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Planejamento, Monitoramento e Avaliação: Para compreender o planejamento é necessário que se faça uma leitura da realidade para o planejamento da ação, pois existem diversos interesses e grupos envolvidos, com conhecimentos diversos que possibilitara estabelecimento de parcerias, acordos, compromissos e de responsabilidades compartilhadas, existe uma articulação nos diversos saberes que definem problemas e recursos que precisam ser levados em conta. Para tanto é importante considerar a leitura da realidade, ter objetivos com dados concretos e verificar as condições e prioridades. As dimensões do processo de planejamento são informações que influenciam em tomadas de decisões onde são oferecidos dados básicos de situações e necessidades diante de uma demanda onde as pessoas têm diferentes realidades. O foco das atividades de avaliação e monitoramento é a qualidade de gestão, são campos comuns nos campos de atuação. A avaliação tem um foco diversificado dentro de um programa, tem como objetivo melhorar processos de implementação ou verificar resultados. Avaliação e Monitoramento facilitam estudar a excelência e o impacto de seu trabalho em relação ao seu plano de ação onde são traçadas ações especificas e elaboradas com um ou mais objetivos dentro de metas a serem alcançadas e ao seu plano estratégico que é o processo de analisar uma organização sob vários ângulos, definindo seus rumos por meio de um direcionamento que possa ser monitorado nas suas ações concretas. Para

POLO SÃO SEBASTIÃO - DF SERVIÇO SOCIAL 8º SEMESTRE MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO EM SERVICO SOCIAL ALUÍZIO DA CONCEIÇÃO RA: 306491 JACIARIA DOS SANTOS QUEIROZ RA: 330193 NEUSA DE SOUZA SPÍNOLA RA: 344427 PAULO ROBERTO DA SILVA RIBEIRO RA: 339195 YARA SIMÕES DA SILVA RA: 293819 PRODUÇÃO DE UM PROJETO SOCIAL “VALORIZAÇÃO DAS FAMÍLIAS EM SITUAÇÃO DE VULNERABILIDADE”…

24 2.5 ESTRUTURA DO PROCESSO DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DE PROJETO............................................................................................. 25 MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DO PROJETO.................................. 25 2.6.1 Definição.................................................................................................... 25 2.6.2…

DE DIREITOS WEB AULA 1 Unidade 2 – Práticas de Gestão Social • Planejamento Estratégico Institucional; Mobilização e captação de recursos; Gestão de Pessoas; Plano operacional PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO INSTITUCIONAL Para iniciarmos nosso diálogo a cerca das práticas de gestão social, trabalharemos inicialmente a questão do planejamento. Para isto, tomamos como maior referência o livroPlanejamento Social: intencionalidade e instrumentação, de Myrian…

Gestão do Desempenho Humano no Trabalho: Interfaces Teóricas, Etapas Constitutivas e Implicações Práticas RESUMO Nos últimos anos muitos avanços têm sido observados na literatura nacional e internacional em comportamento organizacional acerca da investigação de variáveis preditoras relacionadas ao estudo do desempenho humano no trabalho. Entretanto, parte significativa destas pesquisas trata da identificação e estudo de variáveis relativas à avaliação de desempenho. Pouco tem sido…

seu enfrentamento, entre os quais pode-se destacar: o aperfeiçoamento da metodologia de elaboração de programas do Plano Plurianual (PPA), que passaram a ser voltados para a obtenção de resultados na sociedade; e a implementação de monitoramento intensivo e avaliação periódica das ações do governo. Entretanto, o atraso no cronograma das ações do governo tem sido tema recorrente na mídia. As notícias enfatizam o baixo percentual de execução orçamentária de alguns programas e ministérios…

Avaliação de Políticas Públicas e Programas Governamentais: tendências recentes e experiências no Brasil 1 Carla Giane Soares da Cunha 2 Nas últimas décadas a avaliação de políticas e programas governamentais assumiu grande relevância para as funções de planejamento e gestão governamentais. A despeito da existência de experiências anteriores, o interesse pela avaliação tomou grande impulso com a modernização da Administração Pública. Em vários países, este movimento foi seguido pela…

8ª Série Monitoramento e Avaliação em Serviço Social A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos…

Universidade Cândido Mendes Faculdade Integrada AVM CLECI SPERONI MAGNABOSCO Ensaio definindo qual a conexão que existe entre as seguintes ferramentas de gestão de organizações: elaboração de cenários; planejamento e gestão estratégicos; escritório de gestão de projetos; utilização de indicadores de desempenho organizacional; monitoramento e avaliação de premissas e de resultados S ANTA MARI A – RS 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO…

Universidade Anhanguera Uniderp Centro de Educação a Distância Movimento e Avaliação em Serviço Social Monitoramento e Avaliação em Serviço Social Profa. Ma Elaine Cristina Vaz Vaez Gomes Clévia Texeira de Almeida RA: 307457 Edileusa da Silva Costa RA: 292751 Laurinete Pinto da Silva RA: 331862 Mirisnalva da Silva Barroso RA: 287071 Sonia Maria Evangelista Nascimento RA: 287074 Veronica Pinto Lima RA: 306973 Serviço Social 8º Semestre Polo de Tucuruí – Pá INTRODUÇÃO O…