Nas Relações Interpessoais A Conceituação De Grupo é Es

organizações para que seus objetivos sejam atingidos, de preferência com a participação de um grupo eficaz e motivado liderado por um gestor que possa ter os seguintes desafios estratégicos nesta atividade, segundo Fisher & Albuquerque (2001, p. 16): • "atrair, capacitar e reter talentos; • gerir competências; • gerir conhecimento; • formar novo perfil do profissional demandado pelo setor; • gerir novas relações trabalhistas; • manter motivação/clima organizacional; • desenvolver…

identificado não apenas com as normas,mas igualmente com o status,em seu aspecto dinâmico,definindo-se como um padrão determinado de comportamento que reflete e caracterisa uma posição especial do indivíduo dentro do grupo social a que pertence. A organização articulada de papéis confere unidade ao grupo,faculta ao indivíduo atingir seus objetivos como pessoa e como integrante de uma coletividade.O processo de assunção ou incorporação de um papel é extremamente complexo.Caracteriza a…

enriquecer sua aprendizagem graças a diálogos realmente interativos. (LÉVY apud MERCADO, 2002, p. 33-34). Existem muitas formas para utilizar esta cooperação. Por exemplo, pode-se participar de pesquisas em tempo real, de projetos entre muitos grupos, de investigações sobre um problema da atualidade, dentre outras (MORAN apud SANTOS, 2002, p. 30). É importante considerar o uso de tecnologias como ferramentas a fim de engajar os alunos em uma aprendizagem ativa e construtiva. O…

INSTRUMENTOS DE CONTROLE SOCIAL Intuito de regrar, limitar as relações interpessoais. São os denominados instrumentos de controle social. O Direito é, sem dúvida, um deles, mas não o único. A Moral, a Religião e a Etiqueta são também processos normativos que acabam por atingir esse fim. De todos, porém, é o Direito o que melhor cumpre este papel, em razão de sua força coercitiva. Devido a isso, a essa força de coerção, deve ser muito bem delineado o campo de atuação do Direito. Se for…

trabajamos con la teoría de la Psicodinámica Dejours de trabajo de la práctica experimentada por estos profesionales en un hospital. Se aplicaron cuestionarios con preguntas objetivas y el discurso con profesionales de la salud de veintisiete años, es decir, 50% de la investigación total de la audiencia objetivo, y mediante la lectura de los cuestionarios y la técnica de análisis de contenido, se reveló que algunos de estos discursos profesionales de la salud tienen como fuente de placer y dolor

intelectual. Aos amigos da Secretaria Municipal de Saúde de Jaboticabal, peço licença para não nomear a cada um, mas sou profundamente agradecida a todos, pelo incentivo, respeito, carinho e apoio em momentos precisos. Em especial aos alunos do Grupo Saúde e Alegria, que me possibilitaram aprendizagem constante, pois ensinar e aprender é uma arte em pleno movimento. Enfim, a todos que, direta ou indiretamente, colaboraram para a realização deste trabalho, MUITO OBRIGADA! “Não é no…

em universidades, se dedicavam e se dedicam ao estudo da juventude e da adolescência, em diferentes abordagens e áreas. Fizemos nossa busca pelos grupos de pesquisa cadastrados no CNPq, o que nos garantiria a qualidade e atualidade dos conteúdos que se consolidariam na publicação. A PUCSP, a UERJ, a UFMS e a UFRGS estiveram, assim, compondo o grupo de trabalho que produziu esta cartilha que, com certeza, contribuirá para o trabalho daqueles que, no seu dia a dia profissional…

por usar o termo no idioma inglês juntamente à sua conceituação pode, embora seja um estrangeirismo, abarcar a complexidade desse processo (Lisboa, 2005; Lisboa e Koller, 2004). Bullying é, portanto, o fenômeno pelo qual uma criança ou um adolescente é sistematicamente exposta(o) a um conjunto de atos agressivos (diretos ou indiretos), que ocorrem sem motivação aparente, mas de forma intencional, protagonizados por um(a) ou mais agressor(es). Essa interação grupal é…

relacionada às concepções que alguns educadores têm de disciplina, por vezes compreendida nos sentidos apresentados por Ferreira (2008): (1) regime de ordem imposta ou mesmo consentida, (2) ordem que convém ao bom funcionamento de uma organização, (3) relações de subordinação do aluno ao mestre, (4) submissão a um regulamento, etc. Na busca pelo significado conferido ao verbo disciplinar, o mesmo autor registra as expressões “sujeitar(-se) ou submeter(-se) à disciplina” ou…

|Grupo UNIASSELVI/ FAMEG | | |FAMEG – FACULDADE METROPOLITANA DE GUARAMIRIM | Daniele Feldhaus Grupo de adolescentes: Alfas/DaniSol Guaramirim 2010 Daniele Feldhaus Grupo de adolescentes: Alfas/DaniSol