Motivação e liderança

O líder na motivação das equipas de trabalho Gestão de Empresas Docente: Marta Amaral Discentes. Ana Frangão, nº6074 Jorge Seco, nº10411 Ricardo Colaço, nº5972 Hugo Fialho, nº10365 Luís Fernandez, nº4513 Diogo Arvanas, nº 11425 19 de Abril de 2012 Motivação e Liderança nas Organizações Índice Introdução ....................................................................................... 3 Capitulo I Analise do conceito de motivação humana...................................... 5 Capitulo II Motivação ........................................................................................ 6 Capitulo III Compreender as várias teorias de motivação existentes ................. 7 Teorias de Conteúdo ......................................................................................................7 Modelo da Teoria do Conteúdo da Motivação .............................................................. 8 Capitulo IV Teorias da Motivação ...................................................................... 8 Teoria das Necessidades de Maslow. ............................................................................ 8 Teoria motivacional de Herzberg. ...............................................................................10 Teoria de McGregor ..................................................................................................... 12 Teoria das necessidades de McClelland. .....................................

Costa Robert Schiara LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Contagem 2013 Amanda Toledo Diego Tavares Fernanda Almeida Kleyla Nayara Rezende Costa Robert Schiara LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Trabalho apresentado como requisito de avaliação do curso de Engenharia de Produção do Centro Universitário UNA para aprovação em disciplina de Introdução à Engenharia. Professor orientador: Fernando Contagem 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2…

SOCIEDADE EDUCACIONAL DE SANTA CATARINA INSTITUTO SUPERIOR TUPY – IST TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS MOTIVAÇÃO E LIDERANÇA JOINVILLE/SC 02/2013 FRANCINE VOIT KRUGER – 112004362 ALESSANDRA STEUERNAGEL – 112005150 MOTIVAÇÃO E LIDERANÇA Projeto Integrador de Valores Humanos orientado pela Professora Kátia Cristina Reimer Siedschlag, do Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais, submetido ao Instituto Superior Tupy, para…

Motivação A motivação precisa ser uma característica intimamente ligada ao caráter do líder. A motivação influencia positivamente no comportamento de seus colaboradores e, conseqüentemente, nos resultados da equipe. A ação da motivação, nesse contexto, acontece de fora (líder motivador) para dentro (equipe), isto é, o líder diz (estratégia motivacional) e a equipe responde (resultados). O QUE TEM HAVER COM PRODUTIVIDADE?A motivação é importante para uma boa produtividade visto que…

LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Seminarista: Adriana França Queiroz Novaes LIDERANÇA Liderança é a arte de comandar pessoas, atraindo seguidores e influenciando de forma positiva mentalidades e comportamentos. LIDERANÇA A liderança influencia na qualidade de comportamento dos indivíduos, por meio da qual eles dirigem pessoas e atividades em esforço organizado.  A liderança está relacionada ao individuo e aos seus seguidores nas condições em que esta ocorre, ou seja, na capacidade de controlar…

Alves Lana LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Timóteo - MG 13 de Setembro de 2013 Alline Aparecida Vieira do Carmo Andréia Nascimento da Nascimento Francihesley de Oliveira Souza Frederick Juliano Guimarães Juliana Lage Pereira Lucas Tavares dos Santos Vidal Patrícia Cunha Meireles Steffany Alves Lana A ARTE DE LIDERAR PESSOAS Trabalho apresentado ao curso TECNOLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, da Universidade Presidente…

Liderança e Motivação Liderança: É a habilidade de influenciar pessoas para trabalharem entusiasticamente visando atingir os objetivos para o bem comum. James C. Hunter • Sem liderados não há liderança. A liderança está associada a estímulos e incentivos que possam provocar a motivação nas pessoas para a realização da missão, da visão e dos objetivos…

1. INTRODUÇÃO 1.1 Considerações iniciais Essa monografia discorrerá sobre a Liderança e a Motivação no Ambiente de Trabalho, pois as mesmas possuem a capacidade de influenciar as pessoas no sentido de que ajam a favor dos objetivos da instituição. Os líderes criam condições para as pessoas exercerem todo seu potencial, propiciando-lhes a autoconfiança e estimulando-as a perseguirem um ideal. Como em qualquer outra organização o líder trabalhando sozinho pela realização de…

LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 03 2. O que é liderança? 04 3. A origem da palavra líder 06 3.1 O que é um líder? 06 3.2 O que caracteriza um líder é sua habilidade para dirigir equipes..........06 3.3 Tipos de líder ..............................................................................................07 4. Introdução à motivação 08…

como objetivo mostrar conceitos referentes a liderança e motivação, como também de analisar quais são as principais qualidades de um líder para que este possa motivar e integrar a equipe por ele liderada. Motivação e liderança então seriam ações para estimular pessoas a buscar benefícios para o próprio individuo e para o grupo no qual esse membro está inserido. Se a empresa tem pessoas desmotivadas e sem qualidade de vida no trabalho podem ser um grande problema, sendo assim as empresas…