Inss Rat Especifico Para Alguns Empregados

estoque e a apuração do saldo Final do mesmo. 2.1.1.1.1 ENCARGOS TRABALHISTAS O INSS por parte do empregado é apurado de forma não cumulativa sobre o salário mensal, o mesmo está enquadrado nas seguintes faixas de alíquotas: SALÁRIO-DE-CONTRIBUIÇÃO(R$) ANO BASE 2013 ALÍQUOTA PARA FINS DE RECOLHIMENTO AO INSS até 1.247,70 8,00% de 1.247,70 até 2.079,50 9,00% de 2.079,50 até 4.159,00 11,00% O INSS por parte da empresa é fixado na alíquota de 2.7% desde que a empresa…

REGISTRO DE SAÍDAS 10 6.3 LIVRO CAIXA 10 6.4 LIVRO DE APURAÇÃO DO ICMS 10 6.5 Livro de Apuração do Lucro Real (LALUR) 11 6.6 LIVRO DIÁRIO 11 6.7 LIVRO RAZÃO 11 7 ENCARGOS TRABALHISTAS 12 7.1 INSS - EMPREGADO 12 7.2 INSS – EMPRESA 12 7.3 INSS – RAT 13 7.4 INSS – SEST/SENAT 13 7.5 INSS SOBRE PRO LABORE 13 7.6 FGTS 13 7.7 FÉRIAS 13 7.8 ABONO DE FÉRIAS 14 7.9 INDENIZAÇÃO 14 7.10 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL PATRONAL 14 7.11 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL URBANA 14 7.12…

soldados das legiões romanas podemos dizer que o salário é a recompensa devida e paga pelo empregador diretamente ao empregado pelo seu trabalho prestado Podemos dizer que o salário é a recompensa devida e paga pelo empregado diretamente ao empregado pelo seu trabalho prestado. Para Delgado (2005), salário é “o conjunto de parcelas “contraprestativas” pagas pelo empregador ao empregado em decorrência da relação de emprego”. De acordo com o artigo 76 da CLT – Salário é…

................................................................................ 57 8.9. Textos .......................................................................................................... 57 8.9.1. 8.9.2. 9. Textos Específicos (Cadastros/Textos) ............................................................... 57 Textos Genéricos (Cadastros/Genéricos/Textos) ................................................... 57 Genéricos ...........................................

custa para as empresas o valor do seu salário mais 50 a 100%, aproximadamente. Partindo desse princípio, surge à necessidade de se proceder um estudo e a análise desses custos, que é o objetivo geral deste trabalho. Posteriormente, como objetivos específicos apresentados, os tipos de remunerações e verbas trabalhistas existentes e a identificação dos tributos incidentes sobre a folha de pagamento da prestadora de serviços tributada pelo Simples Nacional e pelo Lucro Presumido, visto que,…

Contribuição Sindical 7 2.4 - CAGED 8 3.0 - FISCALIZAÇÃO 8 4.0 PENALIDADES 8 5.0 – ELABORAÇAO DA RESCISÃO DO EMPREGADO. 9 5.1– Tabela setembro 2010 10 5.3 – Paula Tavares rescisão e FGTS. 11 6.0 – RESUMO RECIBO DE FÉRIAS SERGIO DIAS BARBOSA 15 7.0 – RECIBO DE PAGAMENTO HOLERITE DE CADA EMPREGADO 16 8.0 – RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO COM CALCULO DE ENCARGOS TRABALHISTAS (INSS E FGTS). 18 9.0 – FÉRIAS COLETIVAS 18 9.1 - Direito de férias inferior a férias…

Janeiro/2013 CAPÍTULO I - CONCEITO HISTÓRICO ........................................................................ 05 CAPÍTULO II - CONCEITO DE EMPREGADOR ..........................................................07 CAPÍTULO III - CONCEITO DE EMPREGADO ........................................................... 08 3.1 Outros tipos de trabalhadores ................................................................................ 08 CAPÍTULO IV - ADMISSÃO…

Livro Registro de Empregados ou Ficha de Registro de Empregado 17 2.4.14 Livro Diário 17 2.4.15 Livro Razão 17 2.4.16 Livro Lalur. 18 2.5 • ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS 18 2.5.1 ENCARGOS SOCIAIS 19 2.5.1.1 INSS – INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL 19 2.5.1.2 RAT – RISCO ACIDENTE DO TRABALHO 20 2.5.1.3 CONTRIBUIÇÕES DE TERCEIROS 20 2.5.1.4 FGTS - FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO 21 2.5.1.5 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL PATRONAL 21 2.5.1.6 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL EMPREGADO 23 …

Livro Registro de Empregados ou Ficha de Registro de Empregado 17 2.4.14 Livro Diário 17 2.4.15 Livro Razão 17 2.4.16 Livro Lalur. 18 2.5 • ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS 18 2.5.1 ENCARGOS SOCIAIS 19 2.5.1.1 INSS – INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL 19 2.5.1.2 RAT – RISCO ACIDENTE DO TRABALHO 20 2.5.1.3 CONTRIBUIÇÕES DE TERCEIROS 20 2.5.1.4 FGTS - FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO 21 2.5.1.5 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL PATRONAL 21 2.5.1.6 CONTRIBUIÇÃO SINDICAL EMPREGADO 23 …

Cálculo e Alíquota 19 2.3 Obrigação Tributária 20 2.4 Retenção Tributária 21 3 CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA E RETENÇÃO NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS POR CESSÃO DE MÃO DE OBRA E EMPREITADA 24 3.1 Contribuição Previdenciária 24 3.2 Retenção do INSS na Prestação de Serviços Entre Pessoas Jurídicas Por Cessão de Mão e Empreitada 27 3.2.1 Obrigação da Retenção 27 3.2.2 Conceito de Cessão de Mão de Obra e Empreitada 33 3.2.3 Serviços Sujeitos à Retenção 34 3.2.4 Alíquota e…