Modelo De Questionario Para Estagio De Serviço Social Em Maternidade

TECNOLÓGICA FEDERAL DO PARANÁ CAMPUS PONTA GROSSA GERÊNCIA DE PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO - PPGEP INOVAÇÕES INCREMENTAIS NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS CONTÁBEIS ROSALY MACHADO PONTA GROSSA DEZEMBRO - 2007 ROSALY MACHADO INOVAÇÕES INCREMENTAIS NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS CONTÁBEIS Dissertação apresentada como requisito parcial à obtenção do título de Mestre em Engenharia de Produção, no Programa de Pós-Graduação em Engenharia de…

INSERÇÃO PRODUTIVA E SOCIAL DE FAMÍLIAS CARENTES ATENDIDAS PELO CRAS NO MUNICÍPIO DE ITAPORANGA-PB Iáskara Rosandra Lopes de Almeida Pós-graduando lato sensu em Gestão Pública Municipal - UFPB Rejane Gomes Carvalho Professora do Departamento de Economia - UFPB RESUMO Este trabalho tem por finalidade avaliar a importância dos cursos de inclusão produtiva oferecidos às famílias usuárias do Centro de Referência da Assistência Social (CRAS) do município de Itaporanga-PB, com o intuito de…

no trabalho;Verificar a influencia de aspectos como: Absenteísmo, motivação, criatividade e estresse; Demonstrar de quais formas se pode melhorar a qualidade de vida dos funcionários. Os dados de estudo de caso foram coletados da através de um questionário e observação pessoal, objetivando também colher informações sobre a percepção dos funcionários em relação ao programa de QVT oferecido. Assim, pode-se chegar a uma conclusão sobre os benefícios do programa tanto para os funcionários…

Missão: Atender com excelência às demandas dos clientes, pelo desenvolvimento e oferta de produtos e serviços que contribuam para a melhoria da qualidade de vida das pessoas, gerando riqueza de forma sustentável. Visão: Ser empresa de referência, reconhecida como a melhor opção por clientes, colaboradores, comunidade, fornecedores e investidores, pela qualidade de nossos produtos, serviços e relacionamento. Valores: Integridade, Comprometimento, Valorização humana, Superação dos resultados

...............................................................................................14 1.11 Outros Contratos especiais de Emprego....................................................................................14 1.11.1 Contrato de Estagio.................................................................................................................14 1.11.2 Tempo Parcial...............................................................................................................

permitida, não prestando um serviço com 100% de qualidade, como a população merece...”. “..sempre somos questionados com relação aos usuários e a área de cobertura, o que é importantíssimo, mas nunca sobre nossas expectativas. Acho também que o bom atendimento está ligado à satisfação do profissional, o bom desempenho de cada membro da equipe está relacionado com sua motivação para o trabalho.” Comentário escrito feito por um participante no campo “observações do questionário”. …

Rio Verde, Rio Verde[1]. As disfunções sexuais atingem uma grande porcentagem da população adulta, homens e mulheres, gerando angústia e sofrimento. Existem inúmeros fatores associados a este problema, de origem biológica, psicológica e social. O objetivo deste estudo foi investigar a disfunção sexual, em mulheres, e identificar fatores, que contribuem para o desencadeamento deste problema. 62 mulheres participaram da pesquisa, com idade média de 29 anos. Para coleta de…

UNIVERSIDADE DO ESTADO DO AMAZONAS ESCOLA SUPERIOR DE CIÊNCIAS DA SAÚDE ESTÁGIO RURAL EM SAÚDE COLETIVA EDUCAÇÃO EM SAÚDE: PROGRAMA SAÚDE DA FAMÍLIA, GRAVIDEZ NA ADOLESCÊNCIA MARCOS ANTONIO DA SILVA FERREIRA Manaus 2012 MARCOS ANTÔNIO DA SILVA FERREIRA RELATÓRIO FINAL DE ATIVIDADES DESENVOLIDAS DURANTE O ESTÁGIO RURAL NO MUNICÍPIO DE MANAUS, NO PERÍODO DE 09 DE…

1 INTRODUÇÃO Este projeto fundamenta-se em uma pesquisa sobre estudos da Constituição de Relação de Emprego e do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), Comitê Interno de Prevenção de Acidentes (CIPA) e dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s). Para auxiliar neste projeto, foi aplicado um roteiro de entrevista numa empresa do ramo alimentício com profissionais de cada área citada anteriormente. 1.1 TEMA Estudo da constituição…

RESUMO O aumento demográfico vem causando pelo mundo inteiro um problema social que é a crescente população de aposentados e, principalmente, como devemos garantir a qualidade de vida desta população. Algumas empresas, preocupadas com este problema, estão criando o PPA - Programa de Preparação para a Aposentadoria, para permitir que seus funcionários tenham oportunidade de obter informações adequadas sobre a aposentadoria. O programa permite identificar alternativas de atividades…