Monografia Auditoria Em Rh

propiciar um diálogo aberto entre ambas as partes é a orientação do penúltimo princípio: “Transparência de Atitude”. Por fim, temos “Atendimento e Divulgação”. O último dos dezesseis princípios consiste em medir a performance ambiental. Conduzir auditorias e averiguar se os padrões da empresa atendem os valores determinados pela legislação, além de divulgar periodicamente essas informações. 3 MATERIAIS E MÉTODOS Conforme Yin (2001), um estudo de caso é uma investigação empírica…

PESSOAS CURSOS: ADMINISTRAÇÃO E CIÊNCIAS CONTÁBEIS PROFESSOR: MSc. ANDRÉ DOS SANTOS MOREIRA. ALUNO (A): __________________________________________ OBS.: TODOS OS TEXTOS CONTIDOS NESTA APOSTILA FORAM RETIRADOS DE LIVROS, ARTIGOS CIENTÍFICOS, MONOGRAFIAS, REVISTAS E SITES. COMO FORMA PARA ESCLARECER OS CONTEÚDOS ESTUDADOS EM SALA DE AULA. 1. A administração de Recursos Humanos Nesta disciplina não pretendo falar de teorias e mais teorias, eu quero ensinar-lhes a pensar em…

necessário saber se os mesmos são os mais adequados para a companhia. Buscando evitar erros e perdas com processos inadequados, a área de TI tem buscado o gerenciamento de serviços de TI para controlar o ambiente computacional, visando isso a monografia pontua os principais itens a serem verificados durante a implantação da metodologia ITIL em uma companhia. Palavras – chave: ITIL, Gerenciamento de serviços, TI Abstract The satisfaction of client and the quality of services are…

EMENTA : Esta é uma disciplina de formação profissional. Introduz o aluno no conhecimento da boa prática de relacionamento entre os acionistas, conselho de administração, diretoria, auditoria independente e conselho fiscal, com a finalidade de otimizar o desempenho da organização, gerar valor e credibilidade e facilitar a captação de recursos no mercado de capitais. Bibliografia Básica : MENDES, Gilmar de Melo; RODRIGUES, José Antonio; Governança Corporativa – Estratégia

Saúde inclui, para quantificar a taxa de cobertura do programa, a realização de seis ou mais consultas de pré-natal, início no primeiro trimestre de gestação e realização de exames laboratoriais, dentre eles: glicemia de jejum, tipagem sanguínea (ABO-Rh), exames de Urina I, sorologia para HIV, exames para hepatite B, sífilis e toxoplasmose (BRASIL, 2000). 2.2 DADOS EPIDEMIOLÓGICOS No Brasil, vem ocorrendo um aumento no número de consultas de pré-natal por mulher que realiza o…

Número Nome RH 1.01 Afastamento para o Exercício de Mandato Eletivo RH 1.02 Licença por Motivo de Doença em Pessoa da Família RH 1.03 Licença por Afastamento do Cônjuge RH 1.04 Licença para Serviço Militar RH 1.05 Licença para Atividade Política RH 1.06 Licença para Capacitação RH 1.07 Licença para Tratar de Interesses Particulares RH 1.08 Interrupção de Licença para Tratar de Interesses Particulares RH 1.09 Licença para Desempenho de Mandato Classista…

especificidade do discurso científico e seus elementos; também objetiva desenvolver condições para que o aluno possa elaborar um projeto de pesquisa, visando a que ele se familiarize com a produção de textos científicos e possa depois desenvolver sua monografia de final de curso (TCC) com sucesso. Esta apostila contempla os principais tópicos e discussões que serão abordados ao longo do curso, selecionados a partir da bibliografia que norteia a disciplina e de outras contribuições,…

Profa. Dra. Maria Tereza Leme Fleury Chefe do Departamento de Administração Prof. Dr. Eduardo Pinheiro Gondin de Vasconcellos III A IMPORTÂNCIA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NA GESTÃO DAS EMPRESAS – O CASO DO GRUPO ORSA Ramon Martinez Ribeiro Neto Monografia apresentada para obtenção de título de Bacharel em Administração ao Departamento de Administração, da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo. Orientador: Prof. Dr. Rubens Famá São Paulo…

Universidade de Brasília Instituto de Ciências Exatas Departamento de Ciência da Computação Políticas de Segurança da Informação: Recomendações para Redução de Riscos e Vulnerabilidades Humanas. Luciano Silva Tadeu Monografia apresentada como requisito parcial para conclusão do Curso de Computação – Licenciatura Orientadora Profa. Maria de Fátima Ramos Brandão Brasília 2006 Segurança da Informação Universidade de Brasília – UnB Instituto de Ciências Exatas Departamento…

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE Departamento de Administração e-RH: o impacto da tecnologia para a gestão competitiva de Recursos Humanos Trabalho de Conclusão de Curso – Relatório Final – EAD-601 - TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO II PROF. DR. ANDRÉ LUIZ FISCHER ALUNA: TATIANA RIBEIRO DA COSTA Novembro 2002 Agradecimentos Agradeço a meu orientador pelo apoio para elaboração do trabalho e à equipe de Recursos Humanos da…