O Que A Empresa Deve Fazer Para Conhecer Sua Obrigação D

situações patrimoniais, financeiras e econômicas das pessoas físicas ou jurídicas, seja empresas privadas, entidades sem fins lucrativos, entidades filantrópicas, empresas públicas, como o Estado, Municípios, União, Autarquias, etc. A Contabilidade tem como finalidade, mostrar a situação da empresa para as pessoas interessadas nestas informações. Essas pessoas estão ligadas diretamente ou indiretamente à empresa; Como pessoas diretamente ligadas a essas informações, os sócios,…

do mérito) Intervenção de terceiros (Terceiro interessado) Denuncia a lide Assistência Chamamento ao processo Oposição Nomeação a autoria Processo é o caminho, com diversos procedimentos para se chegar a solução Processo de conhecimento – conhecer as partes, provas, o bem jurídico Desenvolve-se por atos processuais Atos processuais – praticados pelas partes (afirmações, alegações) Praticados pelo juiz – despacho, decisões, sentença Praticados Pelos serventuários Prazo legal…

mesma. Os objetivos da contabilidade devem contribuir para o processo decisório dos usuários, não se justificando por si mesma. Antes, deve ser um instrumento útil à tomada de decisões. A contabilidade tem íntimo relacionamento do com os aspectos jurídicos os quais, muitas vezes não conseguem retratar a essência econômica. Visando bem informar, a contabilidade deve seguir a essência ao invés da forma. A não utilização da informação contábil ou utilização restrita pode ser resultado de…

.........................................23 REFERÊNCIAS..........................................................................................................24 INTRODUÇÃO A contabilidade é o controle que a empresa possui sobre sua vida econômica, financeira e patrimonial, sendo de grande importância para a gestão dos negócios. De forma organizada, ela é indispensável para a realização de bons negócios. A Contabilidade…

designar qualquer ação da empresa que visa atingir clientes. Porque um cliente satisfeito é um cliente que vem de volta , e ele não é mais apenas um cliente para se tornar um vendedor. salário Adiantamento Salário ou avanço salário Advance - Como o nome diz, é um avanço salário pelo Banco a clientes ( em nosso banco até 45% ) , antes mesmo de sua instituição para fazer o pagamento…

Material Teórico Jurisdição e Competência Responsável pelo Conteúdo: Prof Ms Reinaldo Zychan de Morais Revisão Textual: Profa Esp. Verá Lídia de Sá Cicaroni Jurisdição e Competência • Jurisdição • Competência ·· Nesta unidade iremos conhecer uma série de detalhes sobre dois assuntos extremamente importantes para a nossa disciplina: a jurisdição e a competência. ·· Esses assuntos são de ímpar importância para o profissional do Direito e precisamos conhecê-los.…

3 A Contabilidade na Gestão Empresarial – A Importância da Contabilidade Para as Empresas e Para o Gestor............................................................................. 5 2.4 Demonstrações Contábeis – Balanço Patrimonial e Demonstração do Resultado do Exercício ............................................................................................... 6 2.5 A Missão da…

configura-se como um contrato bilateral, que se celebra entre o(s) aderente(s) e o factor; b) um contrato consensual, que só surge por vontade declarada das partes contratantes; c) um contrato tipificado em legislação adrede (DL n.º 171/95, de 18-07); d) um contrato nominado, pela denominação que lhes está consagrada na doutrina e na lei; e) um contrato comutativo, dado que as partes assumem, na respectiva esfera jurídica, os efeitos advenientes do acordo contratual assumido; f) um…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA BACHARELADO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA: CONTABILIDADE GERAL RESUMO A Contabilidade é uma ciência econômica utilizada como instrumento de informação, através da qual passa a se conhecer a estrutura econômico-financeira das entidades (aziendas ). Ela utiliza metodologia própria para resumir e acumular os dados relacionados com o patrimônio das entidades. Vários são os conceitos de Contabilidade, atribuindo-se-lhe,…

imposta a todos os empregadores a obrigação de conceder aos seus empregados, no mês de dezembro de cada ano, uma gratificação salarial, independente da remuneração a que fizeram jus. Generalizou, assim, tornando compulsória a praxe adotada por algumas empresas de gratificar, ao ensejo das festas natalinas, os respectivos empregados. Apesar do impacto sobre a economia resultante da nova obrigação legal, visto que, num curto tempo, dobrou as folhas de pagamento das empresas, criando-lhes…