Mudanças Comportamentais Sec Xx

história da humanidade alguma forma rudimentar de administrar as organizações, desde as mais simples até as mais complexas. O desenvolvimento das idéias e teorias aceitas da administração foi extremamente lento até o séc. XIX, acelerando-se incrivelmente a partir do início do séc. XX. A influência dos filósofos, como Sócrates, Platão e Aristóteles, nas tarefas de administração na Antigüidade é remarcável. Com o surgimento da filosofia moderna, destacam-se Bacon e Descartes. A…

revolução industrial, basicamente no crescimento desorganizado e acelerado das empresas, exigindo uma substituição de conhecimento adquiridos somente pela prática e pela improvisação, e a necessidade de aumentar a eficiência das organizações. PRINCIPAIS MUDANÇAS AO LONGO DO TEMPO O pensamento administrativo pode ser conceituado como um enfoque específico a um aspecto particular da organização, ou uma forma peculiar de estudá-la, e a organização desses pensamentos são formadores de…

Alteridade O Relativismo Quando somos capazes de avaliar uma cultura alheia, sem utilizar o tempo todo a nossa própria cultura como parâmetro de comparação, estamos relativizando. Relativismo cultural - faz parte da Antropologia desde meados do séc. XX, quando muitos pensadores passaram a defender que não era correto um cientista julgar as culturas como “evoluídas” ou “atrasadas” umas em relação às outras Relativismo cultural - atitude que exige que o observador se coloque no lugar…

organizacional é dependente de uma serie de etapas de decisões, ações, recursos, competências, estratégias e busca permanente de objetivos para alcançar melhores resultados. Administração: Fruto pela qual o mundo não seria oque é hoje, pioneira no século XX, influência geral e sem duvida, a maior responsável pelo disparato do desenvolvimento econômico e tecnológico que o mundo experimentou no século passado e com grandes inovadoras promessas para o futuro. Histórico Era do…

mercadorias por moeda. No séc. XVIII a Revolução Industrial caracterizou\-se por mecanização da indústria e grande aceleração dos transportes. Surgiu a administração uma nova maneira de controlar e organizar os trabalhadores, que recebeu influência da Igreja Católica, com conceitos de disciplina, estratégia e obediência. As teorias surgiram neste período os princípios que visam facilitar o desenvolvimento da organização a fim de atingir os resultados. Nos séc. XIX e XX houve o…

através dos mitos. Os deuses do Olimpo eram os responsáveis por todas as respostas às questões de ordem humana. Grécia Antiga e os Antepassados dos Deuses do Olimpo: Os 12 Titãs, ancestrais dos futuros deuses do Olimpo.Em “Teogonia” de Hesido, sec. VII a.C. os 12 Titãs são apresentados como fundamentais para a criação do mundo: Gaia, Deusa que representa a terra, concebeu espontaneamente um filho, Urano, considerado o Deus do céu. Tiveram diversos filhos, aos quais odiava, e,…

O que é a Sociologia? Sociologia não só estuda a sociedade como faz parte dela, pertence ao conjunto das ciências sociais e é fruto da modernidade ocidental. A institucionalização da sociologia ocorre na passagem do séc. XIX para o séc. XX. A sociologia é uma ciência com particular propensão para a reflexividade, ou seja, para examinar criticamente aquilo que ela própria faz, as suas possibilidades, os seus limites e procedimentos e para ponderar as condições em que o faz, bem como, os efeitos

intraorganizacional e análise interorganizacional; Pessoas Teoria das relações humanas Organização informal; Motivação, liderança, comunicações e dinâmica de grupo; Teoria comportamental Estilos de Administração; Teoria das decisões; Integração dos objetivos organizacionais e individuais; Teoria do desenvolvimento organizacional Mudança organizacional planejada; Abordagem de sistema aberto; Ambiente Teoria estruturalista Análise intraorganizacional e análise…

teorias da administração organizam-se em escolas: 1 Escola Clássica - Taylor e o movimento da administração científica Henry Ford e a linha de montagem Fayol e o processo de administração Weber e o tipo ideal de burocracia 2 Escola Comportamental 3 Pensamento Sistêmico Principais problemas encontrados por Taylor nas operações fabris, durante sua carreira na Midvale Steel:  A administração não tinha noção clara da divisão de responsabilidades com o trabalhador …

considerar os ambientes antecedentes e conseqüentemente às ações das pessoas,considerando que as ações ocorrem num ambiente bem delimitado. Gestão de pessoas Enxergar o ser humano dentro das organizações foi um fato que teve início no percorrer do séc. XX. O foco dos estudos científicos passou a ser voltado ao ser humano e seus comportamentos, dentre esses estudiosos estão psicólogos, sociólogos e antropólogos. As pesquisas visavam retratar como as relações dos seres humanos, de forma…