Relatorio de um PCO

tanto o Gestor como o Colaborador dentro da Organização para coletar respostas do nível de satisfação e analisar os resultados. Muito dos colaboradores se sentiram a vontade ao responder as perguntas, até mesmo porque muito deles nunca haviam participado de uma PCO no ambiente de trabalho. Ações diferentes dentro da organização sempre chamam a atenção dos funcionários, a aplicação acabou se tornando um modo conveniente de expressar as opiniões. A reação dos Colaboradores de início foi de questionamento, mas, logo após, de tranquilidade. Muitos tiveram a curiosidade de saber o objetivo de aplicarmos essas avaliações. Informamos que se trata de um projeto de faculdade e também que de acordo com os resultados, poderia tornar-se prática dentro da Organização, o que fez com que ficassem bastante interessados com o assunto. O projeto gerou bastante polêmica e houve ótima interação dos grupos que respondiam as perguntas e satisfação dos Gestores em ver o interesse e o entusiasmo dos funcionários em responder a PCO. Relatório de Aplicação da PCO A aplicação do PCO, foi nos dias 22 e 23 de Abril, no período vespertino. Ao aplicarmos a Pesquisa de Clima Organizacional para os Colaboradores da Organização, informamos que esta aplicação da PCO nada mais seria do que para ajudar tanto o Gestor como o Colaborador dentro da Organização para coletar respostas do nível de satisfação e analisar os resultados. Muito dos colaboradores se sentiram a vontade ao responder as…

Agregado 9. Conhecimento sobre Capital intelectual/ Foco Humano 8.2 Índice DE LIDERANÇA. Gráfico 1 – Quantidade de empregados liderados. Fonte: Os autores Foi questionado aos gestores quantas colaboradores eles lideravam, obeservamos que a maioria 53 % lideram acima de 10 pessoas Neste questionamento percebe-se que os gestores estão bem alinhados com os seus colaboradores, contribuindo para uma boa execução de seu trabalho e um bom desempenho para exercer a sua função de…

comprometido sem Contabilidade. Comente sobre tal afirmação. Resposta: 2. Quais os tipos de informações que a contabilidade oferece aos gestores? Comente sobre cada uma delas. Resposta: 3. Qual o objetivo da contabilidade? Comente sobre isso. Resposta: 4. Em sua opinião o que acontece quando se atrasa a escrituração e o registro contábil de uma entidade, fato parecido com o ocorrido na “Sem-info Com. Ltda”. Resposta: 5. Relate um fato verídico no qual uma determinada empresa se…

tomada de decisão na empresa fica comprometido sem Contabilidade. Comente sobre tal afirmação. 2. Quais os tipos de informações que a contabilidade oferece aos gestores? Comente sobre cada uma delas. 3. Qual o objetivo da contabilidade? Comente sobre isso. 4. Em sua opinião o que acontece quando se atrasa a escrituração e o registro contábil de uma entidade, fato parecido com o ocorrido na “Sem-info Com. Ltda”. 5. Relate um fato verídico no qual uma determinada empresa se utilizou…

PIBID – Programa Institucional de Bolsas de Iniciação à Docência Entrevista realizada na Escola Estadual Érico Veríssimo – Parte: Alunos Pergunta 1: Que escola temos? Resposta:Uma escola boa em parte, bem arejada, não parece uma prisão como as outras, gosto do espaço que temos, podíamos ter mais aulas práticas. Pergunta 2: Como são os sujeitos dessa escola? Resposta: São bons, tanto alunos, quanto professores. É difícil ocorrer alguma briga ou o professor mandar o aluno sair da…

disposição e alcance de todos que a procuram e não estão estáticos esperando cair do céu. Além do mais os treinamentos valorizam o profissional dentro da Unidade, jamais um Gestor irá dispensar um profissional que tem valor, que conhece mais, que é dinâmico e flexível, que procura e corre atrás de conhecimento. Todo conhecimento reverte a favor do profissional, quanto maior seu conhecimento maior seu valor, e dentro do sistema Prisional isso não é diferente pois na hora de concorrer a…

errôneo: ambos interpretarammal a situação, não esclareceram os pontos, em nenhum momento compreenderamo outro lado por meio de perguntas ou pedindo ajuda, a emoção sempre liderou anegociação. Nenhum dos dois procurou, ao menos, entender a emoção da outraparte.O gerente da fabrica dos módulos não pensou em conhecer pessoalmente o “outrolado da mesa”, faltou analisar o processo com um todo ao invés de ser uma meradesavença entre dois gestores. Ao invés de pedir criticas e ideias para…

Pergunta 1 0 em 0 pontos A responsabilidade pela rentabilidade de um fundo pertence a qual agente? Resposta Selecionada: b. Os gestores Pergunta 2 0 em 0 pontos Como ocorre a valorização do preço de uma ação? Resposta Selecionada: e. De acordo com a oferta e demanda Pergunta 3 0 em 0 pontos Qual o índice que avalia a capacidade de pagamento de uma empresa? Resposta Selecionada: e. Liquidez corrente Pergunta 4 0 em 0 pontos Quem vende as cotas…

GESTÃO EDUCACIONAL O modelo de gestão frente as novas mudanças das políticas públicas Cristiane Salvador Batista RESUMO: O presente artigo tem a finalidade de demonstrar o resultado de uma pesquisa que teve como objetivo, verificar e identificar o modelo de gestão educacional que é adotado e que perpassa o discurso dos gestores, alunos, pais ou responsáveis por alunos professores e demais…

PERGUNTA 3 Quanto as fases do processo de Design Thinking com base Vianna, Vianna, Adler, Lucena e Russo (2012) elas são dividas em: A. Formulação de questões, criação dos protótipos, teste, avaliação e conclusão B. Planejamento, investigação e conclusão C. Identificação do problema, teste, avaliação e conclusão D. Formulação de questões, teste, avaliação e conclusão 2 pontos PERGUNTA 4 Empresas nacionais e multinacionais de tecnologia de…