Operarios Polivalentes

O capitalismo moderno exige que as atividades intelectuais e de comunicação integrem crescentemente as atividades produtivas, incluindo os trabalhadores na linha de produção, exigindo que esses sejam polivalentes, ou sejas, exige uma aliança entre produtividade e a capacidade humana dos operários. Atendendo a essa demanda, a gestão participativa surge como um avanço da concepção mecanicista em direção a propostas das organizações flexíveis: unindo a racionalização da produção capitalista…

tradição da “Escola Clássica da Administração”. Divididos em dois pilares: a “Administração Científica” defendido por Frederick Taylor, e “Teoria Clássica da Administração” por Henry Fayol. Na Administração Científica, a ênfase era na tarefa que cada operário realizava o foco era operacional, na Teoria Clássica da Administração, a ênfase era na estrutura da organização. Ambas teorias apresentavam aspectos produtivos, tanto do trabalhador quanto da empresa, naquele tempo já se tinha…

realização de tarefas parcelarizadas, cronometradas minuciosamente em todas as suas etapas, onde aquele que não realizasse sua parte de forma eficaz levava o conjunto do trabalho ao fracasso. (ANTUNES, 2006) No sistema produtivo em questão, ao operário era reservada apenas a execução de tarefas manuais, fator que o leva a ser expropriado do saber na produção, pois o conhecimento a cerca dos métodos e técnicas da produção ficavam a cargo exclusivamente da gerência científica (ANTUNES, 2006).

homem deve pensar mais e criar, a teoria comportamental propõe o abono de posições normativas e descritivas e a doação de uma posição humana. A teoria comportamental ao Behaviorismo originou-se exatamente quando surgiu uma reação muito forte dos operários a maneira deles e dos trabalhadores intelectuais atacando principalmente a teoria clássica. O argumento Behaviorista era defensores da teoria clássica eram excessivamente mecanicistas. 5 2-6-TEORIA NEOCLASSICA X ESTRUTURALISTA X HUMANISTA

‘just-in-time”; e) Maior consciência de preservação ambiental e conservação de energia; f) Dificuldades de recrutamento de mão-de-obra para trabalhos considerados sujos, pesados ou perigosos; g) Aumento da gestão participativa e surgimento do operário polivalente. Todas essas ocorrências contribuíram para o aparecimento do TPM. A empresa usuária da máquina se preocupa em valorizar e manter o seu patrimônio, pensando em termos de custo do ciclo de vida da máquina ou equipamento. No…

vezes injustas e agressivas. Os empregados tinham qualificação muito baixa, e havia altas taxas de rotatividade e mão de obra. A indústria necessitava de adaptação a novas tecnologias, e também de oferecer salários altos o suficiente para motivar os operários a terem mais prazer pelo trabalho e a serem mais produtivos. Em meio a essa crise na administração das indústrias, justamente surgia os primeiros trabalhos de caráter cientifico na administração. Frederick Wislow Taylor,…

tempo de ciclo; Fonte: Santana (2010). Ex.: Padronização do processo produtivo, reduzir o tempo de produção. ONZE PRINCÍPIOS 5. Simplificar através da minimização do número de passos e partes: Fonte: Santana (2010). Ex.: Equipes polivalentes, elementos pré fabricados (Dry wall) ONZE PRINCÍPIOS 6. Aumento da flexibilidade das saídas: Fonte: Santana (2010). Ex.:Reduzir o tamanho dos lotes e customização tardia dos produtos. ONZE PRINCÍPIOS 7. Aumento da…

Balanços Machiavelli Adam Smith Egípcios 1800 a C. Babilônia • Cria‐se o salário mínimo Babilônia • Controle da Produção • Incentivos salariais • Liderança e táticas políticas • Divisão do trabalho • Especialização dos operários • Conceito de controle da produção 4000 a 2000 a C. 600 a C. 175 a C. • Necessidade de organizar, planejar e controlar • Descentralização da organização • Ordens escritas • Consultoria de staff Daniel McCallum …

particular no que se referem os fatores com a velocidade a qualidade e o preço dos produtos. Como se pode perceber pela designação o controle da produção é feito enquanto o bem é produzido, e não no fim. Inclusivamente, o controle é feito pelos próprios operários. A base do JIT era evitar enormes armazéns de stocks e de peças defeituosas, poupando espaço e, ao mesmo tempo, todo um conjunto de recursos que têm que ser disponibilizados para manter esses armazéns. Just in time é um modelo…

potencialização das funções humanas de decisão, comunicação e informação por computadores.Futuro: “Reconhecimento” de imagens.  Trabalhadores em serviço e do conhecimento e profissionais liberais mais numerosos que os operários clássicos.  Grupos de trabalhadores autogeridos e polivalentes, com educação de nível superior. PARADIGMAS TRADICIONAIS PARADIGMAS DO TERCEIRO MILÊNIO  Emprego e carreia estáveis.  Desemprego, empregabilidade, terceirização,…