Jogos Online Fgv Gestao Empresarial

Gestão Ambiental B585 Biderman, Raquel, - , Gestão ambiental / Raquel Biderman; Laura Valente Macedo. - Rio de Janeiro: Grupo IBMEC Educacional, 2013. 188p.; 20x26 cm. Inclui bibliografia. 1. Gestão ambiental. 2. Gestão ambiental - Brasil. 3. Mudanças climáticas. 4. Setor produtivo e organizações não governamentais - funções. 5. Recursos naturais - impactos. 6. Biomas - Brasil. 7. Centros urbanos. I. Título. II. Macedo, Laura Valente. III. IBMEC online. CDD 363.7 Grupo Ibmec

SOCIAL EM UMA ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL RESUMO O presente trabalho discorreu sobre a ética nas organizações empresariais, que por sua vez, inclui atitudes que envolvem a Responsabilidade Social Empresarial, já que se vincula à ideia de que a empresa deve ser responsabilizada pelas consequências de suas atitudes. Assim o objetivo foi verificar o impacto da ética e responsabilidade social nas relações internas na melhora do desempenho profissional nas organizações empresariais e…

0 GESTÃO ESTRATÉGICA Instituição Credenciada pelo MEC – Portaria 4.385/05 Unis - MG Centro Universitário do Sul de Minas Unidade de Gestão de Pós-graduação – GEPÓS Av. Cel. José Alves, 256 - Vila Pinto Varginha - MG - 37010-540 Mantida pela Fundação de Ensino e Pesquisa do Sul de Minas – FEPESMIG Varginha/MG Todos os direitos desta edição reservados ao Unis-MG. É proibida a duplicação ou reprodução deste volume, ou parte do mesmo, sob qualquer meio, sem autorização…

ambiente virtual. | Desafio de Aprendizagem | A equipe deverá relatar casos reais que ilustram as teorias abordadas em aula. Este desafio é importante para que você verifique a importância e a aplicabilidade das teorias econômicas estudadas na gestão de negócios.Etapa n.o 1Aula-tema: Fundamentos econômicosEssa atividade é importante para que você possa verificar a aplicabilidade dos fundamentos econômicos estudados em aula. Para realizá-la, é importante seguir os passos descritos a…

Critério - Botafogo ................................................................................. 554 Gráfico 12: Produtos - Botafogo .............................................................................. 565 Gráfico 13: Com quem vai aos jogos - Botafogo ..................................................... 576 Gráfico 14: Tipos - Botafogo.................................................................................... 587 Gráfico 15: Como Conheceu - Botafogo…

podem ser compreendidos pelo fato dos Y´s terem sido criados “na tecnologia”, ou seja, entre computadores, jogos eletrônicos e celulares, o que fez com que estejam acostumados à comunicação instantânea e respostas imediatas (MARTIN, 2005; SHAW E FAIRHURST apud BATISTA, 2010). Na tentativa de fazer um paralelo, Tyler (2007) argumenta que, assim como recebem o resultado de seu desempenho após um jogo eletrônico, no ambiente de trabalho os Y´s esperam a mesma coisa: coaching e feedbacks…

Técnico-Científico (FUNTEC), atual Financiadora de Estudos e Projetos (FINEP), que formavam o Departamento de Operações Especiais do BNDES, no qual foi montado um sistema de apoio gerencial às micro e pequenas empresas. Em uma pesquisa foi identificado que a má gestão dos negócios estava diretamente relacionada com os altos índices de inadimplência nos contratos de financiamento celebrados com o banco. A Superintendência de Desenvolvimento do Nordeste (SUDENE) instituiu, em 1967, nos…

renda Como vemos no Gráfico, a classe C já envolve mais da metade da população brasileira, são 105,4 milhões de pessoas ou 55% da população. Apesar do aumento, as classes A e B apontaram um pequeno recuo no período, o primeiro desde 2003. Segundo a FGV, 237 mil pessoas deixaram as camadas mais abastadas rumo à classe média. As classes A e B representam atualmente 11,76% da população brasileira, ou 22,5 milhões de pessoas. O IBGE divide as categorias das classes sociais de acordo com…

OBJETIVO DA GOVERNANÇA CORPORATIVA 16 2.5 MECANISMOS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA 18 2.6 PRÁTICAS 20 2.6.1 Código das Melhores Práticas de Governança Corporativa 21 2.6.2.1 Proprietários 23 2.6.2.2 Conselho de Administração 25 2.6.2.3 Gestão 28 2.6.2.4 Auditoria Independente 29 2.6.2.5 Conselho Fiscal 30 2.6.2.6 Conduta e Conflito de Interesses 31 2.7 DIFERENÇAS ENTRE AS PRÁTICAS NO BRASIL E ESTADOS UNIDOS 33 2.8 TEORIA DE AGÊNCIA 37 2.9 GRANDES…

com a finalidade de diagnosticar e evidenciar a necessidade de treinamento e desenvolvimento de funcionários no Laboratório de Análises Clínicas do Hospital Universitário Evangélico de Curitiba – LABHUEC, além de analisar a abordagem oferecida pela Gestão em relação ao tema proposto, propor melhorias e soluções ao atual programa de treinamento e desenvolvimento do setor em estudo, visando um maior aproveitamento do potencial de cada funcionário, aumentando a motivação dos mesmos,…