Perguntas De Administração Mercadologica Prova

candidato irá fazer uma dinâmica em grupo com situações reais que acontecem dentro dá Gráfica e por último fazer uma prova de aptidão e de conhecimento gerais para vê se o candidato realmente tem o perfil e depois só fazer o exame admissional e entrega de documentação e começar a trabalhar. RELÁTORIO FINAL A empresa Gráfica Impress surgiu no final dos anos 90 é uma empresa com administração familiar que fica no interior de São Paulo, tem como Missão, Prestar serviços personalizados…

[recurso eletrônico, Minha Biblioteca]. São Paulo: Atlas. CHURCHILL JR., Gilbert A.. Marketing: criando valor para clientes 3ª edição [recurso eletrônico, Minha Biblioteca]. São Paulo: Editora Saraiva, 2013. KELLER, Kevin Lane, KOTLER, Philip. Administração de marketing: a bíblia do marketing 12.ed. [recurso eletrônico, Biblioteca Virtual Universitária 3.0]. São Paulo: Prentice Hall, 2006. PAIXÃO, Márcia V. Pesquisa e planejamento de marketing e propaganda, 2ª ed. Curitiba: IBPEX.…

apenas à lógica do capitalismo, não tem vínculos com o país que está instalado e tem uma alta mobilidade justamente por esses motivos: estão em busca de custos baixos e leis pouco rígidas. Nos últimos anos, acompanhamos mudanças mercadológicas, sociais, organizacionais, e financeiras. Essas mudanças estão sendo refletidas não só no mundo Industrial, mas em todos os setores e ramos de atividades. Porém, tais mudanças acompanham um ritmo de épocas anteriores, muitas vezes…

FACULDADE LABORO ADMINISTRAÇÃO MERCADOLÓGICA A ESTRATEGIAS DE MARKETING NA CONSTRUÇÃO E CONSOLIDAÇÂO DE UM PRODUTO – ESTUDO DE CASO BAUDUCCO. Anelice Santana de Oliveira Jeane Souza Chaves Sidou Brasília-DF 2014 1 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO – TEMA e PROBLEMATIZAÇÃO ----------------------------1 2. JUSTIFICATIVA ---------------------------------------------------------------------- 2 3. OBJETIVOS ---------------------------------------------------------------------- 3 3

........................................3. 2. INTRODUÇÃO 4. 3. DESENVOLVIMENTO 6. 4.1. Missão 6. 4.2. Visão 6. 4.3. Valores 6. 4.4. Objetivo 7. 4.5. Localização 7. 4.6. Análise jurídica 8. 4.7. Análise de crescimento 8. 4.8. Análise mercadológica 10. 4.9. Processo de criação e atualização do produto 10. 4.10. Processo de venda e pós-venda 12. 4.11. Análise organizacional 12. 5. METODOLOGIA 14. 6. REFERENCIAL TEORICO 16. 7. CONCLUSÃO 17. 1.SUMARIO DE SIGLAS 1

Orientação de trabalhos. Dinâmicas de grupos. Utilização de recursos audiovisuais. Sistema de Avaliação 1° Avaliação - PESO 4,0 Atividades Avaliativas a Critério do Professor Práticas: 4,00 Teóricas: 6,00 Total: 10 2° Avaliação - PESO 6,0 Prova Escrita Oficial Práticas: 4,00 Teóricas: 6,00 Total: 10 Bibliografia Básica Padrão 1) SAMPAIO, Rafael. Propaganda de A a Z : como usar a propaganda para construir marcas e empresas de sucesso. 4ª ed. Rio de Janeiro: Campus -…

pontos PERGUNTA 2 Você se programou para viajar no “feriadão” e está saindo da Cidade de São Paulo de carro em direção ao interior e pretende acessar a Marginal Tietê. Observa que a grande maioria das vias pelas quais passou está congestionada devido ao excesso de veículos, assim, conclui que a “Marginal Tietê está toda parada”. Esse é um raciocínio: a. Indutivo b. Dedutivo c. Dialético d. Hipotético dedutivo e. Probabilístico 0,2 pontos PERGUNTA…

apresentada a seguir (contendo 20 questões) e entregar ao professor em data previamente definida pelo docente. Data de Entrega: Dia da Prova. Trabalho de tipo Individual. Validade: 2 pontos. 1. Diferencie população e amostra? 2. Por que é mais barato coletar dados através de amostras? 3. Elabore um exemplo de população e de amostra (com aplicação na administração) 4. Quais são os requisitos de uma amostra? 5. Como as amostras podem ser classificadas quanto ao…

seguir (contendo 20 questões) e entregar ao professor em data previamente definida pelo docente. DATA DE ENTREGA: Dia da Prova – AV1. TRABALHO DE TIPO INDIVIDUAL. VALIDADE: 2 pontos. 1. Diferencie população e amostra? 2. Por que é mais barato coletar dados através de amostras? 3. Elabore um exemplo de população e de amostra (com aplicação na administração) 4. Quais são os requisitos de uma amostra? 5. Como as amostras podem ser classificadas quanto ao seu…

ATIVIDADES Teste enviado: Atividade 1 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A gestão de pessoas em suas práticas estratégicas e operacionais possuem quatro focos que norteiam as suas ações. Por sua vez, os focos determinam os principais papeis que a gestão de pessoas apresenta. Assinale a alternativa que NÃO corresponde a nenhum desses papeis. Resposta Resposta Correta: a. Administração das competências pessoais, que tem como objetivo…