Necessário Em Uma Sessao De Coaching

gerenciamento consciente de suas emoções e desenvolver o equilíbrio entre todos os aspectos da vida, melhorando seus relacionamentos e passando a lidar de forma construtiva com seus conflitos. Baseado em um conjunto de técnicas avançadas como PNL, EFT, Coaching, Constelações Sistêmicas entre outras, cuja eficiência e rapidez adaptam-se à vida e às necessidades modernas, este treinamento promove mudanças profundas e altamente relevantes. Através de um poderoso e eficiente processo…

Coaching pra que? O Coaching ainda é visto por muita gente apenas como uma ferramenta de desenvolvimento organizacional, ou seja, voltado para o trabalho. Entenda como o processo Coaching também pode ajudar a resolver questões de ordem pessoal, familiar, ou de qualquer outro papel que exercemos na sociedade. Existem várias definições para Coaching, mas eu gostaria de iniciar aqui com a minha favorita, que sempre me pareceu a mais reveladora dentro de toda sua simplicidade: “O…

COACHING EDUCATION O Coaching é tido hoje como uma das principais ferramentas de desenvolvimento humano, comumente usado nas grandes corporações para o desenvolvimento de seus colaboradores, principalmente os gestores, e está se popularizando e disseminando ao entorno do mundo. O Coaching, pela sua versatilidade, tem se adaptado a este cenário e o seu conceito está sendo ampliado a cada nova abordagem. Braga e Nogueira (2002 p. 04), dizem que o coaching é: “para alguns configura uma abordagem

ULTILIZANDO OS METODOS DO COACHING. RESUMO Este artigo mostra o papel e os benefícios de uma liderança coaching nas organizações. Primeiramente, o coaching foi conceituado e caracterizado através da visão de diversos autores e após, foram identificados às etapas do processo deste instrumento de desenvolvimento profissional e pessoal. Conceituou-se liderança para que fosse possível entender a diferença bem como a inovação e os benefícios de uma liderança coaching e seu objetivo…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO COACHING Um Estudo Exploratório sobre a Percepção dos Envolvidos: Organização, Executivo e Coach Marcos Aurélio de Araújo Ferreira Orientadora: Profa. Dra. Tania Casado SÃO PAULO 2008 Profa. Dra. Suely Vilela Reitora da Universidade de São Paulo Prof. Dr. Carlos Roberto Azzoni Diretor da Faculdade de Economia, Administração e…

formação/aprendizagem, desenvolvendo os conteúdos, estabelecendo e mantendo a comunicação e a motivação dos formandos, gerindo os tempos e os meios materiais necessários, utilizando auxiliares didácticos; gerir a progressão na aprendizagem realizada pelos formandos, utilizando meios de avaliação formativa e implementando os ajustamentos necessários. Sujeito Activo: saber-estar em situação profissional, na empresa| organização, no mercado de trabalho, implicando nomeadamente,…

essas gerações, assim como também propõe uma maior compreensão do método coaching. Para o desenvolvimento deste artigo foi realizada uma revisão bibliográfica, que possibilitou a obtenção de informações sobre a situação atual do tema pesquisado e também permitiu a verificação das opiniões de diversos autores, tais como Rhandy Di Stéfano, Leonardo Wolk, Peter Drucker e Goldsmith. Palavras Chave: Geração Y e Z. Liderança. Coaching. Líder-Coach. Abstract: The transformations of the…

COACHING, MENTORING E COUNSELING 1 Coaching, Mentoring e Counseling. Estes três conceitos estão interligados e muitas vezes têm o objetivo de providenciar orientação profissional ao cliente. Representam três estilos de ajuda, sendo que: o coaching é referente ao desbloqueio de dons e habilidades já existentes; o mentoring diz respeito à aquisição de sabedoria; e o counseling é o apoio de um indivíduo quando enfrenta uma crise pessoal. Em uma sessão com um cliente, podem surgir…

Coaching com PNL BOOK_Coaching.indb 3 12/07/2012 14:10:25 BOOK_Coaching.indb 4 12/07/2012 14:10:25 Coaching com PNL Kate Burton Rio de Janeiro, 2012 BOOK_Coaching.indb 5 12/07/2012 14:10:26 Sobre a Autora Kate Burton é uma master coach internacional de PNL, escritora e palestrante de workshops, cujo objetivo é conceder a todos os seus clientes espaço para se tornarem intencionalmente conscientes de como realmente querem viver e trabalhar e como empreender a

Coaching é uma gíria que surgiu nas universidades norte-americanas para definir um tutor particular. O coaching preparava os alunos para exames de determinada matéria. Com o tempo passou a ser usada também para se referir a um instrutor ou treinador de cantores, atletas ou atores. A palavra coaching vem da palavra inglesa "coach" e significa treinador. Esse treinador tem o objetivo de encorajar e motivar o seu cliente a atingir um objetivo, ensinando novas técnicas que facilitem seu aprendizado