Unidos grandes corporações planejamento estratégico Aplicação do processo da Desenvolvimento do 1920-1930 Diversos autores processo da administração Clássica situações: qualidade, de Fayol projetos Shewhart, Deming, Juran, Desenvolvimento das Qualidade como problema Qualidade, pensamento 1920-1950 Ishikawa, Feigenbaum, técnicas e práticas da sistêmico e compromisso sistêmico Estados Unidos e Japão qualidade total…

Borgers Aparecida Deysiane B. dos Santos Bianca de C. Marreira Brenda Tofanin Costa Daiane Ap. Giaretta Luiz Alfredo F. de M. Uchoa Milene de Moura Guimarães Sérgio Araujo Thais de Souza Beraldo PENSAMENTO SISTÊMICO ITATIBA – SP 2014 UNIVERSIDADE SÃO FRANCISCO Ana Jaqueline B. da Silva – RA n° 002201401327 Andressa Cristina da Silveira Borgers – RA n° 002201301162 Aparecida Deysiane B. dos Santos –…

Reflexão sobre a abordagem Sistêmica na Negociação 3 Técnicas de Negociação Sumário 1.1 Teoria dos Sistemas no campo da Administração 1.2 Perspectiva da Negociação em contexto sistêmico 1.3 Uma abordagem esquemática para a abordagem sistêmica da negociação 1.4 Aplicando o conceito de enfoque sistêmico na negociação 4 Técnicas de Negociação 1.1 Teoria dos Sistemas no campo da Administração •Sistema – grupo de elementos inter-relacionados que trabalham em um…

O Enfoque Sistêmico Do enfoque sistêmico extrai-se a idéia de que a organização é um sistema composto de elementos ou componentes interdependentes. A organização revela-se como um conjunto de pelo menos dois sistemas que se influenciam mutuamente: sistema técnico, que compreende os recursos e componentes físicos e abstratos, que até certo ponto independem das pessoas e sistemas sociais, que são todas as manifestações do comportamento dos indivíduos e dos grupos Quanto à natureza, os…