O Que Entende Por Gestão Do Conhecimento E Como A Aplica

Montes Claros-MG 2013 Raquel Barbosa de aquino FRANQUIA UM NEGÓCIO RENTÁVEL Trabalho apresentado ao Curso administração de empresas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Gestão de pessoas, mercado de capitais, Estratégia de marketing, Negociação, Responsabilidade social e ambiental, Pesquisa de mercado. Prof. Elizete Zampronio Prof. Karen Hiramatsu …

Norte do Paraná – UNOPAR – Sistema de Ensino Presencial conectado, tem por objetivo aprofundar os conhecimentos através de pesquisas e aprimorar os conceitos apresentados em sala de aula do curso de Bacharelado em Administração. O ambiente tem se transformado bastante competitivo passando a exigir mais das organizações que tem como objetivo a conquista e manutenção de um espaço no mercado. Conhecimento associado a habilidades e atitudes organizacionais é fundamental para resultados…

Entenderemos melhor a relevância do conhecimento desses tópicos para o sucesso na administração empresarial, com o domínio nesses assuntos saberemos como aplicar na prática e com isso a obtenção do êxito na gestão de uma empresa. Com a finalidade de auxiliar um gerente ou um administrador de empresas, pesquisaremos em livros, fundamentos teóricos para esclarecer a importância e como a matemática e a área contábil podem contribuir para a melhoria na gestão de organização. 2…

investir em conhecimento é não só desejável, mas também imprescindível para o aumento do valor no mercado em função da valorização do patrimônio intangível e efetivação de relações sustentáveis. Auxiliando no investimento da valorização do profissional, no crescimento e desenvolvimento das organizações e de seus profissionais. Utilizando-se da Gestão da Educação Corporativa, Gestão do Conhecimento e Gestão de Cargos, Salários e Benefícios, onde a Educação Corporativa e a Gestão do…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos/ Logística e Gestão Pública Prointer Empreendedorismo/ Ética e Desenvolvimento pessoal e profissional Profºs: Carlos Eduardo de Azevedo, Jefferson Teruya e Raquel de Oliveira Henrique. Valparaíso de Goiás / GO /2014 Introdução A globalização permite que as empresas estejam em contato direto com as mudanças e tendências no mercado de…

identificados nove artigos. Os resultados evidenciam quanto aos aspectos conceituais, que os artigos analisados relacionaram a controladoria com a necessidade de coordenar as informações. Quanto aos aspectos procedimentais, relacionaram a Controladoria com a gestão de informação. Na análise dos aspectos organizacionais os artigos defendem ambas as posições hierárquicas para a Controladoria, como órgão de linha ou de staff,. Conclui-se que os artigos se relacionaram de alguma forma com as…

CAPITAL INTELECTUAL: UM NOVO PARADIGMA NA GESTÃO DAS ORGANIZAÇÕES INTRODUÇÃO O tema que será abordado ao longo deste trabalho é O Capital intelectual: quebra de paradigmas na gestão das organizações. O capital intelectual é uma realidade que não se po de ignorar. A sua influência na gestão das organizações, independente do porte, fez surgir novas formas de gestão, novos tipos de comportamento e uma nova postura em relação ao efeito de sua ação no século XXI na dinâmica…

maximizam o entendimento da s pessoas como um recurso estratégico, para obter vantagem competitiva.. 2. Cite 04 objetivos da Gestão de Pessoas. Apoiar a organização em seus objetivos e missão. Proporcionar equilíbrio entre os interesses diversos. Contribuir para a melhoria dos desempenhos. Atrair, desenvolver e manter profissionais qualificados. 3. Caracterize a Gestão de Pessoas com o seu período (data). Antes de 1930: Pré-jurídicotrabalhista: - inexistência de legislação…

Pós-Graduação da Faculdade de Arquitetura e Urbanismo da USP, ex-Secretária de Habitação e Desenvolvimento Urbano do Município de São Paulo, e autora do livro “A cidade do pensamento único”. 2. Síntese da Obra O artigo tem como objetivo contribuir ao conhecimento da realidade brasileira e análise das construções ideológicas presentes, focando o processo de urbanização no Brasil. Isso é realizado a partir de indicadores demográficos (por exemplo: mortalidade infantil, expectativa de vida…

(Kanter; 1998) 4 Introdução • O que é um Projeto? • O que é Gerenciamento de Projeto? 5 Introdução O que é um Projeto? 6 Um empreendimento único e não-repetitivo, de duração determinada, formalmente organizado e que congrega e aplica recursos visando o cumprimento de objetivos preestabelecidos. Darci Prado É o processo de reunir e liderar uma equipe de pessoas e outros recursos, para estimar, planejar, acompanhar e controlar um número de tarefas…