Inovação Tecnologica Sobre Direito Empresarial

analisar as implicações que a busca de uma trajetória baseada em tecnologias e produtos sustentáveis traz para o processo de gestão da inovação e para o acúmulo de competências a ele associadas. Para isso, o texto explora o caso da Natura, uma empresa brasileira do setor de cosméticos. Os resultados mostram que a Natura tem sido capaz de perceber as oportunidades tecnológicas e de mercado, ao desenvolver produtos voltados para nichos de mercado ainda não explorados. Revelam também que…

INTRODUÇÃO A propriedade intelectual apresenta-se sobre duas grandes vertentes: propriedade industrial e direito autoral. A primeira abrange a proteção, por exemplo, das marcas e patentes; a segunda, por sua vez, obras literárias e artísticas, programas de computador, entre outros. Interessa-nos no presente estudo a compreensão das patentes. A patente é um título de propriedade temporária, outorgada pelo Estado aos seus inventores. É um direito de exclusividade, ou seja, seus detentores…

INTRODUÇAO O presente trabalho visa, o estudo do comportamento organizacional dentro das organizações, trata-se de uma área da administração que busca avaliar o impacto que os indivíduos possuem para uma empresa. Através da inovação, e da motivação observamos que o líder é visto como alguém que pode trazer benefícios não somente para o grupo em geral, mas também para cada membro desse grupo em particular. Para isso o comportamento organizacional é fundamental, pois o…

preocupa-se com o estudo do comportamento, das atividades e do desempenho dos trabalhadores em um ambiente organizacional; o efeito da organização e do grupo informal sobre as percepções, sentimentos e ações dos trabalhadores; o efeito do ambiente sobre a organização, seus recursos humanos e objetivos; e o efeito dos trabalhadores sobre a organização, no que tange a sua eficiência, eficácia e efetividade.” A utilização das técnicas do Comportortamento Organizacional dentro de…

estruturas mais flexíveis e enxutas. As mudanças tecnológicas e organizacionais provocam impactos sobre a estrutura e as relações de emprego, bem como sobre a definição das ocupações, fazendo emergir dentro do mercado de trabalho um novo paradigma, que se desdobra tanto sobre as mudanças organizacionais quanto sobre o novo perfil profissional do trabalhador. O próprio conceito de emprego vem sendo modificado e ajustado à nova realidade que se edifica sobre a sociedade de serviços. Esta…

Para retornar à página anterior ou ir para a próxima página clique nos seguintes ícones: Obtenha maiores informações selecionando Ajuda => Como => Fundamentos do Adobe Reader. 2 www.ulbra.br/ead Ensino a Distância Disciplina Gestão Empresarial e Empreendedorismo Autores Dalva Santana e Mauro Corte Real Design / Diagramação Tina Perrone Guilherme Cruz da Silveira Atendimento ao Aluno EAD DDG 0800.0514131 DDG: 0800.6426363 E-mail: alunoead@ulbra.br Campus…

.....................................................................Pag.18 e 19 Bibliografia.....................................................................................................................Pag.19 Informações sobre a Empresa Nome da Empresa: Europamotors Comércio de Veículos Ltda, faz parte do Grupo De Nigris. Localização Matriz: Avenida Helio Pellegrino, 35 – Vila Olímpia – São Paulo. Segmento: Concessionária de Automóveis Importados Produtos…

Estudo metódico do comportamento humano, suas ações e atitudes, tanto sozinhos ou em grupos. Com o objetivo de aumentar a produtividade, reduzir as faltas e até a evasão dos funcionários. Aumentar a Cidadania Organizacional. É o conhecimento do e sobre o Homem e sua participação com as demais pessoas, tanto no âmbito pessoal como no profissional. Isso o ajuda no entendimento das questões humanas. Ele aplica esse conhecimento obtido nas organizações, para que elas trabalhem mais…

O contexto histórico mudou com a sociedade industrial da produção e consumo em massa para, mais recentemente, a customização em massa. O ambiente competitivo da empresa mudou com a globalização dos mercados e a inovação tecnológica. O enfoque do papel das pessoas na organização e sobre o valor do seu conhecimento mudou, demandando novas tecnologias de gestão. Davenport & Prusak (1998), consideram que as pessoas derivam conhecimento das informações de diversas formas: por comparação,…

.............................................................................................................4 Capítulo 1 – Sistema Aberto e Sistema Fechado........................................................................5 Capítulo 2 – Inovação.................................................................................................................7 Capítulo 3 – Principais Características de uma equipe, o estilo de atuação e a importância da liderança para as organizações......