Organograma Da Vale

UNIVERSIDADE DO VALE DO ITAJAÍ CRISTIANE Atividade Fim, Atividade Meio e Órgãos de Staff Trabalho apresentado a disciplina de Contabilidade de Custos I, da 4º fase do Curso de Ciências Contábeis, ministrada pelo professor Onei Tadeu Dutra, na Universidade do Vale de Itajaí, Centro de Educação Biguaçu. Biguaçu 2010 Atividade Fim e Atividade Meio Tanto a doutrina como a jurisprudência definem como atividade meio aquela que não é…

Identificação da Empresa 1.3. Histórico da empresa (fundação, evolução, fusão, aquisição, separação, etc.). 1.4. Principais Produtos/Serviços 1.5. Níveis de Produção 1.6. Tendências Futuras da Empresa 1.7. Tendências Futuras do Setor 1.8. Organograma Geral da Organização 2.1.3. CAPÍTULO II – Análise da Organização Este capítulo deverá conter, no mínimo, os seguintes subtópicos em sua estrutura: 2.1. Missão da Empresa 2.2. Política da Empresa 2.3. Setor…

DIGITAL RELATÓRIO DE ESTÁGIO: Pólo Diadema 2013 SUMÁRIO APRESENTAÇÃO.................................................................................................................. 04 ORGANOGRAMA...................................................................................................................06 DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES /CONCLUSÕES ............................................................07…

empresa na localidade, com os dados somente referentes ao polo da FCA em Iaçu_Ba. No entanto é necessário que seja colocado de forma breve o nascimento da FCA para daí então focarmos no núcleo de Iaçu_Ba. A FCA é uma empresa controlada pela Vale, que detém 99,9% de suas ações, com mais de três mil empregados, transportando via férrea. Diferentes tipos de cargas, em exemplo soja, bauxita, calcário, cimento, fosfato, fertilizantes, ferro-gusa, petroquímicos e álcool, entre outros. …

Recursos Humanos, sob a orientação da Profº Margareth Mello. UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO UNINOVE São Paulo 2014 SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 1.1. Origem 1.2. Missão, Visão e Valores 1.3. Recursos Humanos na empresa 1.4. Organograma 2. APLICAÇÃO DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL 3. PARAMETRIZAÇÃO DA PESQUISA DE CLIMA 4. ÁNALISE DOS DADOS DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA RIACHUELO 4.1. Análise do Grupo 4.2. Considerações Finais 5.…

os cargos de comando serão ocupados pelos sócios e os cargostécnico-profissionais, por pessoas capacitadas ao cargo, sempre visando àintegração da equipe e destacando a importância destas para o sucesso daempresa. 10.2.1 Descrição do organograma O Organograma traz a divisão detalhada da empresa, bem como odetalhamento estrutural e a sua funcionalidade, destacando de forma simplificada ospoucos níveis hierárquicos e tipos de cargos. QUADRO 4 - Administração da empresa NOME CARGO…

Equipamentos (EPI’s), etc. Acionistas: Vale, Mitsui, Brookfield Asset Management e FI-FGTS (Caixa Econômica Federal). e) Função, setor e atribuições dentro da estrutura organizacional (se possível, identifique no organograma). Função: Programador de Transporte Ferroviário. Setor: Operação. Atribuições: Programação de circulação de trens, cargas, e recursos ferroviários. Gestão dos funcionários de área (parte administrativa). Organograma f)…

VALE: EMPRESA DE MINERAÇÃO Em 1911 foi criada a Itabira Iron Ore, Minas Gerais. Onde a empresa criava estradas de ferro que iam de Vitória a Minas, período em que os engenheiros envolvidos descobriram a existência de uma grande fonte de minério de ferro naquela região. Nos primeiros vinte anos a vale foi expandindo sua produção de minério de forma muito lenta. O Brasil, apesar de ter grande reserva de minério na época, não tinha demanda suficiente para recepção desse minério. Com a…

integrar todas as teorias das diferentes escolas acima enumeradas, que teve início com a Teoria da Burocracia de Max Weber, que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios aos objetivos (fins), para que se obtenha o máximo de eficiência e vale citar também a Teoria de Sistemas desenvolvida a partir de 1970, que passou a abordar a empresa como um sistema aberto em contínua interação com o meio ambiente que o envolve e a Teoria da Contingência, desenvolvida no final da…

Admissão e Demissão; • Atualização de Carteiras de Trabalho e Livro de Registros; • Cadastro do Funcionário: PIS, FGTS e INSS; • Elaboração de fichas de Dependentes, Salário Família e Salário Maternidade; • Licença (Auxilio Doença); • Opção a Vale Transporte; • Apontamentos de Horas; • Planos de Benefícios; • Elaboração da Folha de Pagamentos de Salários e Pró-Labore com a emissão de holerites por informações obtidas e remetida via Internet ou não; • Elaboração das…