O Que Tem Em Comum Ford Mayo Taylor

para a base de uma formalização da administração, cada teórico teve sua contribuição na evolução dos estudos das diferentes formas de administrar. Taylor, com o estudo de uma teoria cientifica sobre administração, preconizava principalmente a racionalização das tarefas e analise da melhor forma de realizá-la, com foco no aumento da produtividade. Ford, ainda na administração cientifica, abordou o fato de existir uma seqüência padronizada, uma linha de montagem, aumentando assim a…

maior eficiência e produtividade das empresas, para que pudessem a concorrer no imenso mundo da competitividade. No inicio do século XX, surge TAYLOR, apresentando os princípios da ADMINISTRAÇÃO CIENTIFICA e o estudo da ADMINISTRAÇÃO como CIÊNCIA, para revolucionar e implantar uma Moderna Administração. Taylor - A Teoria Cientifica apresentada por Taylor caracterizou-se com “ênfase nas tarefas’’ durante a Revolução Industrial, tendo como base a divisão do trabalho, a qualificação da mão-de-obra

organizações industriais • Ciência moderna e Administração como ciência • Escolas do pensamento administrativo Aula 2 – Teoria Geral da Administração – – – – – Profª. Drª. Sonia V. W. Borges de Oliveira Taylor e a Administração Científica Fayol e a Teoria Clássica Mayo e a Escola de Relações Humanas Abordagem Sistêmica Abordagem Contingencial Profª. Drª. Sonia V. W. B. de Oliveira Introdução 2 Introdução • Na sociedade moderna todos estão cercados de …

de execução, por instâncias exteriores aos trabalhadores. Evolução das formas de Organização do Trabalho As diferentes formas de organização do trabalho, desenvolvidas desde o começo deste século, ainda, coexistem em nossos dias, com o objetivo comum do aumento da produtividade. Neste sentido, considera-se que cada uma delas assume não apenas necessidades técnicas, mas também, na medida em que consideram a motivação dos trabalhadores, uma certa concepção de homem que lhe atribui o…

isoladamente. E é ai que entra a habilidade humana, ou seja, a capacidade de se entender como integrante de um grupo, compreender e motivar as pessoas com quem trabalha e criar um ambiente de segurança e cooperação entre as pessoas em razão de um objetivo em comum. Tratando-se das Teorias da Administração, são conhecimentos organizados, produzidos pela experiência prática das organizações. A Teoria Geral da Administração é o conjunto dessas teorias, que são designadas por meio de…

próprias conclusões, pois o objetivo é fazer com que as pessoas posam tirar suas próprias conclusões, e que não sejam escravos de modelos pré-estabelecidos. DESENVOLVIMENTO A teoria da Administração como ciência a ser estudada surgiu com Frederick W. Taylor, mas bem antes, na idade média, no período do Feudalismo já existia a administração, não como ciência, mas como parte da evolução humana, pois se analisarmos os senhores “donos” dos feudos, eles eram os administradores de sua época,…

inicio era algo difícil de prever e há um consenso em se afirmar que o ponto de partida da reflexão sistematizada sobre as organizações industriais pode se atribuída a Frederick Winston Taylor (1856-1915), conhecido como Pai da Administração Cientifica, no final do século XIX e inicio do século XX. A ênfase de Taylor e seus seguidores eram absolutamente concentrados nas tarefas, na racionalização, na redução dos tempos de execução, buscava a eficiência na produção no mesmo tempo que…

técnicas, métodos e rotinas para a execução de tarefas aplicando assim o Estudo de Tempos e Movimento – dividir cada tarefa nos seus elementos básicos, com a colaboração dos trabalhadores, cronometra-las e registra-las. A administração Cientifica de Taylor deu ênfase ao chão de fábrica, a divisão de trabalho em tarefas, na especialização das pessoas na execução dessas tarefas, seleção de trabalhadores, pagamento de incentivos permitindo o controle de todos os aspectos da produção e a…

CARGA HORÁRIA: 80 horas PERÍODO: 1º EMENTA Conceito, campo e objetivo da administração. A importância do estudo da teoria administrativa para o administrador. Bases históricas da teoria administrativa. Abordagem clássica. Taylor e Fayol. Seguidores de Taylor e Fayol. Administração científica. Padronização. Princípio da exceção. Princípios da intensificação, da economicidade e da produtividade. O Pensamento Clássico. Elementos centrais das teorias. A Teoria das Relações…

século XX • • • • • Ford; General Motors; Goodyear; General Electric; Bell Telephone. • Essa expansão estimulou o estudo sobre as formas de aumentar a eficiência dos processos de produção. A Escola de Negócios da PUCRS Abordagem Clássica • Frederick Taylor; • Henry Ford; • Henri Fayol. A Escola de Negócios da PUCRS Movimento da Administração Científica • Primeiro evento importante na história da administração contemporânea. • Idealizado por Frederick Taylor. –…