Taylor

Jules Henri Fayol Nome: Marcos Andre Barbosa da Silva Nº 25 CONCEITO DA TEORIA A Teoria Clássica da Administração (ou Fayolismo) é uma escola de pensamento administrativo idealizada pelo engenheiro francês Henri Fayol, a partir da década de 1910. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do homem econômico e pela busca da máxima eficiência. Também é caracterizada pelo olhar sobre todas as esferas da organização (operacionais e gerenciais), bem como na direção de aplicação do topo para baixo (da gerência para a produção). O modo como Fayol encarava a organização da empresa valeu à Teoria Clássica a impostação de abordagem anatômica e estrutural.1 Paralelamente aos estudos de Frederick Winslow Taylor, Henri Fayol defendia princípios semelhantes na Europa, baseado em sua experiência na alta administração. Enquanto os métodos de Taylor eram estudados por executivos Europeus, os seguidores da Administração Científica só deixaram de ignorar a obra de Fayol quando foi publicada nos Estados Unidos. O atraso na difusão generalizada das ideias de Fayol fez com que grandes contribuintes do pensamento administrativo desconhecessem seus princípios. Sofreu críticas como a manipulação dos trabalhadores através dos incentivos materiais e salariais e a excessiva unidade de comando e responsabilidade. OBJETIVO Juntamente com Taylor e Ford são considerados os pioneiros da administração. Sua visão, diferentemente de Taylor

BIOGRAFIA DE JULES HENRI FAYOL Jules Henri Fayol (FAYOL), nascido em Istambul em 29-07-1841. Seu pai, André Fayol, um contramestre em metalurgia. E mãe Adélaide Saulé que teve três filhos, Marie Henriette, Madaleine e Henri Joseph e Fayol que sempre hostil às ideias do pai. Formou-se engenharia de Minas em St. Etienne, aos 19 anos, passou a trabalhar em uma empresa de minas, metalúrgica e carbonífera, onde desenvolveu sua carreira de engenheiro administrador e como teórico de…

salariais e a excessiva unidade de comando e responsabilidade. Este conteúdo é muito importante para o futuro entendimento das praticas administrativas mais simples. Paralelamente aos estudos de Frederick Winslow Taylor, Henri Fayol defendia princípios semelhantes na Europa, baseando em sua experiência na alta administração. Enquanto os métodos de Taylor eram estudados por executivos Europeus, os seguidores da Administração Cientifica só deixavam de ignorar a obra de Fayol quando a…

Biografia de Jules henri fayol Trabalho apresentado a disciplina de planejamento empresaria e empreendedorismo, Etec takashi morita extensão ceu parelheiros sob orientação da professora: Ivone Biografia de Jules henri fayol índice Introdução : Vida: Obra: Criticas à Teoria Clássica: Funções do Administrador: Os 14 Princípios de Fayol: Referências bibliograficas: introdução Jules Henri Fayol…

ADMINISTRAÇÃO As Teorias Administrativas tiveram sua importância reconhecida a partir do início do século XX, quando, após o advento e conseqüências da Revolução Industrial, era necessário começar a se produzir em larga escala, principalmente nos países onde a produção de bens era um fato concreto e existia a urgência em organizar e controlar tal produção. TEORIAS Teoria Característica Administração Científica (Taylor – 1903) Corrente iniciada por Taylor; considera a…

HENRI FAYOL Jules Henri Fayol nasceu em Istambul, 29 deJulho de 1841 – faleceu dia 19 de Novembro de1925 em Paris. Fayol era filho de pais franceses.Seu pai André Fayol, um contramestre emmetalurgia. Casou-se com Adélaïde Saulé e tevetrês filhos, Marie Henriette, Madeleine e HenriJoseph, o último sempre hostil às idéias do pai.Fayol criou o Centro de Estudos Administrativos ,onde se reuniam semanalmente pessoasinteressadas na administração de negócios comerciais, industriais…

HENRI FAYOL Jules Henri Fayol nasceu em Istambul, 29 deJulho de 1841 – faleceu dia 19 de Novembro de1925 em Paris. Fayol era filho de pais franceses.Seu pai André Fayol, um contramestre emmetalurgia. Casou-se com Adélaïde Saulé e teve três filhos, Marie Henriette, Madeleine e HenriJoseph, o último sempre hostil às idéias do pai.Fayol criou o Centro de Estudos Administrativos onde se reuniam semanalmente pessoas interessadas na administração de negócios comerciais, industriais e…

desperdício, a administração como processo e eficiência do modo burocrático de organização são os conceitos que se encontram nas raízes da escola clássica. Foram os clássicos que escreveram as primeiras ideias, tiveram as primeiras experiências e criaram as primeiras soluções. Eles tinham como principal objetivo entender e fazer funcionar os sistemas produtivos que nasceram com a Revolução Industrial. Gosta do assunto? Confira também o texto: Funções da Administração Geral…

de administração de tarefas, que por sua vez incluiu a escolha de trabalhadores e o pagamento de incentivos. Segundo Taylor o homem de primeira classe era bastante motivado, produzindo sem desperdício de tempo. O ideal era que esse operário fosse designado para fazer a tarefa mais adequada a ele e sendo incentivado financeiramente, Mas até mesmo um trabalhador de primeira classe podia acabar se transformando ineficaz, caso não tivesse incentivos ou se fosse coagido a produzir menos.…

Diferenças e semelhanças de Taylor Ford e Fayol? Henri Fayol Fayol (1841-1925) realizou seus trabalhos basicamente na mesma época de Taylor (Clutter e Crainer, 1993). Dentro do seu estudo estão os cinco elementos do processo administrativo: planejamento, organização, direção, coordenação e controle, utilizados até hoje. No transcorrer de seus estudos Fayol estabeleceu também os quatorze princípios básicos de gerência: a divisão do trabalho, a autoridade, a disciplina, a unidade de…